A Obsessao Pela Rentabilidade Financeira

para a conversa de feedback. Entretanto uma jovem executiva, Natali Keener, uma jovem arrogante que traz uma inovadora idéia de demissão é contratada com a proposta de implantar um novo sistema na empresa que reduziriam os custos e aumentaria a rentabilidade dos negócios, o método inovador proposto por ela era de que as demissões fossem realizadas por videoconferência e Ryan vê seu estilo de vida ser ameaçado, uma vez que o seu objetivo de vida pessoal era se tornar o sétimo homem a…

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clássica: “A alienação do empregado é ainda mais prejudicial porque a cultura industrial só reconhece e valoriza, cada vez mais, um tipo de ser humano: o que produz.” (AKTOUF, 1996, pag.106) “Acredito que a obsessão por controle é, cada vez mais, um erro empresarial fatal. Quanto mais se quer, mais ele escapa e mais medidas desesperadas são aplicadas.” (SEMLER, 2006, pag. 175) Atualmente, diversas organizações em todo o mundo,…

clássica: “A alienação do empregado é ainda mais prejudicial porque a cultura industrial só reconhece e valoriza, cada vez mais, um tipo de ser humano: o que produz.” (AKTOUF, 1996, pag.106) “Acredito que a obsessão por controle é, cada vez mais, um erro empresarial fatal. Quanto mais se quer, mais ele escapa e mais medidas desesperadas são aplicadas.” (SEMLER, 2006, pag. 175) Atualmente, diversas organizações em todo o mundo,…

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atender ao nosso enorme mercado interno (consumo em massa) — diz Langoni. Outra vantagem sul-coreana em relação ao Brasil, reflete Langoni, é a valorização da qualificação da mão de obra por meio da educação. — O Brasil só começou a descobrir que a rentabilidade do capital humano é maior do que a do capital físico na década de 1990. Na Coreia, desde o início, houve um processo de industrialização com acumulação de capital humano — analisa. A Samsung, maior empresa de tecnologia do mundo…

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