Descreva As Quatros Funções Da Administração

norte-americanos leem blogs. • A propaganda na Internet continua a crescer mais de 15% ao ano. • Novas leis exigem que as empresas armazenem mais dados por períodos mais longos. • Mudanças nos negócios resultam em mudanças em cargos e carreiras. a) Descreva como os sistemas de informação modificaram a forma das empresas gerenciarem seus produtos e serviços. Os processos operacionais podem se tornar mais eficientes, e os processos gerenciais da empresa mais eficazes. Com…

DE COOPERAÇÃO” José R. Sanches Filho ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO PÚBLICA DISCIPLINA: Gestão de Redes Públicas de Cooperação REPOSIÇÃO FINAL - QUESTÕES PESO QUESTÃO 2,0 Descreva o processo de gestão, identificando suas principais características. 2,0 Descreva como o ciclo PDCA pode ser compreendido. 1,0 Caracterize as redes. 1,0 Quais as características das redes de cooperação autônomas? 1,0 Quais as características das redes de cooperação com…

SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA DISCIPLINA Fundamentos de Administração Economia no Setor Público Metodologia Científica Ética, Política e Sociedade PROFESSOR Profª. Elisete Zanpronio Profª. Regina Malassise Rodrigo Trigueiro Profª. Márcia Bastos PRODUÇÃO TEXTUAL - GRUPO 1º SEMESTRE Objetivos: • Levar os alunos á pensar a gestão pública de forma sistêmica, a partir da articulação dos conteúdos das disciplinas que compõem o semestre. • Desenvolver…

componentes da CPU e a função de cada um. Unidade lógico-aritmética (ULA) Executa as principais operações lógicas e aritméticas do computador. Unidade de controle (UC) Coordena e controla as outras partes do sistema computadorizado. 4) Cite e descreva os fatores que afetam a velocidade e o desempenho de um microprocessador. O microprocessador executa as instruções e cálculos que constituem os programas, ao mesmo tempo em que se incumbe de enviar as informações solicitadas por…

ESCOLA TÉCNICA ESTADUAL TÉCNICO EM LOGÍSTICA Prof. Jonathan de Mattos PLANEJAMENTO EMPRESARIAL E EMPREENDEDORISMO CADERNO DE EXERCÍCIOS 1. Exercícios: Fundamentos da Administração 1 – Defina o que é uma “Organização”. 2 – Defina o que é “Administração”. 3 – Considere a coluna 1 e preencha com a letra correspondente a coluna 2 e depois responda a alternativa correta. Coluna 1 Eficiência Eficácia Coluna 2 Preocupa-se com os meios Foco na obtenção de resultados Busca o…

Disciplina – Teorias da Administração. Questões para estudo – Prova 2º Bimestre 1. Quais são os três papéis gerenciais citados por Mintzberg? Descreva-os. Papéis de Decisão: Empreendedor Controlador de Distúrbios Administrador de Recursos Negociador. Papéis Interpessoais: Figura de Proa (símbolo) Líder (capacidade de influir) Ligação (vínculo entre equipes). Papéis de Informação: Monitor Disseminador (de fora para dentro) Porta-Voz (de dentro para a organização). 2. Explique

Fundamentos de Sistemas de Informação - Lista I 1. Enumere e descreva seis motivos pelos quais os SI são tão importantes para as empresas hoje. A intenção das empresas é atingir seis importantes objetivos organizacionais: 1 - Excelência operacional onde as empresas estão tentando melhorar as eficiências de suas operações afim de conseguir maior lucratividade; 2 - Novos produtos, serviços e modelo de negócios onde as tecnologias e os…

Capítulo 4: A Tomada de Decisão em Administração. Questões para discussão: 1. O que é decisão? Por que a tomada de decisão é considerada a essência da administração? Decisão é uma escolha entre alternativas ou possibilidades com o objetivo de resolver um problema ou aproveitar uma oportunidade. A qualidade da tomada de decisão tem impacto muito significativo no desempenho da organização, em alguns casos as decisões assumem uma importância estratégica para o futuro da…

1 Enumere e descreva seis motivos pelos quais os sistemas de informação são tão importantes para as empresas hoje. • Melhor desempenho nos negócios.• Maior conhecimento e padronização dos processos, o que permite à empresa gerenciar com mais facilidade a complexidade envolvida no crescimento.• Flexibilidade para tirar proveito de novas oportunidades e reagir rapidamente a mudanças externas.• Maior visibilidade dos parâmetros críticos de negócios para orientar decisões importantes de…

EXERCÍCIOS DE FIXAÇÃO 1. Descreva sobre as origens da Teoria Comportamental. 1. A oposição ferrenha e definitiva da Teoria das Relações Humanas (com sua profunda ênfase nas pessoas) em relação à Teoria Clássica (com sua profunda ênfase nas tarefas e na estrutura organizacional) caminhou lentamente para um segundo estágio: a Teoria Comportamental. 2. A Teoria Comportamental representa um desdobramento da Teoria das Relações Humanas, rejeitando concepções ingênuas e românticas da…