Geração y
2263 palavras
10 páginas
[pic]SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS
SIDNEIA DA SILVA DEMORE CORREA
EAD: 00573149
Quem é a geração y
TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E DE RECURSOS HUMANOS
Produção Textual
Cidade: Dracena -São Paulo - Brasil
Ano : 2011
SIDNEIA DA SILVA DEMORE CORRÊA
EAD: 00573149
QUEM É A GERAÇÃO Y
Teorias da Administração e de Recursos Humanos
Produção Textual
Trabalho apresentado ao Curso (Superior de Tecnologia em Processos Gerencais) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Comportamento Organizacional – Gestão de Pessoas – Introdução a Economia – Processos Administrativos e Seminário I
Orientadores: Prof. Elisete Alice Zampronio de Oliveira , Daniele Pedrosa F. Tristão, Wilson Salvagio, Ulysses Amarildo Januzzi e Marilúcia Ricieri.
Cidade: Dracena São Paulo – Brasil
Ano :2011
Sumário
1. Introdução------------------------------------------------------------------------------------------ 1
2. Conteúdo------------------------------------------------------------------------------------------- 2
2.1 – Geração Baby-Boomers---------------------------------------------------------------------- 2
2.2 – Geração X-------------------------------------------------------------------------------------- 3
2.3 – Geração Y-------------------------------------------------------------------------------------- 4
2.4 – Motivação e Valores dessas Gerações----------------------------------------------------- 5
3. Liderança------------------------------------------------------------------------------------------ 6
4. Conclusão ---------------------------------------------------------------------------------------- 8
5. Referencia------------------------------------------------------------------------------------------ 10
Introdução
O objetivo deste trabalho é transmitir quais são suas diferenças