Qual A Importancia Das Habilidades Interpessoais

Resposta: O administrador é um líder com autoridade, e responsável pelo desempenho dos colaboradores ou membros de um grupo, nos dias de hoje as empresas cada vez mais se encontram com políticas rígidas e exigentes. Contudo, podemos perceber a importância e a responsabilidade de um administrador de empresas, além de responder por suas atitudes profissionais também são peças fundamentais para o bom trabalho do grupo sempre em busca de números positivos e rentáveis. O administrador sempre…

HABILIDADE SOCIAL: UMA QUESTÃO DE QUALIDADE DE VIDA Eliana de Lucca Doutora em Psicologia-PUC Campinas Coordenadora e Prof.ª do curso de Psicologia da Faculdade Politécnica Jundiaí lilukka@hotmail.com RESUMO Neste artigo analisa-se a importância da aquisição de habilidades sociais enquanto propulsora de qualidade de vida e de uma boa saúde mental. O termo é conceitualizado, segundo visões de vários autores e são estabelecidas relações entre a aquisição de comportamentos…

PRESOTTO CARLA CAROLINE GONÇALVES SANTOS FÁBIO HENRIQUE XAVIER LEAL LETÍCIA MONTEIRO ROBSON VINHOTTI PEREIRA RELAÇÕES INTERPESSOAIS CURITIBA 2014 ANDREA PRESOTTO CARLA CAROLINE GONÇALVES SANTOS FÁBIO HENRIQUE XAVIER LEAL LETÍCIA MONTEIRO ROBSON VINHOTTI PEREIRA RELAÇÕES INTERPESSOAIS Trabalho apresentado à disciplina de Empreendedorismo do Curso Técnico em Química do Centro de Educação Profisisonal…

FACULDADE DE DESENVOLVIMENTO DO RIO GRANDE DO SUL CURSO DE PSICOLOGIA PSICOLOGIA DAS RELAÇÕES HUMANAS HABILIDADES SOCIAIS, TRABALHO EM EQUIPE E LIDERA Turma: 23. Porto Alegre, 02 de dezembrode 2013. SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1. JUSTIFICATIVA 4 2. OBJETIVOS 5 3. METODOLOGIA 6 4. REFERENCIAL TEORICO 7 5. DISCUSSÃO 15 6. CONSIDERAÇÕES FINAIS 17 BIBLIOGRAFIA 18 ANEXOS 18 INTRODUÇÃO O presente…

A importância do relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho. A todo momento estamos cercados de pessoas, seja no trabalho com nossos colegas, em casa com familiares e, até mesmo em nosso círculo de amigos. Somos seres sociáveis e, por isso, é essencial que saibamos manter estas conexões de forma positiva e permanente, gerando crescimento para ambas as partes. O relacionamento interpessoal é fundamental em qualquer organização, são as pessoas que movem os negócios, estão por…

1 INTRODUÇÃO Neste trabalho iremos falar da importância da comunicação entre as organizaçoes e seus investidores, e como cada uma delas tem papel diferenciado dinate das mesmas.Iremos focar também nas ferramentas de gestão a serem implantadas para obter melhores resultados, não deixando de relatar a comunicação interpessoal tanto interno como externo. A comunicação é um instrumento importante tanto na vida pessoal como nas organizações, as informações estam sempre em processo de…

Resumo Não existe uma definição para inteligência emocional, mas podemos dizer que está relacionada a habilidades tais como motivar-se a si mesmo e persistir em face a frustrações; controlar impulsos, canalizando emoções para situações apropriadas; praticar gratificação prorrogada; motivar pessoas, ajudando-as a liberarem seus melhores talentos, e conseguir seu engajamento a objetivos de interesses comuns. Segundo Daniel Goleman, pai do termo Inteligência Emocional,…

líder contribui apoiando a obtenção de novas idéias e disseminando conhecimento quando o colaborador necessite de ajuda. 3. Apoio: o líder se encarrega de estimular o colaborador para adquirir segurança e buscar o aprendizado, aumentando suas habilidades e conhecimento, dando mais respaldo para o colaborador executar suas tarefas. O líder presta apoio, porém supervisiona pouco. 4. Delegação: ela ocorre quando os colaboradores possuem maior autonomia e liberdade, tendo conhecimento e…

ou outras vantagens. É muito cômodo jogar a culpa no outro pela situação, mas a realidade mostra a nossa parcela de responsabilidade nos eventos interpessoais. Não há processos unilaterais na interação humana: tudo que acontece no relacionamento interpessoal decorre de duas fontes: eu e outro(s). RELAÇÕES INTERPESSOAIS As relações interpessoais desenvolvem-se em decorrência do processo de interação. Em situações de trabalho, compartilhadas por duas ou mais pessoas há atividades…

O ADVOGADO NO CONTEXTO INTERPESSOAL Na vida de qualquer advogado nota-se que os relacionamentos interpessoais são diários e extremamente importantes. Tanto clientes, testemunhas, colegas, juízes, promotores são pessoas que o advogado convive e necessita conhecer mais profundamente. Para isso, se faz necessário o autoconhecimento, que permite que o advogado desenvolva a sua percepção do outro, pois assim é possível haver uma comparação com ele mesmo e em consequência disso, se…