Maslow

ABRAHAM MASLOW

PORTO
Dezembro 2014
INDICE

1- Introdução

2- Contextualização Histórica

2.1 - A Psicologia Humanista

2.2- Biografia de Abraham Maslow

3- A Contribuição Maslow para Psicologia

3.1- A visão de Ciência e de Homem

3.2- O conceito de Motivação

3.3- Teoria da Motivação

4- Conclusão

5- Referencias Bibliográficas

1- Introdução

Este trabalho insere-se na cadeira de Historia e Epistomologia da Psicologia, como uma forma a aprofundar os nossos conhecimentos sobre um determinado autor e as suas teorias. A nossa escolha recaiu sobre Abraham Maslow e a sua famosa teoria da Motivação, onde Maslow agrupou as necessidades humanas em classes e dispôs essas classes em forma de uma hierarquia, do nível mais baixo ao mais alto. Quando um conjunto de necessidades é satisfeito, deixa de ser motivador; a motivação é então, gerada pelas necessidades não satisfeitas mais acima da hierarquia. Vamos a ver a aplicação desta teoria às organizações, onde a motivação tem sido frequentemente apresentada como o conceito central em comportamento organizacional.

2- Contextualização Histórica

2.1 - A Psicologia Humanista

É um movimento conhecido como a terceira força, surgiu na década de 50 e ganhou força nos anos 60 e 70, nos EUA, como uma reacção às ideias de analise apenas do comportamento, defendida pelo Behavorismo e do enfoque no inconsciente, defendido pela Psicanálise.
A Psicologia Humanista fundamenta-se nos pressupostos da Fenomenologia, é centrada na pessoa e não no comportamento. Segundo esta concepção, a psicologia não seria a ciência do comportamento, seria a ciência da pessoa. Mais ainda, para esta teoria, o indivíduo é o único que tem potencialidade de compreender a dinâmica de seu comportamento e das suas percepções