Mcdonalds Funções

............................................................ Capítulo 2 – QUEM SOMOS........................................................................................ 1. McDonalds no Brasil................................................................................................... 1. McDonalds no Japão.................................................................................................. CAPÍTULO 3 – CONCORRENTES...............................................

......4 2 DEFINIÇÃO DO CLIENTE..................................................................................12 3 BRIEFING..............................................................................................................12 3.1 MCDONALDS (ANUNCIANTE)..........................................................................14 3.1.1 Histórico da empresa................................................................................................15 3.1.2 Cultura organizacional.

com o estudo do que as pessoas fazem nas organizações e de como esse comportamento afeta o desempenho dessas empresas. Como esse estudo está voltado especificamente para situações relacionadas com o emprego, enfatiza-se o comportamento relativo a funções, trabalho, absenteísmo, rotatividade, produtividade, desempenho humano e administração. O trabalho apresenta a importância do C.O dentro das organizações e quais seus efeitos. Resumo Entende-se que…

caracteristicas podem ser utilizados para analisar o caso do McDonald`s. Resposta: • • • • • Taylor - tempo e movimento. Ford - Produto padrão (abertura para excessões regionais). Ford - Produto limitado. Fayol - Politica de recursos humanos. Maslow e Herzberg – Reconhecimento, planos de carreira, segurança, etc. 2. Quais os princípios da escola clássica de administração se manifestam na administração do McDonald`s? Dê exemplos. Resposta: • Tempo e…

UNIVERSIDADE PAULISTA REDE McDONALD´S São Paulo 2010 RESUMO Este trabalho foi desenvolvido no McDonalds uma empresa que tem uma marca que leva a acreditar que tem um dos melhores modelo de administração utilizada, devido ao sua estrutura e presença em quase todos países. Buscamos identificar oportunidades de melhorias através de visitas e via Messenger. Um dos fatores que contribuiu para esta realização foi o fato de termos um grupo bem heterogêneo em relação a…

profissional a programas que diretamente aumentem a satisfação e a motivação dos jovens. Uma das iniciativas é o programa All Star. Trata-se de uma competição que envolve mais de 40 000 funcionários para reconhecer os melhores deles em cada uma das 33 funções da operação de um restaurante, como chapa, caixa, apoio ou drive-thru. Os vencedores são premiados com bolsas de estudo de um ano para cursos técnicos ou faculdade que os qualificam para promoções na carreira. Para melhorar também…

Estudo de Caso Desafios da administração no McDonald´s Brasil Administração: teoria e prática no contexto brasileiro — © 2008 Pearson Prentice Hall Questão 1 Identifique as teorias de administração cujos elementos e características podem ser utilizados para analisar o caso do McDonald´s McDonald s. Questão 1 Escola clássica de administração, gestão administrativa e teoria da E l lá i d d i i t ã tã d i i t ti t i d Burocracia – para analisar o processo operacional e alguns dos

não-restrição de produção. 4) As críticas ao sistema de Taylor podem ser agrupadas nos seguintes grupos: a) Irracionalidade e mecanização. b) Mecanização e esgotamento físico. c) Esgotamento físico e irracionalidade. d) Nenhuma das alternativas 5) As funções da administração são: a) Planejamento, organização, direção e controle. b) Organização, direção, controle e processo. c) Processo, planejamento, organização e controle. d) Prática, planejamento, organização e controle. 6)…

PORTIFÓLIO - TGA Desafios da administração no McDonald´s Brasil QUESTÕES 1) Quais princípios da escola clássica da administração se manifestam na administração do McDonald’s? Dê exemplos. Resposta: Os princípios da escola clássica da administração se manifestam nesta empresa de forma clara e objetiva. Trazendo marcas consideráveis da administração científica de Taylor onde o planejamento, controle e preparação dos funcionários são totalmente interligados. Todos os…

metabolismo. Funções nutricionais  Energética • Os carboidratos representam a maior fonte de energia da dieta, e fornecem, aproximadamente, 4,3 Kcal por grama. • Eles podem ser digeridos e absorvidos em grande quantidade e facilmente. Funções nutricionais  Formação de gordura de reserva • Glicogênio • Fígado Funções nutricionais  Desintoxicação • Os carboidratos facilitam as sínteses de excreção, servindo à formação do ácido glicurônico (também presente no paracetamol).…