Cronograma Do Plano De Ação Do Supervisor

CATARINA – UDESC Centro de Ciências Humanas e da Educação – FAED PLANO DE ENSINO DEPARTAMENTO: DPED ANO/SEMESTRE: 2012.1 CURSO: Pedagogia – Mag. Das Séries Iniciais FASE: 8ª DISCIPLINA: Prática de Ensino II TURNO: Matutino CARGA HORÁRIA: 345 horas-aula CRÉDITOS: 23 PROFESSOR(A): Denise Rosa Medeiros f2denise@gmail.com 1 EMENTA Ação docente e teoria pedagógica: a educação como práxis emancipadora. Prática docente nas séries…

PLANO DE TRABALHO – ORIENTAÇÃO EDUCACIONAL Profª Fabíula Santos Orientadora Educacional Turno: Manhã Plano de Trabalho: SOE Período: Janeiro a dezembro de 2012 Unidade Operativa Serviço de Orientação Educacional – SOE Coordenação Pedagógica Tema PLANO DE TRABALHO da O.E - Turno Manhã Prazo de Execução Ano de 2012 Responsável pelo Projeto Orientadora Educacional – Fabíula Santos Equipe Básica do Projeto Serviço de Orientação Educacional, Coordenação Pedagógica

descrito tem como objetivo elencar e aprimorar a ação supervisora em relação à área tecnológico-midiática nas instituições de ensino. O mesmo foi elaborado por via de metodologias desenvolvidas em pesquisas bibliográficas onde pude encontrar o sentido e o norte para meus conceitos e dissertações aqui presentes. No decorrer do artigo serão encontradas as idéias e as noções sobre tecnologia, mídia (conceitos e evoluções) e também sobre o auxilio que o supervisor deve desenvolver durante o…

homem não vive; o TEMPO LIVRE é o tempo que sobra e é dentro do tempo livre que temos o tempo de lazer. Lúdico é o que faz uma pessoa se divertir, passar o tempo. A ATIVIDADE RECREATIVA é a atividade praticada para alcançar o lúdico e a RECREAÇÃO é a ação de praticar essa atividade. ÓCIO é o “nada a fazer” de forma lúdica e a OCIOSODADE é a forma negativa. CARACTERISTICAS DA RECREAÇÃO 1 – A recreação deve ter um fim em si mesma. 2 – A recreação deve ser escolhida livremente, sem…

análise relacionando a teoria à prática social. Segue abaixo sugestão para preenchimento). Aluno (a): Eunice Melo da Rocha Supervisor de campo(a): Professor (a) de Estágio Supervisionado em Serviço Social: DATA: 1. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS Elaborar e/ou discutir o Plano de Estágio, até a terceira semana do semestre letivo; 2. Acompanhar o desenvolvimento do Plano de Estágio, de acordo com as respectivas especificidades das funções e atribuições; 3. Avaliar continuamente se…

4.1. Estágio Supervisionado I 11 4.2. Estágio Supervisionado II 12 4.3. Estágio Supervisionado III 13 5. Atribuições dos Sujeitos e Instâncias Envolvidas no Estágio 14 Supervisionado 5.1. Atribuições do (a) Supervisor (a) Acadêmico (a) 15 5.2. Atribuições do (a) Supervisor (a) de Campo 16 5.3. Atribuições do (a) estagiário (a) 18 5.4. Atribuições da Coordenação de Estágio 19 6. Documentação de Estágio 21 7. Avaliação 22 8. Referências 23 9. Anexos 25 3 1. APRESENTAÇÃO

descomprometimento. FOCO NO PROCESSO – MANUTENÇÃO Dentre os processos de negócio da empresa optamos por falar do processo da gestão de manutenção dos veículos da empresa em questão. Todos os componentes físicos de uma empresa estão sujeitos à ação do tempo, do uso continuado, de desgaste por utilização de forma inadequada etc. Com os veículos da empresa em estudo não é diferente. Assim, mantê-los em perfeito estado de conservação e de uso é uma atividade de grande…

imprescindível nos dias de hoje. É uma ferramenta através da qual podemos identificar problemas de adequação ao cargo, problemas de supervisão e gerência, integração das pessoas na organização, carência de treinamentos; e consequentemente estabelecer um plano de ação para eliminar ou neutralizar tais problemas. A avaliação de desempenho não será apenas um veículo para possíveis mudanças na PLUS Comércio, mas será acima de tudo um poderoso mecanismo para demonstrar a efetiva gestão da…

1. Monitoração como processo de controle Felipe: A característica principal do sistema de monitoração é o controle, e o que é controle ? É a ação que ajusta as operações aos padrões pré-definidos e sua base de ação é a informação de retorno. O termo controle pode ter seu significado: Como função administrativa: fazendo parte do processo de planejar, organizar e controlar; como meio de regulação para manter o funcionamento dentro de padrões desejados: funcionando como um detector de…

Capacidade de representar organizações virtual e graficamente por meio de símbolos. • Saber administrar o tempo. • Saber cuidar do auto desenvolvimento profissional. • Saber conduzir reuniões de trabalho. • Saber definir prioridades de ação. • Saber levantar, definir e gerenciar processos. • Saber diagnosticar e avaliar situações. O nível tático da empresa é composto pelo Gerente de Produção, Gerente da Qualidade e Gerente Administrativo. Este nível…