Conceito de mercado de trabalho e mercado de recursos humanos

CONCEITO DE MERCADO DE TRABALHO E MERCADO DE RECURSOS HUMANOS

Esses dois conceitos estão diretamente relacionados entre si, pois a necessidade de profissionais cada vez mais capacitadospara ocupar muitas funções ociosas de bons profissionais. E a cada dia que passa as organizações estão investindo nesse setor de mercado de recursos humanos. A alta rotatividade dos funcionários nessemercado com ofertas de bons salários e programas de incentivos faz as empresas disputar ainda mais este setor que só tende a crescer.

• Justificativa sobre a importância da contratação doprofissional para a implantação do setor Recrutamento e Seleção

Em algumas profissões o desfio em uma organização é sempre estimulante no período em se recruta e seleciona um profissional esse setorfica com a parte mais importante do processo de contratação. A importância desse profissional é imprescindível nesse setor, pois ele prepara acondiciona e integra todos os funcionários de umaempresa.

LEVANTAMENTO E DESCRIÇÃO DE PERFIL PROFISSIONAL

O documento a seguir foi elaborado através da observação in loco, conforme as necessidades da empresa visitada.
A empresaescolhida para tal pesquisa é a Escola Latino Americano, com sede na Rua 13 de maio, 3072, Centro, CEP 79002-356, Campo Grande-MS.

FICHA DE DESCRIÇÃO DE CARGOS

|Cargo: |Auxiliar Administrativo- Financeiro |
|Código: |4110-10|

|Descrição Sumária |
|Executar serviço de apoio na área deFinanças; |
|Atender fornecedores, fornecendo e recebendo informações sobre produtos, serviços e valores; |
|Tratar...
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