Plano De Negócios 3 1 Auto Escola Vroom

1 Disciplina: Administração da Produção Administração Mercadológica Módulo: 4.1 PRÁTICA INTEGRADORA DO MÓDULO 4.1 NOME: CÓDIGO: POLO: - Objetivo desta atividade: Os objetivos da presente atividade são: 1. Aprofundar seus conhecimentos sobre a preparação de uma campanha publicitária. - Com isso você será capaz de: 1. Compreender o processo e os estágios da criação de uma campanha publicitária. INTRODUÇÃO À PRÁTICA INTEGRADORA – PLANO DE NEGÓCIO Caro aluno; A prática integradora

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 8 1.1 Objetivo geral 8 1.2 Objetivos específicos 8 1.3 Metodologia 9 2 CARACTERIZAÇÃO DA GOL LINHAS AÉREAS 10 2.1 Histórico da empresa 10 2.2 Visão Geral do negócio 13 2.3 Missão, Visão e Valores 15 2.3.1 Missão 15 2.3.2 Visão 16 2.3.3 Valores 16 2.4 Organograma da Gol Recife 16 2.5 Projetos Administrativa da GOL 17 2.6 Políticas de gestão de pessoas 17 2.7 Transporte aéreo 18 3 Motivação 20 3.1 Teoria contingencial da motivação, de Victor…

1 Disciplina: Prática integradora do módulo 4.1 – Administração da Produção Administração Mercadológica Módulo: 4.1 Docente Prof. Alexandre Dias Profa. Ms. Soraia Dumbra Data de Postagem: 29/07/2010 PRÁTICA INTEGRADORA DO MÓDULO 4.1 NOME: CÓDIGO: POLO: - Objetivo desta atividade: Os objetivos da presente atividade são: 1. Aprofundar seus conhecimentos sobre a preparação de uma campanha publicitária. - Com isso você será capaz de: 1. Compreender o processo e…

1 Disciplina: Direito Tributário Formação de Preço Administração Financeira de Curto Prazo Módulo: 6.2 Docente: Prof. André Oliveira Prof. Nelson Bravo Prof. Murilo Carneiro Data de Postagem: 19/10/2011 DATA DE ENTREGA: 24/11/2011 PRÁTICA INTEGRADORA MÓDULO 6.2 NOME: CÓDIGO: POLO: OBJETIVO DESTA ATIVIDADE: Os objetivos da presente atividade são: 1. Identificar as espécies tributárias 2. Aplicar os tributos na formação do preço final do produto/serviço 3. Estabelecer uma…

1 Disciplina: Docente: Administração da Produção Administração Mercadológica Módulo: 4.1 Profo. Lincoln Ciosaki Profa. Ms. Soraia Dumbra Data de Postagem: 03/08/2012 PRÁTICA INTEGRADORA DO MÓDULO 4.1 Data de Entrega: 20/09/2012 NOME: CÓDIGO: POLO: - Objetivo desta atividade: Os objetivos da presente atividade são: 1. Aprofundar seus conhecimentos sobre a preparação de uma campanha publicitária. - Com isso você será capaz de: 1. Compreender o processo e os…

individuals in professional context. Keywords: People; Organizations; Motivation; Leadership; Needs. LISTA DE FIGURAS Figura 1 – Comparativo Liderança Autoritária x Democrática ....................................................... 22 Figura 2 - Pirâmide das Necessidades de Maslow .......................................................................... 32 Figura 3 - Características das Necessidades Adquiridas de McClelland ...................................... 36 Figura 4 -…

Fundação Getulio Vargas - FGV Escola Brasileira de Administração Pública e de Empresas - EBAPE Centro de Formação Acadêmica e Pesquisa Curso de Mestrado Executivo em Gestão Empresarial Evandro Schimming Smith Angelo Fatores de Motivação de Trabalhadores das Classes Sociais C, D e E. Dissertação de Mestrado Orientadora: Profª. Drª. Deborah Moraes Zouain Rio de Janeiro 2010 Fatores de Motivação de Trabalhadores das Classes Sociais C, D e E. Evandro Schimming Smith Angelo

Florianópolis 2002 658 048 C OLIVEIRA, Cezar A. A contribuição dos fatores motivacionais para a qualidade, Florianópolis– SC : UFSC, 2002 141p.: il. Orientadora: Jane Iara Pereira Costa Dissertação (mestrado) UFSC 1. Administração 2. Qualidade 3. Motivação I – Título II – Autor III – Costa, Jane I. P. Cezar Augusto de Oliveira A CONTRIBUIÇÃO DOS FATORES MOTIVACIONAIS PARA A QUALIDADE Esta dissertação foi julgada e aprovada para a obtenção do título de…

ESTUDO DE CASO: MOTIVAÇÃO E SATISFAÇÃO NA CULTURA INGLESA ÍNDICE 1. Introdução..................................................................................................................... 2. Descrição da Empresa.................................................................................................. 3. Revisão Literária........................................................................................................... I. Motivação..............................

Página 1. Razão social da empresa escolhida 3 2. Nome da empresa escolhida 3 3. Ramo de atividade da empresa 3 4. Principal produto / serviço da empresa 3 5. Número total de funcionários 3 6. Organograma da empresa 4 II. Estudo de caso da organização (FASE B) • Parte 1: Disciplina “Introdução ao Direito” Natureza jurídica da empresa 4 • Parte 2: Disciplina “Comportamento Organizacional” a. Desenho de contratações 9 b. Desenho de processos de recompensa 10 …