Redação Sobre A Estrutura Organizacional

da oração e do período. 9 Pontuação. 10 Concordância nominal e verbal. 11 Regência nominal e verbal. 12 Significação das palavras. 13 Redação de Correspondências oficiais (Conforme Manual de Redação da Presidência da República). 13.1 Adequação da linguagem ao tipo de documento. 13.2 Adequação do formato do texto ao gênero. RACIOCÍNIO LÓGICO: 1 Estruturas lógicas. 2 Lógica de argumentação: analogias, inferências, deduções e conclusões. 3 Lógica sentencial (ou proposicional).…

estudante e não no professor; Fomentar o trabalho em equipe; Desenvolver o espírito de iniciativa e criatividade; Desenvolver capacidades de comunicação; Desenvolver o pensamento crítico; Relacionar conteúdos interdisciplinares. Para mais informação sobre a temática da Aprendizagem Baseada em rojetos os autores recomendam consultar Powell & Weenk (2003), Powell (2004), Lima et al.(2007), Fernandes et al. (2008), Mesquita et al. (208), Carvalho et al. (2008), Fernandes et al.(2007b),…

e dos parágrafos. Articulação do texto: pronomes e expressões referenciais, nexos, operadores sequenciais. Significação contextual de palavras e expressões. Equivalência e transformação de estruturas. Sintaxe: processos de coordenação e subordinação. Emprego de tempos e modos verbais. Pontuação. Estrutura e formação de palavras. Funções das classes de palavras. Flexão nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocação. Concordância nominal e verbal. Regência…

PROCESSOS ORGANIZACIONAIS 7. Análise da Distribuição do Trabalho Indicadores de Problemas na Distribuição do Trabalho ✓ Insatisfação de unidades que mantêm alguma relação funcional com a unidade do gerente ✓ Demora na transmissão de dados ✓ Atrasos na entrega de documentos ou informações ✓ Divulgação em rede de dados incorretos ✓ Rendimento individual baixo Objetivos da Análise da Distribuição do Trabalho ✓ Possibilitar uma diagnose na qual se…

manifesta sobre o valor e o alcance do texto analisado”. De acordo com o autor, ela também poderia ser crítico-informativa “quando expõe o conteúdo e tece comentários sobre o texto analisado”. Objetivos da redação de uma resenha: ◊ Desenvolver capacidade de síntese, interpretação e crítica; ◊ Contribuir para desenvolver a mentalidade científica e levar ao trabalho monográfico; ◊ Propor novos enfoques sobre o mesmo tema; ◊ Destacar e comentar aspectos relevantes. Estrutura da resenha:…

instituição a rever sua forma de atuação e a promover alterações em sua estrutura de funcionamento, exigindo de seus integrantes a avaliação periódica da qualidade dos serviços que prestam à sociedade. Nesse contexto, o plano de melhoria surge como uma importante ferramenta para operacionalizar esse processo de mudança. Dessa maneira, podemos começar a descrever o escopo da empresa, começando pela missão, que é declaração sobre a razão de ser da organização. Ela define o negócio…

textos assimilando informações e utilizá-las em contextos variados Discutir as diversas formas de comunicação nas relações interpessoais; Compreender e relacionar a importância da comunicação no ambiente de trabalho; Aplicar adequadamente as estruturas lingüísticas (ortografia, sinais de pontuação, acentuação, crase, concordância e pronomes) em produções textuais; Ler, produzir e analisar, criticamente diferentes tipos de textos, discursos e correspondências voltadas para área…

Manual de Redação de Correspondência e Atos Oficiais Brasília, 2006 Copyright © 2000 Fundação Nacional de Saúde (Funasa) Ministério da Saúde 2ª – Edição, revisada e atualizada Editor Assessoria de Comunicação e Educação em Saúde Núcleo de Editoração e Mídias de Rede/Ascom/Presi/Funasa/MS Setor de Autarquias Sul, Quadra 4, Bl. N. 2º andar, Ala Norte 70.070-040 - Brasília/DF Elaboração e distribuição Coordenação de Modernização (Cgmsi)/Depin Setor de Autarquias Sul, Quadra 4, Bl. N., 7º andar

MODELO RELATÓRIO TÉCNICO ESTRUTURA DO RELATÓRIO TÉCNICO E ASPECTOS LÓGICOS DE REDAÇÃO Capa Folha de rosto SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 1.1 Caracterização da organização e seu ambiente 1.1.1 Descrição da Empresa objeto de estudo (caracterização da empresa) 1.1.2 Histórico da empresa 1.1.3 Estrutura Organizacional 1.1.4 Descrição do Setor do estágio 1.2 Análise da situação encontrada e definição do problema ou oportunidade 1.3 Objetivo 1.3.1 Objetivo Geral 1.3.2 Objetivos Específicos

Diretrizes gerais, escopo e limitações • Perspectiva global da empresa • Integração dos objetivos organizacionais e das necessidades individuais • Considerar a organização um sistema aberto Aplicações da análise • Aprovar uma estrutura organizacional • Permitir uma reorganização da estrutura – funcional. • Desenvolver equipes; identificação das políticas organizacionais etc. • Identificar conflitos organizacionais e planejar soluções. • Avaliar pesquisas…