Exercicios Indicadores De Desempenho

Família, entre outros). Todavia, a estagnação dos indicadores de fluxo escolar do ensino fundamental verificada nos últimos anos sugere que os efeitos iniciais do Fundef perderam fôlego, indicando claramente os limites de uma estrutura de incentivo baseada exclusivamente no quantitativo de matrículas. A garantia de repasse de recursos com base no número de alunos atendidos, independentemente do desempenho de indicadores de qualidade e produtividade, parece ter…

uma verdadeira revolução em governança corporativa. Governança corporativa pode ser definida como o conjunto de normas, regras e valores que moldam o comportamento dos gerentes das empresas. Sistemas de governança são estabelecidos para medir desempenho, planejar o negócio, tudo no interesse de quem, no final, são os verdadeiros donos da empresa - seus acionistas. O sistema de gestão VEA pode servir para alinhar os interesses dos gerentes e dos acionistas. Através deste sistema de…

mediante a análise das demonstrações financeiras, terá condições de avaliar a eficiência no cumprimento de metas e os efeitos causados por decisões anteriores, confrontando os resultados reais com os objetivos traçados. Poderá também comparar o desempenho da empresa com os de seus concorrentes diretos, e manter inclusive a atenção voltada aos enfoques e objetivos dos agentes externos. 2. Agentes Externos Os agentes externos formados por Fornecedores, Clientes,…

Contabilidade como o caminho econômico mais sensato à tomada de decisões. O enfoque de CATELLI (199 apud Menezes, 2010) se sustentava no que ele denominou de “Gestão Econômica”, pois ele acreditava que o resultado econômico das organizações era o melhor indicador da eficácia empresarial e, consequentemente, seria a base mais adequada para a tomada de decisões de seus gestores. Por outro lado, OLIVEIRA (1998 apud Menezes, 2010) expôs severas críticas feitas por muitos dirigentes à…

RESULTADO DO EXERCÍCIO: ESTRUTURA E COMPOSIÇÃO _________ 27 ANÁLISE VERTICAL E HORIZONTAL ____________________________________________ 30 AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO EMPRESARIAL ________________ 35 ANÁLISE ECONOMICO FINANCEIRA E OUTRAS METODOLOGIAS PARA ANÁLISE _________________________________________________________ 35 ANÁLISE COM INDÍCES OU QUOCIENTES _______________________________________ 35 APRESENTANDO A ANÁLISE COM ÍNDICES ______________________________________ 36 INDICADORES DE…

Administração Pública ACE TCDF Teoria e exercícios comentados Prof. Herbert Almeida Aula 00 AULA 00: Modelos de administração pública 1. 1.1. 1.2. 1.2.1. 1.2.2. 1.2.3. 1.3. 1.3.1. 1.3.2. 1.3.3. 1.3.4. 2. 3. 4. SUMÁRIO MODELOS DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Administração Pública Patrimonialista Administração Pública Burocrática A Teoria da Burocracia de Max Weber Modelo Burocrático de Administração Pública Disfunções da burocracia Administração Pública Gerencial…

PROJETO LOGÍSTICO Prof. Jeferson Jung Fabio Carvalho Machado TRABALHO REFERENTE AO PLANO DE AULA 2 – BENCHMARKING, INDICADORES DE PERFORMACE E CUSTOS LOGISTÍCOS. ENTREGA DIA: 09/01/2014. Deve ser ENTREGUE IMPRESSO e assinado o protocolo de entrega na sala de aula. Também deve ser postado até o dia 23/01/2013 (postagem vale o complemento da nota). Utilizar para responder as 10 questões abaixo, o seguintes materiais: anotações de aula, os problemas resolvidos

Portanto, é muito importante acompanhar o desempenho dos serviços logísticos terceirizados, como os Prestadores de Serviços Logísticos contratados por uma empresa para executar determinadas atividades. Não é simplesmente transferir a responsabilidade de determinada atividade a terceiros. È preciso haver uma parceria, com intensa troca de informações e contínuo processo de adaptação e melhoria. O objetivo deste trabalho é elaborar um conceito para avaliar o desempenho logístico dos…

das Demonstrações Contábeis, visando obter informações analíticas e precisas sobre a situação financeira e patrimonial das entidades. Instrumento que possibilite o gerenciamento da informação contábil. Assim, surge a necessidade de criação de indicadores que permitam sempre uma análise comparativa, tais como a comparação com períodos passados, orçados, setoriais, internacionais, internos das empresas, concorrentes etc. Objetivo: Fornecer informações numéricas de dois ou mais períodos de modo a

conceito estreitamente relacionado à satisfação dos funcionários quanto a sua capacidade produtiva em um ambiente de trabalho seguro, de respeito mútuo, com oportunidade de treinamento e aprendizagem e com o equipamento e facilidades adequadas para o desempenho de suas funções. A Qualidade de Vida no Trabalho pode influenciar no desenvolvimento de uma organização, pois num ambiente de trabalho com qualidade de vida os colaboradores produzem mais e melhor. Dada, a importância dos impactos…