Qual Definição De Educaçao Corporativa

Anna Cristina Pascual Ramos Mercado de Capitais e Governança Corporativa APResentAção É com satisfação que a Unisa Digital oferece a você, aluno(a), esta apostila de Mercado de Capitais e Governança Corporativa, parte integrante de um conjunto de materiais de pesquisa voltado ao aprendizado dinâmico e autônomo que a educação a distância exige. O principal objetivo desta apostila é propiciar aos(às) alunos(as) uma apresentação do conteúdo básico da disciplina. A Unisa Digital…

Treinamento ocorre no local de trabalho; Custos reduzidos com recursos instrucionais; Eliminação de custos com passagem, diária, hospedagem e coffee break; Datas e os horários do treinamento flexíveis; Fortalece a parceria das áreas clientes com a área de educação; Favorece o desenvolvimento das competências das lideranças; Permite o acompanhamento do desenvolvimento do empregado pelo gestor, facilitando a proximidade entre os mesmos. 4.1.2 Resultados Esperados Rapidez no repasse de…

acontecer a partir da moral e costumes num processo contínuo, influenciada pela sociedade (família, escola, igreja, profissão, etc.) que a pessoa vive. Sendo então, moldada por valores e princípios oriundos da sociedade em que se vive. Já a ética corporativa é um conjunto de princípios, estabelecidos num código comportamental esperado de todos os empregados, de uso obrigatório em um sistema de consultas em caso de dúvidas. De certa forma, todo individuo ao ingressar em uma organização,…

competitivas é o desenvolvimento das pessoas, a Universidade Corporativa é uma das principais ferramentas para alcançar essa competitividade por meio das competências essências, que são as capacitações das pessoas que estão envolvidas com as organizações como clientes internos e externos, fornecedores, funcionários entre outros. Este estudo busca responder a seguinte pergunta de pesquisa: Quais são as diferenças fundamentais entre Universidade Corporativa e o centro de Treinamento e…

rotina de treinamentos. Construir equipes preparadas e atualizadas contribui para o aumento da lucratividade da empresa e para o desenvolvimento profissional e pessoal dos envolvidos. O presente trabalho foi realizado em uma escola particular de educação infantil com 23 funcionários, localizada em Santa Felicidade/PR, com o objetivo de analisar a situação existente e apresentar melhorias para o conseqüente desenvolvimento, crescimento e consolidação da marca, não só entre clientes, mas…

reconhecer potencialidades ainda não exploradas, como a questão da responsabilidade social corporativa calcada no trabalho voluntário organizado é um valor essencial para o reconhecimento do público e a consolidação da imagem institucional e, nesse sentido, a atividade de Relações Públicas desempenha um importante papel. Palavras-chave: Atividade de Relações Públicas Responsabilidade Social Corporativa – Voluntariado Imagem Institucional 1. Introdução Analisar a contribuição da…

devidos problemas em questão e as melhorias nas áreas de governança corporativa, Governança de TI, Sistemas de informação e Gestão de qualidade. Utilização, Vantagens e Riscos no uso de software Livre, Estratégia de Adoção de Software Livre Palavras-chave: Software Developer, Sistemas de Informação, planejamento, desenvolvimento, SUMÁRIO 1. Introdução 05 1.1. Relação entre Governança Corporativa e Governança de TI 06 1.2. GOVERNANÇA DE TI…

Analisando criticamente o artigo “Aprendizagem organizacional: a mão única da educação corporativa”, de Orlando Barbosa Rodrigues (publicado pelosite em 26 de março de 2007), observamos que: Um dos principais desafios para as empresas é utilizar métodos capazes de medir os elementos intangíveis do capital intelectual, criadores de valor organizacional. Nesse sentido, a educação corporativa pode representar o caminho para as organizações criarem as condições ideais para ocorrer o…

Capítulo 3 - Qualidade para todos A crise se localiza mais no víncu­lo entre qualidade e quantidade do que na qualidade da educação em si mes­ma. No modelo tradicional, esse vín­culo era direto e linear: níveis mais altos de complexidade qualitativa es­tavam associados a menor quantida­de de indivíduos capazes de ter aces­so a eles. (45) A expansão da matrícula escolar em todos os níveis rompeu o equilí­brio tradicional, provocando um "ex­cesso de certificação" educacional em relação…

UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE DECANATO DE EXTENSÃO COORDENADORIA DE CURSOS DE EDUCAÇÃO CONTINUADA Nome do Curso: Especialização em Administração de Negócios Objetivo: Formar e desenvolver habilidades de gestão e empreendedorismo, a partir de uma visão estratégica integrada dos diversos aspectos da administração de negócios. Público Alvo: profissionais graduados que ocupam ou pretendam assumir posições de liderança em organizações empresariais. Duração: 4 semestres Período:…