Gestão Do Conhecimento Davenport

Atividade de portfolio 1) Por que a gestão da informação é tão importante para as organizações no mudo atual? Vivemos em um mundo globalizado, em que as informações circulam de forma veloz e até mesmo em tempo real. Informação é um conhecimento altamente necessário nos dias atuais, e em união com as diversas tecnologias, se torna algo vital para as Empresas e Organizações se manterem competitivas e traçarem suas estratégias para o mercado em que atuam. É aqui que a Gestão da informação…

FATORES RELEVANTES À TRANSFERÊNCIA DE CONHECIMENTO TÁCITO EM ORGANIZAÇÕES: UM ESTUDO EXPLORATÓRIO Autoria: Luiz Antonio Joia, Bernardo Noronha Lemos RESUMO O conhecimento tem sido estudado há bastante tempo dentro da área de Administração. Entretanto, a partir da década de 1990, com o crescimento da economia baseada em ativos intangíveis, as empresas passaram a preocupar-se com o conhecimento existente em suas organizações, assim como com o seu gerenciamento. O objetivo desse trabalho é

ELETIVA 2 - EAD Disciplina: GESTÃO DO CONHECIMENTO Professor: Reginaldo Camargo Data: 11/05/2014 Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Estude todo o conteúdo deste bimestre. Este quadro se refere ao material de estudo do MÓDULOII - 1APRENDIZAGEM E GESTÃO DO CONHECIMENTO NAS ORGANIZAÇÕES. O aluno deverá responder as questões valendo como nota parcial e presença na disciplina, o material deverá ser enviado unicamente via portal para o professor até o dia 19.05.2014.…

OS MAIS INFLUENTES TEÓRICOS DE GESTÃO DO CONHECIMENTO PARA OS SEUS PRATICANTES VAZ, Alexildo RESUMO Na Gestão do Conhecimento, prática e teoria andam juntas. Os profissionais que atuam nessa área de estudo não se restringem ao exercício dos processos envolvidos nesse tipo de gestão, buscam em novos estudos e teorias aplicações elementos que os auxiliem na melhoria desses processos. Este trabalho busca identificar qual o mais influente teórico em gestão de conhecimento, e qual foi sua…

Gestão do conhecimento empresarial Autora: Luciane Neves Beppler Alguns Pontos a Considerar Resumo Mesmo não sendo uma novidade, a gestão do conhecimento tem merecido crescente atenção, especialmente em seu aspecto de relacionamento com a estratégia organizacional. Visto como competência essencial e vantagem sustentável da organização, o conhecimento empresarial e sua gestão têm alterado os paradigmas gerenciais e demandado uma postura gerencial mais preocupada com este…

VI Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios Seropédica, RJ, Brasil, Setembro de 2008 Estratégias de comunicação e gestão da informação para a estruturação de um sistema de informações competitivas para a indústria moveleira do RS. Odacir Deonísio Graccioli ( Doutor, UCS ) odgraciolli@ucs.br Carlos Eduardo Roehe Reginato ( Mestre, UCS) carlos.reginato@terra.com.br Renato Hansen ( Mestre, UCS) hansen@italnet.com.br Resumo Com o atual cenário mundial onde a concorrência se torna cada…

________________________________________________________________________ GESTÃO DE CONHECIMENTO COMO FATOR COMPETITIVO Pâmela Cristine Silveira1 Adriana de Morais2 Ieda Lúcia Inácio Rosa3 RESUMO Este artigo tem como objetivo abordar teoricamente o conceito de gestão de conhecimento e como a utilização da mesma é tida como fator de competitividade pelas organizações. No mercado global,as mudanças ocorrem rapidamente, e uma gestão eficaz do conhecimento traz inúmeros benefícios para…

e do processamento de informações relevantes, do uso sistemático do conhecimento de mercados, da racionalização dos processos de negócio e do alinhamento das tecnologias à estratégia organizacional, como geradores de vantagens competitivas. De acordo com Beal (2004), as empresas do século XXI são organizações que existem em um ambiente repleto de inter-relações e que muda constantemente. Nesse contexto, informação e conhecimento constituem-se em premissas para se prever, compreender e…

A GESTÃO DO CONHECIMENTO Uma prática geradora de vantagem competitiva PAULO FRANCISCO DE ASSIS Presidente Venceslau 14/11/2012 A GESTÃO DO CONHECIMENTO Uma prática geradora de vantagem competitiva CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 4o TERMO Disciplina: GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS Professor: HALLAN PATA PAULO FRANCISCO DE ASSIS 2 ÍNDICE Introdução .................................................................................................... 04 O Que é Conhecimento ..

Gestão do Conhecimento Empresarial – Alguns Pontos a Considerar Apresentado para: Mestrado em Administração da Pontifícia Universidade Católica do Paraná, disciplina de Modelos de Gestão, Professor Francisco Gabriel Heidemann Curitiba, julho de 2002 Luciane Neves Beppler luciane@pr.gov.br Resumo Mesmo não sendo uma novidade, a gestão do conhecimento tem merecido crescente atenção, especialmente em seu aspecto de relacionamento com a estratégia organizacional. Visto como…