Modelos De Gestão De Cooperativas

utilização ou reprodução em qualquer outra forma. A violação aos direitos autorais sujeitará o infrator às penalidades da Lei. Direitos Reservados ESPM. Fevereiro 2007 www.espm.br/centraldecases RESUMO A Unimed é uma organização formada por 378 cooperativas de trabalho médico. A estrutura criada em Santos, em 1967, para ser uma alternativa à mercantilização da medicina, rapidamente cresce e se espalha pelo Brasil. O crescimento evidencia a necessidade de organização e surgem as…

ECONOMIA SOCIAL NO CONTEXTO DA GESTÃO DO SISTEMA COOPERATIVISTA: UMA REVISÃO DE CONCEITOS MAGNUS LUIZ EMMENDOERFER* ANA MARIA DE ASSIS VASCONCELOS** POTY COLAÇO FONSECA*** RESUMO O objetivo deste ensaio é analisar a natureza fundamental das organizações cooperativas, a fim de sustentar a idéia de que a classificação mais adequada para esse tipo específico de entidade econômica é enquadrá-la dentro da filosofia que sustenta a Economia Social. Vários são os termos e conceitos que tentam…

DO SUL 2 RESUMO Este artigo trata de estratégias de sustentabilidade para as cooperativas da Região Noroeste do Estado Grande do Sul, cujo objetivo principal é apontar formas alternativas de gestão. Mediante pesquisas realizadas em cooperativas do ramo agrícola da região noroeste, pretendese mostrar a importância que cooperativas bem estruturadas e planejadas têm para a sociedade como um todo. As cooperativas hoje têm relevância na economia brasileira e gaúcha, tanto na…

deste modelo induzia à ineficiência da cadeia produtiva, porque todos os segmentos estavam focados no preço final e pouco importava os custos de produção e a eficiência dos agentes envolvidos. Os preços eram fixados com base em um dado percentual sobre os custos de produção e, assim, as planilhas de custo serviam mais para reivindicar preços do que para tomar ações visando reduzir os custos e melhorar a eficiência da cadeia produtiva. Ainda hoje, talvez como herança daquele período, o…

entrevista com a Gerente da Cooperativa Sicredi na cidade de Cerro Grande do Sul conforme prática real, o qual tem como objetivo apresentar de forma breve a evolução do crescimento das empresas. Atualmente o cooperativismo vem dando espaço a uma nova forma administrar, vem solucionar problemas de infraestrutura, habitação, alimentação, educação dentre outros, de forma a unir forças em cooperação com o outro. Sicredi uma empresa que trabalha seguindo uma filosofia doutrinal de modelo…

Regras Básicas para uma Administração Participativa em Sociedades Cooperativas Tags: Cooperativas, cooperativismo, administração, participativa, participação, sociedades, programas, diretrizes, políticas, regras, estatuto, social, regimento, interno, desenvolvimento, qualidade, produtividade, economia, eficiência, eficácia, sobrevivência, Lei Federal 5764/1971, conselhos, competição, concorrência, comunicação, educação & treinamento, núcleos, negócios, cooperado, cooperante, marketing,…

Cooperativismo, já implantado em todos os países e em todos os setores da economia. DEFINIÇÃO COPERATIVA “Cooperativa é uma associação autônoma de pessoas que se unem, voluntariamente, para satisfazer aspirações e necessidades econômicas, sociais e culturais comuns, por meio de um empreendimento de propriedade coletiva e democraticamente gerido”. Basicamente o que se procura ao organizar uma Cooperativa é melhorar a situação econômica de determinado grupo de indivíduos, solucionando…

XXIV Encontro Nac. de Eng. de Produção - Florianópolis, SC, Brasil, 03 a 05 de nov de 2004 A importância da gestão do conhecimento para organizações do terceiro setor e empreendimentos econômicos solidários Ana Rita Gallo (UNICEP) argallo2003@yahoo.com.br Dense Marçon (UNICEP) denise.marcon@bol.com.br Maria Betânia Darcie Pessoa (UNICEP) bepessoa@yahoo.com Resumo: O principal objetivo deste artigo é compreender que as organizações do terceiro setor e os empreendimentos econômicos…

um modelo de produção e de sociedade que se contrapõe a exploração do modelo capitalista. Tal como o cooperativismo, que surgiu em consequência da revolução industrial, seu desenvolvimento ocorre, no Brasil, nos anos 1990, em resposta ao modelo econômico então implantado - terceira revolução. Nesse contexto, buscou-se promover a mobilização e a formação de lideranças para gerar trabalho e renda e possibilitar a transformação da realidade social excludente. O que diferencia as…

organizacionais, sociais e do indivíduo ocupante do cargo. Historicamente a organização do trabalho apresenta-se em forma de modelos desenvolvidos no campo da administração e gestão da produção como artefatos empregados pelos gestores dos processos de trabalho e de produção para projetar os sistemas de produção e tomar decisões organizacionais. Segundo ZILBOVICIUS (1997), esses modelos apresentam elementos fundamentais para justificar a aplicação de técnicas e princípios que acabam por…