EM DIREÇÃO A UMA POLÍTICA PARA A FORMAÇÃO DE PROFESSORES

E N F O Q U E ' . Qual é a questão? EM DIREÇÃO A UMA POLÍTICA PARA A FORMAÇÃO D E P R O F E S S O R E S Luiz Carlos de Freitas * O propósito deste trabalho é veicular algumas idéias geradas, nos últimos anos, no interior do movimento pela reformulação dos cursos de formação dos profissionais da educação, acrescidas da percepção que o autor tem das mesmas. São as seguintes as partes deste documento: As circunstâncias, os homens e a inevitável luta político-ideológica; O profissional da educação: u m a delimitação necessária; Elementos constitutivos de u m a política global; Formação intensiva de qualidade; A organização da agência formadora: em direção à escola única; e Centros de Referência p a r a a Formação do Profissional da Educação. Boa parte dos problemas relativos à formação do educador no Brasil não depende de grandes formulações teóricas — ainda que estas possam ajudar e t e n h a m seu lugar. São questões eminentemente práticas: seja no interior das agências formadoras (em especial, escolas normais e universidades), seja no interior das agências contratantes (secretarias de educação e Ministério da Educação, em especial). Não é preciso n e n h u m * Professor da Faculdade de Educação da UNICAMP; Coordenador do Curso de Pedagogia da FE/UNICAMP e Ex-Presidente da Associação Nacional pela Formação dos Profissionais da Educação — ANFOPE — 1988/1992. Em Aberto, Brasília, ano 12, n.54, abr./jun. 1992 esforço teórico excepcional, adicional

INSTRUÇÃO NORMATIVA 65 DE 20/04/2011 | INSTRUÇÃO NORMATIVA 67 DE 06/07/2011 | | | Art. 1º A apresentação das Declarações de Bens e Rendas pelas autoridades e por todos quantos exerçam cargos eletivos e cargos, empregos ou funções de confiança, na administração direta, indireta e fundacional, de qualquer dos Poderes da União, a que se refere o art. 1º da Lei nº 8.730, de 1993, obedecerá ao disposto nesta Instrução Normativa. | Art. 1º A apresentação das Declarações de Bens e…

Política externa brasileira As práticas da política e a política das práticas A dimensão subnacional da política externa brasileira: determinantes, conteúdos e perspectivas. – Mónica Salomón O texto se preocupa basicamente com três pontos a cerca da paradiplomacia brasileira, que são; suas características, como estas características são expostas e por fim, como essas características se identificam com uma paradiplomacia do sul. Para esclarecer estes…

GOBIERNO: DIRECCIÓN Y ELABORACIÓN POLÍTICA TRABAJO FINAL ALUMNA: DANITZA PASSAMAI ROJAS BUVINICH Marzo 2011 Objetivo: Relacionar el contenido de los textos trabajados durante el curso con el tema general de la asignatura: Gobierno: dirección y elaboración política, por medio de una interpretación transversal de las ideas leídas. Textos analizados: “Los Gobiernos” de Maurizio Cotta; “La teoría del liderismo carismático” de Robert C. Tucker; “Por…

5.1. Comprometimento da direção A ISO 9001:2008 cobra da direção das empresas que almejam ter um sistema de gestão da qualidade implantado, uma série de tarefas. O item 5 – Responsabilidade da direção e seus subitens narram cada uma das principais atividades. Basicamente, a ISO 9001:2008 solicita o comprometimento da direção através da comunicação com os colaboradores informando-os sobre a decisão sobre um sistema de gestão da qualidade. Deve ficar claro que esse é o desejo da direção…

cooperação e coordenação e reposicionar a região de modo a responder às questões prolongadas e emergentes. Direções e funções A Direção de Planeamento Estratégico: foi estabelecida sob a tutela do Gabinete do Vice-presidente da Comissão da CEDEAO com o fim de elaborar um mecanismo destinado a garantir a formulação de uma estratégia sub-regional, implementar a integração regional, lavrar uma ordem de trabalhos no quadro do NEPAD e traduzi-lo em programas operacionais, setoriais,…

ainda administração de recursos humanos, conhecida pela sigla 'RH'. é uma associação de habilidades e métodos, políticas, técnicas e práticas definidas com objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano. Tem por finalidade selecionar, gerir e nortear os colaboradores na direção dos objetivos e metas da empresa. É chamado recursos humanos o conjunto dos empregados ou dos colaboradores de uma organização. Mas o mais frequente deve chamar-se assim à…

1)(Prefeitura de Montes Claros – COTEC- 2005) De acordo com a Lei 8080/90 à direção municipal do SUS compete uma série de atribuições. As afirmativas abaixo estão corretas, EXCETO: a) Executar, no âmbito municipal, a política de insumos e equipamentos. b) Executar serviços de vigilância epidemiológica, vigilância sanitária, de alimentação e nutrição, saneamento básico e saúde do trabalhador. c) Participar do planejamento, da programação e da organização da rede regionalizada e…

guerras mundiais, que exerce um enorme controle sobre todas as atividades sociais, econômicas, políticas, culturais e religiosas. A direção do aparelho estatal está a cargo de um único partido político ou de um chefe. Os fatores que propiciaram a formação deste Estado foram o final da Primeira Guerra Mundial e a conseqüente crise política, econômica e social dos países europeus; a crise mundial de 1929; o avanço das idéias socialistas e a experiência do fascismo italiano, sob a…

5.RESPONSABILIDADE DA DIREÇÃO BETIM 2013 5.RESPONSABILIDADE DA DIREÇÃO Trabalho modular apresentado ao Curso de Fabricação Mecânica e Qualidade Industrial da Faculdade de AAS de Betim, como requisito parcial para aprovação. Orientadores: Rosimeiry – Segurança do Trabalho Tatiane Faustino - Sistema Normativo da Qualidade …