Plano De Sucessão Diante De Um Cenário Proativo Ou Reativo

.......................................................................................................133 18 PLANEJAMENTO TIBUTÁRIO................................................................................................148 19 PLANO DE NEGÓCIO .............................................................................................................151 20 FERRAMENTAS PARA PROFISSIONAIS DAS ÁREAS DE FINANÇAS E CRÉDITO ..........168 21 CONCLUSÃO .................

do seu sistema nervoso que introduz a inteligência nos negócios e a racionalidade nas decisões. Tratar as pessoas como recursos organizacionais é um desperdício de talentos e de massa encefálica produtiva. 1.1.2. As Mudanças e Transformações no Cenário Mundial ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAS Extraído de CHIAVENATO, 2008. O século XX proporcionou o aparecimento de três eras distintas. A era da industrialização clássica, de relativa estabilidade, trouxe o modelo hierárquico, funcional…

em rede para todo o Brasil. 1.8 O administrador no Brasil Segundo a Lei nº 4.769, de 9 de setembro de 1965, que criou a profissão de administrador no Brasil, as atividades do administrador compreendem: 1. elaboração dos pareceres, relatórios, planos, projetos, arbitragens e laudos, em que se exija a aplicação de conhecimentos inerentes às técnicas de organização; 2. pesquisas, estudos, análises, interpretação, planejamento, implantação, coordenação e trabalhos nos campos de…

objetivos entre o gerente e seu superior, estabelecimento de objetivos para cada departamento ou posição, interligação entre os vários objetivos departamentais, ênfase na mensuração e no controle de resultados, contínua avaliação, revisão e reciclagem dos planos, participação atuante das gerências e dos subordinados, apoio intensivo do staff, principalmente durante os primeiros períodos. 2 – Como a APO se assenta sobre objetivos, os critérios para fixação de objetivos são fundamentais…

mudanças econômicas, políticas e sociais nos estados. Os avanços na tecnologia e nas comunicações tem antecipado a simplificação de processos produtivos, e como consequência, causado a extinção de muitos postos de trabalho (Cheung, 2008). Neste cenário, países com histórico de rápido crescimento econômico têm sofrido com altos níveis de desemprego de jovens e adultos, em muitos casos, devido à mudança de uma economia agrícola para indústrias de manufatura e serviços menos…

sociais e organizacionais tratam de mudanças e transformações. Embora seja um tema comum, a mudança vem sendo analisada por diversos autores (Alvin Toffler, Peter Drucker, Alain Tourraine, entre outros) que chamam a atenção para a velocidade que o novo cenário mundial impõe à mudança. “A mudança aparece não só como inevitável mas necessária à sobrevivência. Os fatos se alteram com rapidez, e o mesmo acontece com as ideias. Encurta-se o tempo para planejar, experimentar e agir. As mudanças…

intervenientes | 19 Recrutamento e seleção de pessoal | 29 Recrutamento e seleção de pessoal | 29 Seleção por competência | 31 Gestão de Pessoas | 39 A entrevista | 39 Entrevista coletiva ou prova situacional | 42 Treinamento | 49 Motivação | 59 Plano de benefícios | 69 Avaliação de desempenho | 77 Conceito | 77 Método da escala gráfica | 79 Método da escolha forçada | 79 Método da auto-avaliação | 80 Método da avaliação por resultados | 80 Método de avaliação – 360º | 80…

Clarysse et al. (2005), após investigarem o processo de geração de spin-offs em 43 instituições universitárias e científicas de cinco países europeus. Segundo esses autores, algumas instituições oferecem apenas serviços básicos, como cursos sobre plano de negócios, enquanto outras oferecem um apoio mais bem estruturado, que inclui acompanhamento por um longo período, espaço físico para as empresas, ajuda na comercialização e financiamento do novo negócio. Clarysse et al. (2005)…

solucioná-la e as soluções da globalização não-hegemônica para a ultrapassagem da crise; incontinenti, trataremos do exsurgir das alternativas concretamente possíveis e a detenção do avanço no movimento hegemônico que se mantém em poderoso domínio do cenário mundial. Alfim, sintetizaremos de forma tópica e objetiva as principais conclusões dos nossos estudos e as mais relevantes sugestões e análises, enunciando uma visão prospectiva que entendemos ser a mais adequada doravante, em…

processo de equilibração que explica a construção no sujeito de novas interdependências resultantes das implicações entre suas ações ou operações. Esse movimento de construção de novas relações ou operações é acompanhado de passos retroativos e proativos que, além de enriquecer as aquisições anteriores já efetuadas pelo sujeito, são responsáveis pela criação de novidades reais e produtivas. Piaget19 designa esta fase de construção do conhecimento de “dialética construtiva”, por defender…