Desenho de Cargos

Desenvolvimento do Trabalho ..........................................................07 4. Avaliação / Conclusão.........................................................................10 5. Referencial Bibliográfico ................................................................... 11 INTRODUÇÃO: O estágio em Processos de Gestão e Saúde do Trabalhador tem como objetivo proporcionar ao estudante de Psicologia mais conhecimentos e experiência na área da Psicologia Organizacional e do Trabalho. Para a realização deste estágio, escolhi a empresa Von Roll do Brasil, localizada em Maracanaú, Ceará, e da qual já faço parte como estagiária em um contrato de estágio extramuros. A Von Roll é uma indústria que opera em todo o mundo e, no Brasil, concentra-se nos seguimentos de produtos de isolamento e sistemas para indústria de máquinas elétricas. É especialista em materiais e componentes para aplicações em transformadores industriais de geração, transmissão e distribuição de energia elétrica. No início do semestre a empresa decidiu passar por um processo de reestruturação no setor de Recursos Humanos, plano esse que iniciaria com a atualização e aperfeiçoamento das Descrições de Cargo já existentes. Em relação às Descrições de Cargo, havia a necessidade de uma atualização na forma de descrição de cada tarefa, acrescentando a estas o “para que” e trazendo assim uma “missão” as atividades de cada cargo. Após essa…

1.0 Introdução Esse trabalho foi desenvolvido com o intuito de buscar uma melhoria para a empresa SEMELC sistemas de segurança, utilizando as ferramentas, descrição de cargos e avaliação de desempenho, propondo melhoria tanto em relação aos funcionários quantos ao gestor da empresa, em relação à mesma. Temos descrição de cargos como um retrato simplificado do conteúdo e das principais responsabilidades do cargo. Ela define o que o ocupante faz, quando faz, onde faz e…

Elétrica Curto Circuito SUMÁRIO 1 – Descrição geral e perfil geral da empresa. 1.1 – Dados do empreendimento. 2 – Estudo do caso da organização. 2.1 Elaboração do contrato de trabalho. 2.2 Piso salarial 3 – Gestão de Recursos Humanos. 3.1 Descrição e análise de cargos. 4 - Ética Empresarial. 4.1 Definição dos valores da empresa 4.2 Compromissos de conduta na empresa. 5 - Conclusão 1 – Descrição geral e perfil geral da empresa. 1.1- Dados do…

[pic] UNIVERSIDADE DO SUL DE SANTA CATARINA ANA PAULA CARDOSO GESTÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO SOBRE DESCRIÇÃO E ANÁLISE CARGOS NA EMPRESA COOPERATIVA ALIANÇA DE IÇARA-SC IÇARA 2009 ANA PAULA CARDOSO GESTÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO SOBRE DESCRIÇÃO E ANÁLISE CARGOS NA EMPRESA COOPERATIVA ALIANÇA DE IÇARA-SC Relatório apresentado ao curso de Administração como…

TECNOLOGIA EM INSTALAÇÕES ELÉTRICAS LTDA. Elaborado em: Agosto de 2013 DOCUMENTO BASE Programa de Prevenção de Riscos Ambientais Página 2 JFJ TECNOLOGIA ÍNDICE Identificação da Empresa 03 Introdução 05 Definição das Responsabilidades 06 Estrutura do Programa 07 Metodologia de Elaboração / Equipe de Elaboração / Metas 08 Interconexões / Aspectos Técnicos do Programa 09 Registro / Manutenção/Divulgação do PPRA 10 Planejamento 11…

relacionados a formação exigida para alguns cargos e idade mínima, complementar as informações sobre os benefícios oferecidos, e retificar o número de vagas e substituir o ANEXO I. INSTRUÇÕES ESPECIAIS I - DOS CARGOS E DAS VAGAS 1. O presente Processo Seletivo Público destina-se ao preenchimento de vagas existentes e futuras, até o vencimento de seu prazo de validade. 1.1. A reserva de vaga ao candidato com deficiência seguirá o disposto no Decreto Federal nº 3.298/1999. 2. Os códigos…

DESENVOLVIMENTO URBANO CARGO: ADU I – FUNÇÃO - Apontador CARGO: ADU I – FUNÇÃO - Serviços Gerais CARGO: ADU I – FUNÇÃO - Vigia CARGO: ADU I – FUNÇÃO – Zelador (a) CARGO: ADU II – FUNÇÃO – Servente de Obras CARGO: ADU III – FUNÇÃO – Meio Oficial CARGO: ADU IV – FUNÇÃO - Lavador CARGO: ADU IV – FUNÇÃO - Lubrificador CARGO: ADU IV – FUNÇÃO - Mecânico de Manutenção CARGO: ADU V e IX - FUNÇÃO – Motoristas de Veículos Médios e Grande Porte CARGO: ADU VI– FUNÇÃO - Armador CARGO:…

DESENVOLVIMENTO URBANO CARGO: ADU I – FUNÇÃO - Apontador CARGO: ADU I – FUNÇÃO - Serviços Gerais CARGO: ADU I – FUNÇÃO - Vigia CARGO: ADU I – FUNÇÃO – Zelador (a) CARGO: ADU II – FUNÇÃO – Servente de Obras CARGO: ADU III – FUNÇÃO – Meio Oficial CARGO: ADU IV – FUNÇÃO - Lavador CARGO: ADU IV – FUNÇÃO - Lubrificador CARGO: ADU IV – FUNÇÃO - Mecânico de Manutenção CARGO: ADU V e IX - FUNÇÃO – Motoristas de Veículos Médios e Grande Porte CARGO: ADU VI– FUNÇÃO - Armador CARGO:…

nº 25, de 29 de dezembro de 1994, e disposto nos artigos 154 a 201, da Consolidação das Leis do Trabalho, com a relação dada pela Lei nº 6514, de 22 de dezembro de 1977. Este programa segue o objetivo e campo de aplicação das normas regulamentadoras aprovadas pela portaria nº 3214, de 08 de junho de 1978. O PPRA visa estabelecer medidas de controle, atenuação ou eliminação de agentes causadores de riscos ambientais, de forma a mantê-los abaixo dos limites de tolerância,…

Cargo: ALMOXARIFE Sumário da Função: Organiza e/ou executa, na Prefeitura, os trabalhos de almoxarifado, como recebimento, estocagem, distribuição, registro e inventário de matérias-primas e mercadorias compradas ou fabricadas, observando normas e instruções ou dando orientações a respeito do desenvolvimento desses trabalhos, para manter o estoque em condições de atender às unidades de produção ou à demanda comercial. Descrição da Função: Verifica a posição do estoque,…