Negociação etapa 3

Conclusão

Bom, nos últimos tempos vivemos constantes mudanças, o acesso à informação rápida é uma dessas inovações em todo o mundo.
A era digital trouce modernidade e com ela mais oportunidades, possibilitando maior competividade entre as organizações e indevidos. Assim cada vez mais buscando conhecimento e informação, inovando o mercado de trabalho com o objetivo de qualidade de vida, independentemente do seu porte e localização geográfica o destino das empresas e determinado por pessoas comum que possui limitações naturais.
Com tudo observando grandes empresários e executivos em atuação demostram não serem pessoas comuns, repassando segurança, calma e perspicácia nas ações tomadas. Até um sentimento de inferioridade aos seus observadores. A diferença entre os grandes negociadores das pessoas comuns pode ser o talento desenvolvido ao longo do tempo com muito esforço. Identificando os seus pontos fortes e trabalhando seus pontos fracos.
De uma forma ou outra todos os indevidos precisam desenvolver uma série de ferramentas pessoais que lhes permite agir de maneira correta nas decisões do dia a dia, essas ferramentas são chamada e habilidades. A palavra habilidade relaciona-se a termos como aptidão, capacidade, competência e Inteligência. Geralmente pessoas que tem a habilidade são reconhecidas como mais bem preparada para desempenhar determinadas tarefas.
Chegar a um bom acordo para ambas as partes necessita de habilidades essenciais que serão fundamentais para os negociadores e para uma negociação bem sucedida. Como já vimos anteriormente à negociação faz parte de todo o nosso cotidiano desde a vida pessoal e empresarial.
Profissionalmente a negociação não é uma tarefa fácil, pois suas decisões envolvem grandes valores e o futuro da organização, ter o conhecimento e desenvolvimento das habilidades torna-se imprescindível aos indivíduos que pretende realizar uma negociação.
Temos diferentes visões e teorias sobre as