Quais As Principais Atribuições De Um Sistema De Apoio à Decisão

profissional e seu reconhecimento. PALAVRAS-CHAVE: profissão secretarial; gestão secretarial INTRODUÇÃO A atuação exclusivamente técnica e passiva dos trabalhadores vem sendo questionada na atual sociedade, cujo conhecimento se constitui no principal recurso. As organizações são desafiadas a gerenciarem os conhecimentos de seus funcionários, promovendo a criação, socialização e utilização adequada dos conhecimentos, porque disso resultam melhorias nos processos, inovações,…

compreendida não como um poder de polícia, mas sim como um conjunto de ações de assessoria e consultoria. O auditor, que é aquele que ouve, deve, portanto, se basear nos princípios morais, éticos, institucionais e legais para avaliar os sistemas de controle interno e elaborar pareceres que possibilitem boas práticas de governança corporativa. DESCRIÇÃO A Auditoria (AUDI) apresenta-se na COPASA como uma atividade meio, sendo que, diferentemente das outras unidades da…

o capital inicialFluxo de caixaDeclaração da projeção de rendaDeclaração sobre lucros e perdasBalançoPrevisão de vendasMarcosAnálise do ponto de equilíbrioDocumentos variados SUMÁRIO EXECUTIVO Esse plano de negócio tem como objetivo principal a implementação de um restaurante self-service e “a la carte” de comidas típicas cearenses em um ponto estratégico na região leste de Fortaleza na rua Frei Mansueto 1700, bairro Varjota entre os bairros Meireles, Mucuripe, Papicu e…

o capital inicialFluxo de caixaDeclaração da projeção de rendaDeclaração sobre lucros e perdasBalançoPrevisão de vendasMarcosAnálise do ponto de equilíbrioDocumentos variados SUMÁRIO EXECUTIVO Esse plano de negócio tem como objetivo principal a implementação de um restaurante self-service e “a la carte” de comidas típicas cearenses em um ponto estratégico na região leste de Fortaleza na rua Frei Mansueto 1700, bairro Varjota entre os bairros Meireles, Mucuripe, Papicu e…

Métodos tradicionais de avaliação de cargos Na perspectiva de Chiavenato (2004) os principais métodos de avaliação de cargos são: Escalonamento (Job Ranking), Categorias pré-determinadas (Job classification), Comparação por Fatores (Factor Comparison) e Avaliação por Pontos (Point Rating). MÉTODO DE ESCALONAMENTO SIMPLES (ou por comparação simples): consiste em dispor o cargo em um rol (crescente ou decrescente) em relação a um critério escolhido que funciona como padrão de comparação

SISTEMA DE INFORMAÇÕES Os sistemas de informações compreendem um conjunto do sistema de informação total da empresa. Há integração entre eles, uma vez que a informação permeia as atividades empresariais. Os sistemas de informações são juntados segundo a estrutura orgânica definidora dos vários ambientes empresariais, sendo os sistemas de informações, componentes das áreas de controladoria, financeira, administrativa e de contabilidade. Na realidade, os sistemas de informações…

PORTARIA ANP Nº 69, DE 6.4.2011 - DOU 7.4.2011 - RETIFICADA DOU 20.8.2012 O DIRETOR-GERAL da AGÊNCIA NACIONAL DO PETRÓLEO, GÁS NATURAL E BIOCOMBUSTÍVEIS - ANP, no uso das suas atribuições legais, Considerando o disposto no Art. 7º, inciso V, do Anexo I, do Decreto nº 2.455, de 14 de janeiro de 1998, e com base na Resolução de Diretoria nº 235, de 24 de março de 2011, Resolve: Art. 1º Aprovar, nos termos dos Anexos desta portaria, o Regimento Interno da Agência Nacional do Petróleo, Gás

Como os sistemas de informação estão transformando os negócios e qual sua relação com a Globalização? Descreva como os sistemas de informação modificaram a forma das empresas gerenciarem seus produtos e serviços. Descrevas os desafios e oportunidades gerados pela globalização Hoje é inevitável controlar qualquer negócio que seja sem associar a tomadas de decisões e planejamentos aos diversos sistemas de informação apropriados a cada necessidade, sejam eles para cadastro de cliente ou…

Administração de Marketing Logística Empresarial Custo e Operações Contábeis Cálculos Estátisticos Gestão Empreendedora e Inovação Planejamento de Trabalho Conclusão Curso 3º MÓDULO Administração da Produção Gestão de Logistica Gestão de Marketing II Sistemas de Informações Gerenciais Gestão de Competências II Processos Financeiros e Orçamentários Criação e Desenvolvimento de Empresas Desenvolvimento do Trabalho Conclusão Curso Inglês Instrumental AP GL GM SIG GC II PFO CDE TCC I.I. 2 …

PREFEITURA MUNICIPAL DE ITAPOÁ-SC SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE ESTRUTURA DE APOIO CONTÍNUO À GESTÃO DE SAÚDE MUNICIPAL PROJETO ELABORADO POR: Simoni Dias Fernandes de Souza em conjunto com a Secretária de Saúde Sr.ª Susinei Schultz e os gestores das unidades de saúde de Itapoá. ITAPOÁ-SC 2011 1. INTRODUÇÃO. Gestão é a atividade de dirigir mediante as funções de coordenação, articulação, negociação, planejamento, acompanhamento,…