Estudo De Caso Abordagem Contingencial

ANÁLISE DAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS TAYLOR X FLEXIBILIZAÇÃO ORGANIZACIONAL 1 INTRODUÇÃO A Escola Clássica corresponde ao primeiro estudo da administração de forma estruturada, constituindo-se basicamente de duas teorias: • Teoria da Administração Cientifica: Iniciada em 1903, sob a liderança de Frederick Winslow Taylor, nos Estados Unidos da America; • Teoria Clássica da Administração: Iniciada em 1906, sob a liderança de Henri Fayol, na Europa. Oliveira (2010, p. 67)

1 CARACTERIZAÇÃO DO USO DE SISTEMAS DE CONTROLE ORÇAMENTÁRIO: UM ESTUDO MULTI-CASO Autoras ADRIANA CRISTINA DA SILVA FEARP - USP ROSANA CARMEN DE MEIROZ GRILLO GONÇALVES FEARP - USP RESUMO O objetivo deste trabalho foi caracterizar a utilização do sistema orçamentário por meio de dois estudos de casos em empresas de grande porte. O quadro referencial teórico compõe-se do estudo de cinco itens: tecnologia, participação, acompanhamento orçamentário, integração do sistema orçamentário e…

Objetivo geral 4 1.2. Objetivo específico 4 1. METODOLOGIA – MÉTODOS E TÉCNICAS DE PESQUISA 5 2. REFERENCIAL TEÓRICO 5 3.1. Abordagem clássica. 5 3.2. Abordagem de Relações Humanas. 8 3.3. Abordagem Estruturalista 8 3.4. Abordagem Comportamental 9 3.5. Abordagem Neoclássica 10 3.6. Abordagem de sistemas E Parâmetros de um sistema 11 3.7. Abordagem contingencial 12 3.8. Gestão de pessoas: 13 3.9. Capitação de pessoas 13 3.10. Remuneração: 13 3.11. Capital humano e capita…

SUMÁRIO INTRODUÇÃO......................................................................................................07 1- Revisão Conceitual.......................................................................08 2- ESTUDO DE CASO.......................................................................... 2.1- Perfil da Organização................................................................... 2.1.1- Apresentação da Empresa........................................................ 2

indústrias. E estes estudos comprovaram que não existe uma única forma de se chegar a este resultado, pois se trata de algo complexo, onde tudo é relativo. A teoria ainda demonstra que existe uma relação funcional entre as condições do ambiente e as técnicas administrativas, ou seja, é necessário analisar as condições do ambiente para uma gestão segura e que leve a empresa aos objetivos traçados. A pesquisa de T. Burns e G.M. Stalker nos comprovam isto, eles realizaram estudos sobre a…

organizacional, mas abstrata para resolver problemas específicos da organização e sua administração. Teoria Matemática A teoria matemática é a parte das teorias da administração de empresas utilizada na teoria da administração para fins de estudo. Faz parte da abordagem sistêmica da administração juntamente com a teoria de sistemas, cibernética e administração. A teoria matemática preocupa-se em construir modelos matemáticos capazes de simular situações reais na empresa. A criação de…

preferências de aprendizagem dos estudantes, serão utilizadas variadas situações didáticas que possibilitem o alcance dos objetivos propostos para a disciplina. Dentre estas | |situações didáticas destacam-se: o auto-estudo prévio/soluções de questões preparatórias para o estudo das Unidades, pesquisas, entrevistas, visitas à empresas, aulas expositivas, debates, produção de resenhas, | |trabalhos em grupo, dinâmicas de grupos, uso de diferentes meios de comunicação: internet -…

Modelos de Administração Cristiane Alperstedt Unidade 6: Abordagem Sistêmica e Teoria da Contingência Abordagem Sistêmica e Teoria da Contingência Objetivos da unidade Apresentar a Abordagem Sistêmica. Apresentar a Abordagem Contingencial. Traçar paralelos com a realidade organizacional atual. Abordagem Sistêmica O contexto histórico do surgimento da Teoria dos Sistemas não é recente. Os gregos já trabalhavam a ideia de sistema. Mary Parker Follett, em 1918, já destacava a…

...........................06 2 DEFINIÇÃO DO TEMA E DOS OBJETIVOS DA CONSULTORIA.............07 2.1 Diagnóstico...................................................................................................07 2.2 Metodologia do Estudo................................................................................08 2.3 Analise dos Resultados................................................................................08 2.4 Problema..........................

podem ser classificadas em três grupos: a) inteligência geral; interesses e atitudinais. b) contingenciais; reforço e motivacionais. c) traços de personalidade; estilos de liderança e situacionais. d) traços de caráter; contingenciais e aprendizagem. e) estilos de poder; sistêmicas e comportamentais. 3. Prova: FUNCAB - 2010 - DETRAN-PE - Psicólogo A abordagem que representa a ideia dos estudos iniciais sobre a temática liderança, baseando-se no juízo de que o líder nasce com habilidades