Org Mecanicistas X Org Flexiveis

INTRODUÇÃO____________________________________________________________1 1 Caminhos da administração________________________________________________2 1.1 História da Teoria da Administração_______________________________________2 1.2 Organizações Mecanicistas x Organizações Flexíveis____­­______________________3 2 O surgimento das Teorias da Administração ______________________________4 2.1 Teorias administrativas a evolução em decorrência das necessidades____________ 6 2.2…

perspectiva do individuo parece evidenciar-se com maior destaque, sobretudo ao abordar o trabalho em equipe. O trabalho em equipe A organização e a gestão com pessoas discursam que prioriza seu caráter humanista em detrimento do método mecanicista, entretanto a movimentação introduzida nos novos modelos de gestão busca atingir os objetivos das empresas. O trabalho em equipe passa a ser percebido como a solução para os problemas organizacionais pela rapidez nas informações, melhoria no

CULTURA Programa de Pós-Graduação em Educação Mestrado em Educação - PPGE Pró-Reitoria de Pesquisa Pós-Graduação em Educação Universidade Estadual do Oeste do Paraná EDUNIOESTE CASCAVEL - PR 2008 Alexandre Felipe Fiuza e Gilmar Henrique da Conceição (Orgs.) © 2008, dos autores Diagramação: Antonio da Silva Junior Unioeste - Programa de Pós-Graduação em Educação http://www.unioeste.br/pos/educacao/ Foto da capa: Paulo Porto, © 1991 Catalogação: Marilene de Fátima Donadel - CRB…

empresa) e a criação de um ambiente organizacional favorável à geração de inovações. Nesse aspecto, os autores ressaltam a necessidade de cultivar um ambiente menos refratário às mudanças. Salienta-se o papel das estruturas (mais organicistas ou mecanicistas), da cultura de aprendizagem, o tratamento do erro e das políticas que estimulam, reforçam e dão diretrizes sobre o perfil desejado de colaboração, criando campo fértil para o surgimento de novas idéias e para a sua transformação em…

Surge, pois, uma nova conotação para o termo qualificação, designada por Paiva (1995) de "qualificação formal". "Por muitas décadas a economia e o planejamento da educação trabalharam com a qualificação formal. Planejava-se a maneira de obter um número x de diplomas em determinadas áreas ou setores profissionais, de acordo com projeções de demanda. Calculava-se a taxa de retorno através de diferenciais de rendimentos (salários) em função do número de anos de escolaridade ou da posse de…

pode ser Flexível, que exercita a futura qualidade de foco indireto; ou Canalizando, que prepara para a futura qualidade de foco direto. A criança ainda não é direta ou indireta, mas apresenta o início da organização do foco, sendo Flexível, percebendo todo o ambiente, ou Canalizando, começando a centralizar sua atenção em um único foco. As duas pré-qualidades – Flexível e Canalizando – podem ser usadas para aprender ou para defender-se da aprendizagem, conforme indicado abaixo: ·…

funcionários dos matadouros. Em meio ao cenário convulsivo, os trabalhadores, aos poucos, sentem o impacto causado por uma vertente no âmbito das teorias de administração. Conhecida como “Teoria da Administração Científica”, os postulados, de caráter mecanicista, de Winslow Frederik Taylor, baseavam-se em alguns poucos princípios, que davam ênfase à divisão extrema do trabalho, em pequenos segmentos, tentando-se com isso aumentar o grau de eficiência do próprio. Pinho (2008, p. 28)…

dinâmica que fornece aos objetos sentido e significado. O objeto é sempre objeto para uma consciência, e “consciência de alguma coisa” caso contrário, não existe nem consciência, nem objeto. Desse modo, a fenomenologia ultrapassa a dicotomia sujeito x objeto inerente às ciências.” ( Mello, 1991, pp. 36-37 ). Werther Holzer utilizando Muchail indica “...A Filosofia ( Conhecimento ), para os fenomenologistas, não pode ser captada como acontecimento vindo do exterior, ou como…

teve início o processo de substituição do modelo vigente por formas produtivas flexibilizadas, desreguladas e desregulamentadas. Como consequência, surgiu a necessidade de formular e de implantar novos modelos de gestão do trabalho: o sistema flexível surgiu como uma possível resposta para superar essa rigidez. [...] As novas tecnologias permitem a transformação das linhas de montagem típicas da grande empresa em unidades de produção de fácil programação que podem atender às…

num livro bem-proporcionado. Índice Prefácio I. Crise e transformação 1. A inversão da situação II. Os dois paradigmas 2. A máquina do mundo newtoniana 3. A nova física III. A influência do pensamento cartesiano-newtoniano 4. A concepção mecanicista da vida 5. O modelo biomédico 6. A psicologia newtoniana 7. O impasse da economia 8. O lado sombrio do crescimento IV. A nova visão da realidade 9. A concepção sistêmica da vida 10. Holismo e saúde 11. Jornadas para além do espaço e do tempo 12