comportamento organizacional

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UNIVERSIDADE ANHANGUERA

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL DENTRO DAS ORGANIZAÇÕES E SUAS DIMENSÕES

PALMAS- 10 DE ABRIL 2012 UNIVERSIDADE ANHANGUERA

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL DENTRO DAS ORGANIZAÇÕES E SUAS DIMENSÕES

PALMAS- 10 DE ABRIL 2012

RESUMO

Neste trabalho abordamos o conceito de comportamento organizacional, quadro comparativo dos sistemas abertos e fechados. Realizamos uma pesquisa á respeito do conceito de inovação, do qual foi concluído que o conceito de inovação é bastante variado dependendo de sua aplicação. Abordamos também o trabalho em equipe conceitos de percepção e comunicação.

Palavras chave: organizações, liderança, inovação, comunicação.

SUMÁRIO

1.0– Introdução--------------------------------------------------------------------------------------------5
2.0- Capítulo 1---------------------------------------------------------------------------------------------6
2.1- Definição de Comportamento Organizacional---------------------------------------------------6
2.2- Comparação das definições de Comportamento Organizacional------------------------------6
2.3- Quadros comparativo entre Sistemas Abertos e Sistemas Fechados--------------------------7
3.0- Capítulo 2---------------------------------------------------------------------------------------------7
3.1- Pesquisa sobre conceito de Inovação--------------------------------------------------------------7
4.0- Capítulo 3--------------------------------------------------------------------------------------------10
5.0- Capítulo 4 -------------------------------------------------------------------------------------------11
5.1- Percepção e Comunicação ------------------------------------------------------------------------11
6.0-

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