O QUE S O RECURSOS HUMANOS

Kamila de Souza Coutinho 5º AMN

O QUE SÃO RECURSOS HUMANOS
(Flávio de Toledo)

Professor. José Vicente

Sorocaba
Fevereiro/2015
O QUE SÃO RECURSOS HUMANOS
Introdução
O livro O que são Recursos Humanos trata de Recursos Humanos como a área da Administração de organizações de trabalho, sem perder de vista, porém, sua contribuição ao comportamento de grupos organizados em geral. Podemos definir RH como conjunto de princípios, estratégias e técnicas que visa contribuir para treinamento, motivação, manutenção e desenvolvimento do patrimônio humano de qualquer organização, seja ela pequena, grande, pública ou privada.
Podemos notar a evolução das relações humanas, desde a Pré-História, passando por mudanças durante a Revolução Industrial, até os dias de hoje. Vendo que os Recursos Humanos está presente em muito mais atividades do cotidiano do que se espera e imagina.

A Evolução das Organizações e Recursos Humanos
Recursos Humanos é uma atividade tão antiga quanto o homem e seus agrupamentos, desde os estágios rudimentares da coleta de frutas, caça, pesca, agricultura e criação de animais. Seu desenvolvimento deu-se na antiguidade, onde notamos a presença da ação ordenadora, autoritarismo na administração das cidades, e reinos, na condução dos exércitos, nas grandes obras de irrigação e construção na economia.
Era necessário conhecer e organizar os recursos disponíveis, assim como o potencial humano, qual atividade a ser desenvolvida, o tipo e parcela de recompensa, e o modo como tudo contribuiria para a organização.
Na administração moderna, ainda vemos essas características, através de manifestações autoritárias e tecnocráticas, chamada Administração Científica. Só no século passado, surgiram propostas para democratização e humanização dos Recursos.
A Revolução industrial foi marcada pelo desenvolvimento crescente das máquinas e ferramentas, com o advento dos motores e locomotivas a vapor, e crescimento do comércio e produção das riquezas.
Diferente