DA PROCESSOS GERENCIAIS

INTRODUÇÃO Este trabalho tem como finalidade desenvolver ao longo deste desafio a estrutura organizacional do Hipermercado Hoterdan juntamente com seus planos de gestão. Elaboramos um planejamento estratégico e tático voltado para liderança e trabalho em equipe. Teremos foco também em um programa de capacitação, desenvolvimento e motivação para todo o grupo. O departamento de Recursos Humanos da empresa está diretamente ligado aos objetivos e metas da empresa, fazendo com que todos os funcionários estejam sempre motivados e comprometidos para juntos atingir melhores níveis de desempenho para alcançar os objetivos e desenvolver um ambiente organizacional que estimule a motivação e liderança de equipes de trabalhos. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL HIPERMERCADO HOTERDAN É um instrumento administrativo que resulta na análise, ordenação e agrupamento dos recursos da empresa, estabelecendo os níveis da tomada de decisões, visando o alcance dos objetivos estabelecidos pela empresa. As atividades da empresa devem estar bem identificadas sabendo assim exatamente, o que deve ser feito e na ordem certa. Os recursos também devem estar conforme as atividades. Estabelecer os níveis de alçada e dos processos decisórios significa que as pessoas só podem mandar ou agir dentro dos seus limites. A estrutura organizacional se divide em dois tipos: Estrutura Formal: é aquela representada pelo organograma. Todas as relações são formais. Não se pode…

CIDADE CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS Seu Nome e seu RA DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º SEMESTRE Disciplinas de Matemática e Processos Gerenciais Desafio apresentado como requisito para a obtenção de nota da disciplina de Matemática e Processos Gerenciais do Curso de Administração, supervisionada pelo tutor presencial. SUA CIDADE 2014 SUMÁRIO Passo 1 3 Passo 2 .......... 5 Passo 3 ......................8…

UNIDADE DE ENSINO: Pólo de Apoio Presencial – MEC 24.115 -Rio Claro SP. CURSO: Gestão de Tecnologia em Marketing DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINA: Processos Gerenciais: Professor Me Ademir Cavalheiro Leite DISCIPLINA: Matemática: Professor Me Pedro Hiane Tutor Presencial: Profº Especialista: Érleson Pereira ALUNOS: Anderson André Santana da Silva.......................................RA: 1299334292 Heidi Nancy…

Desafio profissional Enviado por Lopesoliver 14/09/2014 3608 Palavras PÁGINA 1 DE 15  1. Perfil da empresa Uma empresa do setor varejista de alimentos (Hoterdan – Hipermercados), com o objetivo de médio prazo é tornar-se uma rede com abrangência estadual, situada no interior de São Paulo-SP. Contratou uma empresa de consultoria em gestão administrativa, para saber o motivo dos lucros estarem caindo a quatro trimestres consecutivos. Mesmo com as vendas em alta. Desde á presidência…

UNIDADE DE ENSINO Plo de Apoio Presencial MEC 24.115 -Rio Claro SP. CURSO Gesto de Tecnologia em Marketing DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINA Processos Gerenciais Professor Me Ademir Cavalheiro Leite DISCIPLINA Matemtica Professor Me Pedro Hiane Tutor Presencial Prof Especialista rleson Pereira ALUNOS Anderson Andr Santana da Silva.......................................RA 1299334292 Heidi Nancy Barozzi..............................................................RA 9652530847…

ATIVIDADE AVALIATIVA DESAFIO PROFISSIONAL Disciplinas: Processos Gerenciais Matemática Anápolis / GO 2014 DESAFIO PROFISSIONAL Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Gestão de Logística da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Processos Gerenciais e Matemática para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Anápolis /GO 2014 Plano de Capacitação e…

1. Perfil da empresa Uma empresa do setor varejista de alimentos (Hoterdan – Hipermercados), com o objetivo de médio prazo é tornar-se uma rede com abrangência estadual, situada no interior de São Paulo-SP. Contratou uma empresa de consultoria em gestão administrativa, para saber o motivo dos lucros estarem caindo a quatro trimestres consecutivos. Mesmo com as vendas em alta. Desde á presidência ao setor de operações, concluiu-se que haveria á necessidade de um influxo de pessoas…

TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA DESAFIO PROFISSIONAL EVERTON ANTONIO DE SOUZA LEANDRO FERNANDES ALESSANDRA C. ALMEIDA JACSON SCHWARZ RA 9613499411 RA 9598428008 RA 9492548757 RA 9613498354 JOINVILLE/SC 2014 EVERTON ANTONIO DE SOUZA LEANDRO FERNANDES ALESSANDRA C. ALMEIDA JACSON SCHWARZ DESAFIO PROFISSIONAL RA 9613499411 RA 9598428008 RA 9492548757 RA 9613498354 JOINVILLE/SC 2014 SUMÁRIO 1.Introdução…

Motivação dos funcionários Uma equipe de trabalho motivada é essencial para o sucesso do Hoterdan (Hipermercado). Mas como motivar nossos colaboradores? Há pelo menos três atitudes importantes que ajudam a obter um bom desempenho por parte dos colaboradores: 1° - Mostrar que você os respeita 2° - Reconhecer seus esforços 3° - Fazer com que se sintam importantes no Hoterdan Hipermercado, que as conquistas também sejam deles. Envolver os colaboradores a participar das decisões e do…

DESAFIO PROFISSIONAL CURSO: GESTÃO FINANCEIRA Aluno: RA: DISCIPLINAS NORTEADORAS:  PROCESSOS GERÊNCIAIS;  MATEMÁTICA Tutor: ADRIANA BARBOSA GONÇALVESIntrodução Empresa do setor varejista de alimentos (Hoterdan – Hipermercados), tem como objetivo de médio prazo tornar-se uma rede com abrangência estadual. Para melhorar seus processos internos, contratou uma empresa de consultoria em gestão administrativa que após seus estudos indicou os seguintes problemas: divergências…