Segundo A Unidade 4 Assinale A Alternativa Correta A Cultura De Uma Empresa artigos e trabalhos de pesquisa

  • Unidade 4

    Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Segundo a unidade 4, Assinale a alternativa correta: A cultura de uma empresa Resposta Selecionada: Corretae. Indica os padrões de comportamento, as ideias transmitidas por suas ações e pelo conjunto de valores primordiais. Resposta Correta: Corretae. Indica os padrões de comportamento, as ideias transmitidas por suas ações e pelo conjunto de valores primordiais. Feedback da resposta: A alternativa correta é "Indica os padrões de comportamento, as ideias transmitidas...

    1145  Palavras | 5  Páginas

  • Cultura Organizacional

    pessoa é". Assinale a alternativa correta sobre as cinco dimensões da personalidade. Alternativas: a)  Introversão, controle emocional, rigidez, autonomia e dissonância cognitiva. b) Imaginação, situações cotidianas, controle emocional, percepção seletiva e afabilidade. c) Extroversão, ajustamento emocional, afabilidade, senso de responsabilidade e interesse. d)  Percepção, descontração, dinamismo, variáveis emocionais e controle de resultados. 2)  Leia o texto: Se a empresa emprega as...

    1245  Palavras | 5  Páginas

  • Unidade web de 1 a 5 gerenciamento de alimentos e bebidas

    Atividade 1 0,2 em 0,2 pontos Sobre a industria do food service, assinale a alternativa incorreta: Resposta Resposta Selecionada: d. Atendem somente a culinária profissional; Resposta Correta: d. Atendem somente a culinária profissional; Feedback da resposta: A indústria de food service investe significativamente na oferta de produtos, que tanto atendem à culinária doméstica como à culinária profissional. Pergunta 2 0 em 0,2 pontos Com o surgimento de grandes redes...

    2596  Palavras | 11  Páginas

  • FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇAO UNIDADE 3 QUESTIONARIO

     Resposta Selecionada: a.  Somente III e V estão corretas. Respostas: a.  Somente III e V estão corretas. b.  Somente I, IV e V estão corretas. c.  Somente II e III estão corretas. d.  Somente I, II e IV estão corretas. e.  Todas as alternativas estão corretas. Feedback da resposta: Alternativa: A Comentário: na estrutura funcional, os grupos funcionais geram departamentos, como: marketing, finanças, recursos humanos, produção, entre outros. O maior risco desse...

    2321  Palavras | 10  Páginas

  • Unidade 4

    Mercado Comum da Amrica do Sul. HTMLCONTROL Forms.HTMLOption.1 a.Somente as alternativas I e II esto corretas. HTMLCONTROL Forms.HTMLOption.1 b.Somente as alternativas II e IV esto corretas. HTMLCONTROL Forms.HTMLOption.1 c.Somente a alternativa I est correta. HTMLCONTROL Forms.HTMLOption.1 d.Somente as alternativas I, II e IV esto corretas. HTMLCONTROL Forms.HTMLOption.1 e.Somente as alternativas I, II e III esto corretas.0,2 pontos PERGUNTA 2 O NAFTA (North American Free Trade Agreement,), sem...

    7222  Palavras | 29  Páginas

  • Gestão de pessoas unidade web atividade 6

    unidade 6 0,2 em 0,2 pontos Para Chiavenato são quatro as principais razões pelas quais o coaching está se impondo às organizações. Assinale a alternativa que NÃO contém uma dessas razões. Resposta Selecionada: Corretaa. O mundo corporativo está seguindo o modelo dos treinadores esportivos, que incentivam as equipes a terem uma boa performance. Resposta Correta: Corretad. O mundo corporativo está seguindo o modelo dos treinadores esportivos, que incentivam as equipes a terem uma...

    759  Palavras | 4  Páginas

  • Av1 - Tec. Gest. Rec. Human. - Comportamento, Clima e Cultura Organizacional

    Av1 - Tec. Gest. Rec. Human. - Comportamento, Clima e Cultura Organizacional 1)Como você leu na web aula ""enquanto as aptidões são coisas que um indivíduo pode fazer, personalidade é o que uma pessoa é". Assinale a alternativa correta sobre as cinco dimensões da personalidade. Alternativas: • • • • a) b) c) d) Introversão, controle emocional, rigidez, autonomia e dissonância cognitiva. Imaginação, situações cotidianas, controle emocional, percepção seletiva e afabilidade. Extroversão...

    605  Palavras | 3  Páginas

  • Unidade web

    • Pergunta 2 0.2 em 0.2 pontos Uma nova empresa está tentando se estabelecer no mercado oferecendo a locação de filmes com serviço gratuito de envio e retirada de filmes no domicílio do assinante, por preços compatíveis com o praticado por locadoras tradicionais. Este é um exemplo de: Resposta Resposta Selecionada: d. De oportunidade, vista como uma ideia transformada em algo viável de ser implementado. • Pergunta 3 0.2 em 0.2 pontos Quando estamos em um cenário...

    3341  Palavras | 14  Páginas

  • Respostas Unidade Web - Empreendedorismo e Sustentabilidade

    Conhecimento Resposta Correta: Corretad. Conhecimento Feedback da resposta: A alternativa correta é: Conhecimento. Todos os aspectos destacados no texto reforçam a necessidade de um cuidadoso trabalho de pesquisa e entendimento profundo do negócio que cada pessoa deseja desenvolver, isto é, conhecimento do que se deseja realizar. Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos A proposta da Gurgel de criar o primeiro carro brasileiro de 1000 cilindradas não vingou porque a empresa não evidenciou capacidade...

    5985  Palavras | 24  Páginas

  • Unidade web - empreendedorismo e sustentabilidade

    Empreendedorismo e Sustentabilidade Unidade 1 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos | | | |[pic] |“Até 2005, apenas 2,9% das empresas brasileiras tinham 30 anos de atuação ou mais. Ainda em 2005, surgiram 792 mil | | | | | |novos negócios no Brasil, mas foram extintos 544 mil. Por outro lado, o número das microempresas na economia | | | | | |brasileira...

    5774  Palavras | 24  Páginas

  • Criatividade e Inovacao - Unidade Web - atividade 1 a 8

    de criar riqueza”. Resposta Resposta Selecionada: a. Barney; Resposta Correta: b. Drucker; Feedback da resposta: O conceito de que “A inovação é o instrumento específico do espírito empreendedor. É o ato que contempla os recursos com a nova capacidade de criar riqueza” foi proposto por Peter Drucker. • Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos Com base no texto a seguir, assinale a alternativa correta: Fernando Fernández acrescentou que as companhias bilaterais do setor de TI têm...

    8755  Palavras | 36  Páginas

  • Filosofia Atividade 4

    Pergunta 1 0 em 0,25 pontos Não cuide só do intelectual; é preciso gerenciar as emoções. Empresas começam a usar testes para mapear Quociente Emocional; saiba o que é isso. O Quociente de Inteligência (QI) é um conceito disseminado há muito tempo, usado para medir o raciocínio lógico e as capacidades cognitivas de um indivíduo. Usando o QI, é possível aprender, graduar-se e especializar-se em alguma área. Para ser bem-sucedido na carreira, entretanto, é preciso saber fazer também um bom uso...

    2910  Palavras | 12  Páginas

  • respostas do ava tecnologia de gestão do 1 ao 4

    mesmos problemas e situações. Correto Notas relativas a este envio: 1/1. Question 2 Notas: 1 Assinale as alternativas que se relacionam ao conceito de gestão: Escolha pelo menos uma resposta. a. o gestor assume riscos e ganhos de acordo com seus interesses b. organizar e carimbar papéis c. ato de gerenciar, administrar xxxxxxx d. deve refletir a cultura da empresa xxxxxxxxxxx Excelente! Você compreendeu o conceito de gestão. O termo gestão vem do latim gestione...

    3964  Palavras | 16  Páginas

  • Gestão Estratégica de Pessoas Unidade 1 á 8

    Gestão Estrategca de Pessoas (Atividades de 1 a 8) Atividade 1 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Correta Com a maior valorização do conhecimento, a gestão de pessoas torna-se responsável por criar um clima organizacional propício à criação de valor, promovendo educação continuada e programas de incentivo, que se faz necessário para retenção do acervo intelectual, pois a saída de um colaborador pode resultar em perda de conhecimento, se a organização não estiver preparada para a gestão dos ativos...

    13036  Palavras | 53  Páginas

  • Questionário de tecnologia de gestão aulas temas 1-4

    Tecnologia de Gestão Aula tema 1 Questão 1 O historiador Thomas Kuhn, no livro A estrutura das revoluções científicas [1] , escrito na década de 1960, desenvolveu conceitos que chamou de paradigmas. Assinale as alternativas que correspondem à noção de paradigma proposta por Kuhn. [1] KUHN, Thomas. A estrutura das revoluções científicas. 8. ed. São Paulo: Perspectiva, 2003. Escolha pelo menos uma resposta. a. ciência social aplicada x b. forma de ver o mundo Correto ...

    2447  Palavras | 10  Páginas

  • Gest O De Pessoas Unidade 2

     Atividade 2 – Gestão de pessoas   Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos Na Volkswagen, todas as posições em aberto são reveladas primeiro para o público interno. O analista de marketing e qualificação corporativa da empresa, Marcos Quege, afirma que só recorre às pessoas de fora quando não há mais jeito mesmo: "Quando não conseguimos cobrir a vaga com alguém da Volks, primeiro recorremos à base de currículos que temos na Web, em nosso site. Depois, apelamos para o networking e, se mesmo assim a vaga...

    3931  Palavras | 16  Páginas

  • Gestão de Pessoas - Unidade 3

    • Pergunta 1 0 em 0,2 pontos “Hoje, grande parte das empresas recorre ao recrutamento online, devido as suas inúmeras vantagens, como maior rapidez e praticidade. Para que se tenha uma ideia da potência deste mercado, somente no site Infojobs, é incluída uma nova oportunidade a cada dois minutos e pré-selecionados cinco candidatos por segundo. Reduzir tempo e custos é o objetivo de qualquer empresa e o recrutamento online propicia economia de tempo e dinheiro.” (Fonte: RHportal.com.br). No...

    1265  Palavras | 6  Páginas

  • unidade web

    PERGUNTA 1 Quando uma empresa abre uma vaga ou precisa de novos funcionários costuma chamar este tipo de movimentação de pessoas de processo de recrutamento e seleção. Apesar disso, o autor Joel Souza Dutra propõe que este processo seja chamado de captação. Assinale a alternativa que melhor justifica a "mudança" do nome deste processo. a. Recrutamento e seleção passa a ideia de que existem dois processos que são separados, enquanto na verdade a movimentação é única. A captação de pessoas...

    1008  Palavras | 5  Páginas

  • Todos AVA 4 etapa

    nome desta ferramenta? Ciclo de Apoio da Qualidade Ciclo de Idéias da Qualidade Ciclo Global de Qualidade Ciclo de Aprendizagem da Qualidade Ciclo PDCA De acordo com que você viu sobre a Gestão da Qualidade, escolha a alternativa que melhor define o entendimento de Qualidade: Qualidade é o resultado da junção das palavras Quantidade + Criatividade. Qualidade é observar que o cliente tem sempre razão. Qualidade é a adaptação do produto às necessidades dos clientes...

    10610  Palavras | 43  Páginas

  • Unidade 6

    administração eficiente, respeito pelo menino, incentivo, formação e bons salários para os educadores. Criado em 1991 pelo advogado e pedagogo italiano Cesare de Florio La Rocca, o Axé atende hoje a mais de duas mil crianças e adolescentes. A cultura afro, forte presença na Bahia, dá o tom do Projeto Erê (entidade criança do candomblé), a parte cultural do Axé. Os meninos participam da banda mirim do Olodum, do Ilê Ayê e de outros blocos, jogam capoeira e têm um grupo de teatro. Todas as atividades...

    1138  Palavras | 5  Páginas

  • Rela es tnico Raciais no Brasil Unidade II Prova Online

    21/04/2015 Revisar envio do teste: Questionário Unidade II (2015/1) H   Unidade II  Revisar envio do teste: Questionário Unidade II (2015/1) Revisar envio do teste: Questionário Unidade II (2015/1)  Usuário EDUARDO FERNANDO RIGO Curso RELACOES ETNICO­RACIAIS NO BRA Teste Questionário Unidade II (2015/1) Iniciado 21/04/15 10:20 Enviado 21/04/15 10:43 Status Completada Resultado 3 em 3 pontos   da tentativa Tempo 23 minutos decorrido Instruções ATENÇÃO: esta avaliação segue as seguintes configurações:...

    3354  Palavras | 14  Páginas

  • Rela Es Tnicas Unidade 2

    Rela Es Tnicas Unidade 2 1.Analise as afirmativas abaixo, sobre a Lei 12.288/2010, e assinale a alternativa incorreta: Resposta Selecionada: c.  Foi a partir da aprovação desta lei que o racismo passa a ser considerado um crime inafiançável no Brasil. Feedback da resposta: Comentário: Alternativa “c”. Foi a partir da nova Constituição brasileira, em 1988, que o racismo passa a ser considerado um crime inafiançável e imprescritível. Depois da Constituição, várias outras legislações específicas...

    819  Palavras | 4  Páginas

  • Respostas empreededorismo unidade 1

    Feedback da resposta: A alternativa correta é: O Ponto de Equilíbrio. O Ponto de Equilíbrio é a modalidade que representa um momento em que o fluxo de caixa está zerado e isso significa que não há prejuízo e nem lucro.  Pergunta 2 0,5 em 0,5 pontos O Demonstrativo de Resultados é uma demonstração contábil dinâmica que se destina a evidenciar a formação do resultado líquido em um dado período de tempo, através do confronto das receitas, custos e despesas, apuradas segundo a sua data de influência...

    1671  Palavras | 7  Páginas

  • Respostas Da Atividade Modelos De Administra O Unidade 2

    contribui para a fluidez da comunicação e uma compreensão uníssona dos objetivos e metas definidos. a. Todas as afirmativas estão corretas. (Resposta correta!) b. Apenas I, II, III e IV são corretas. c. Apenas I, II, V e VI são corretas. d. Apenas III, IV, V e VI são corretas. e. Apenas I, III, V e VI são corretas. 0,25 pontos Pergunta 2 O empreendedorismo faz parte dos fenômenos que se destacam no estudo da administração. Qual dos autores...

    1580  Palavras | 7  Páginas

  • Exercicios Comunicação nas empresas

      1a Questão (Ref.: 201307455931) Marque a alternativa correta em relação ao quadrinho.   O quadrinho mostra como a falta de habilidade para se comunicar pode ser prejudicial. O personagem do quadrinho apresenta facilidade em se comunicar e ser entendido. A palavra sementes foi usada em seu sentido denotativo, ou seja, em seu sentido real, original. O personagem teve a intenção de recomendar o cancelamento de todos os projetos. O terceiro quadrinho mostra que o animal...

    5465  Palavras | 22  Páginas

  • Unidades 1 a 5 - MATÉRIA ONLINE - GESTÃO DE ÉSSPAS

    UNIDADE 1 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A nova ordem organizacional se desenha em ambientes altamente competitivos e de extrema instabilidade e incerteza, a ponto de algumas questões básicas quanto ao próprio objetivo organizacional estarem sendo colocadas incisivamente às organizações. Há bem pouco tempo atrás, as organizações almejavam a liderança do mercado e as grandes margens de lucro. Já o presente tem-se revelado como a era da sobrevivência organizacional.  Pode-se pensar que as...

    4628  Palavras | 19  Páginas

  • Av2 - Tec. Gest. Rec. Human. - Comportamento, Clima e Cultura Organizacional

    1) À medida que os grupos se desenvolvem, seus membros modificam tarefas formalmente prescritas, esclarecem papéis pessoais e definem normas. Analise atentamente as afirmativas e assinale V para as verdadeiras e F para as Falsas. () Na etapa final do desenvolvimento do grupo, a maturidade, os membros desempenham seus papéis e trabalham para alcançar as metas do grupo. () A primeira etapa de desenvolvimento do grupo, a iniciação, é marcada pela incerteza e ansiedade. () Alcançar um...

    692  Palavras | 3  Páginas

  • Estudos Disciplinares V Unidade 1 E 2

    Revisar envio do teste: Questionário Unidade I (2015/1) Conteúdo Usuário DANILO TORRES VIEIRA DA SILVA Curso Estudos Disciplinares V Teste Questionário Unidade I (2015/1) Iniciado 01/04/15 14:41 Enviado 01/04/15 14:43 Status Completada Pergunta 1 Se o termo “globalização” sugere diferentes significados, podemos entender esse fenômeno a partir de suas diferentes dimensões ou dinâmicas. Indique a alternativa que apresente corretamente as quatro dinâmicas.   b. Comercial, produtiva, financeira...

    2150  Palavras | 9  Páginas

  • Gestao Em Empresas Turisticas

    operacional das empresas por meio da ausência de desperdícios e da divisão do trabalho. Estão CORRETAS somente as afirmativas: Alternativas: A: a) II e IV. B: b) I, II e IV. C: c) I, III e IV. D: d) II, III e IV. E: e) III e IV. Resposta do aluno: E Justificativa(s) do aluno: Sobre as teorias de administração, podemos considerar as afirmativas III e IV 2 - O fundador da Action Instruments, Jim Pinto, costumava dizer que: “Nós estamos construindo um capitalismo com coração”. Segundo ele, sua empresa...

    13130  Palavras | 53  Páginas

  • Antropologia unidade 2 a 8

    UNIDADE 2 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Avalie as duas asserções a seguir: O antropólogo Franz Boas postulou que o conceito de cultura deveria substituir o conceito de raça PORQUE? Compreende que a diferença entre os povos é de ordem cultural e não racial. Com base nas duas asserções acima, assinale a alternativa correta: Resposta Selecionada: Corretab. As duas asserções são proposições verdadeiras, e a segunda é uma justificativa correta da primeira. Resposta Correta: ...

    6412  Palavras | 26  Páginas

  • Comunicacao e expressao unidade 1 a 5

    pontos Correta A tira acima ilustra elementos do modelo do processo de comunicação proposto por Jakobson. Com base no referido modelo e com relação à tira, julgue os itens a seguir. I - A voz do personagem Cascão é um canal de comunicação. II - O personagem Cebolinha desempenha o papel de receptor/destinatário da mensagem. III - A forma como o diálogo entre Cascão e Cebolinha se desenvolveu indica que houve ruído, no processo de comunicação, segundo Jakobson, atrapalhando...

    7298  Palavras | 30  Páginas

  • Empresa x

    [BDQ12-01] - Segundo Severino (2002), o segundo passo no processo de leitura analítica é a análise temática. O objetivo é compreender a mensagem global apresentada na unidade de leitura. Para se chegar ao objetivo podem ser feitos alguns questionamentos. Assinale a alternativa que apresenta um questionamento INCORRETO para se chegar a uma análise temática. Quantas referências bibliográficas possui o texto? 2 - [BDQ12-01] - Com relação ao conceito de leitura acadêmica, assinale a alternativa CORRETA que...

    5249  Palavras | 21  Páginas

  • Gestão de pessoas - unidade 3 - uam

    pontos Correta O que determina como se dará o processo seletivo de pessoas nas empresas é: Resposta Resposta Selecionada: d. O conhecimento e os valores da empresa determinam a forma como serão selecionadas pessoas que são acessadas em função da disponibilidade de vagas. Resposta Correta: d. O conhecimento e os valores da empresa determinam a forma como serão selecionadas pessoas que são acessadas em função da disponibilidade de vagas. Feedback da resposta: Cada empresa deve ser...

    963  Palavras | 4  Páginas

  • Empreendedorismo - Unidade web

    UNIDADE 1 Pergunta 1 Uma das tarefas do marketing é a identificação das necessidades e desejos dos clientes. Analise as seguintes afirmações sobre o entendimento do conceito de necessidade, e em seguida assinale a alternativa correta: I. São os estados de excitação frente a boas ofertas no mercado. II. São desejos sem limites. III. São estados emocionais que remetem ao consumo. IV. São desejos que são estabelecidos dentro de limites financeiros. V. São os estados de privação sentida, os quais...

    3083  Palavras | 13  Páginas

  • Comportamento clima e cultura

    1) À medida que os grupos se desenvolvem, seus membros modificam tarefas formalmente prescritas, esclarecem papéis pessoais e definem normas. Analise atentamente as afirmativas e assinale V para as verdadeiras e F para as Falsas. () Na etapa final do   desenvolvimento do grupo, a maturidade, os membros desempenham seus papéis e   trabalham para alcançar as metas do grupo. () A primeira etapa   de desenvolvimento do grupo, a iniciação, é marcada pela incerteza e   ansiedade. () Alcançar...

    687  Palavras | 3  Páginas

  • Estrutura Organizacional Unidade 1 E 2

     Questionário Unidade I -UNIDADE I(2015/1) Estrutura Orgazicionais Pergunta 1 A teoria de sistemas foi enunciada como a ciência das ciências, ao propor que, em vez de serem analisadas isoladamente as ciências como física, matemática, biologia e outras, deveriam ser integradas, destacando as suas interdependências e aproveitando as qualidades holísticas do todo, que não seriam identificadas em sua abordagem isolada e independente. Entre os elementos que compõem um sistema, encontram-se: a. Condicionantes...

    2266  Palavras | 10  Páginas

  • Unidade web

    UNIDADE 3 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Julgue as opões abaixo no que se refere ao trabalho de campo do antropólogo na acepção do antropólogo Lévi-Strauss: I. A cultura é possível ser desvendada numa primeira observação de seus valores, crenças e tradições. II. A cultura só pode ser desvendada ao extrapolar a experiência da percepção espontânea e das primeiras observações num trabalho de campo. III. A cultura é possível ser desvelada tomando como base que os homens fazem parte de...

    3853  Palavras | 16  Páginas

  • Empreendedorismo e sustentabilidade - unidade web - anhembi morumbi

    UNIDADE 1 1) Existem diversos enfoques teóricos em torno das necessidades humanas, entre eles a Teoria das Necessidades, de Maslow: é a teoria que sugere porque as pessoas buscam satisfazer diferentes tipos de necessidades, classificadas com certa ordem hierárquica. A hierarquia de necessidades de Maslow se descreve em resumo como uma pirâmide que consta de 5 níveis. A ideia básica desta hierarquia é que as necessidades mais altas ocupam nossa atenção sempre que se satisfizerem necessidades inferiores...

    2802  Palavras | 12  Páginas

  • AUTO AVALIA ES MAT RIAS DO SEMESTRE 4 Inclui DP

    questionada. 2) Assinale a alternativa INCORRETA: Conhecer é incorporar um conceito novo, ou original, sobre um fato ou fenômeno qualquer. O domínio do conhecimento possibilita ao homem não só conhecer o mundo, mas também compreender e transformar sua própria realidade. A produção de conhecimento não é uma característica marcante no homem. Pode-se dizer que a leitura tem dois objetivos fundamentais: serve como meio eficaz para aprofundamento dos estudos e como aquisição de cultura geral. 3)...

    8725  Palavras | 35  Páginas

  • Gerenciamento de Alimentos e bebidas - unidade 3

    Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Assinale a alternativa que cita a classificação mais utilizada nos principais guias de bares e restaurantes em São Paulo: Resposta Selecionada: Corretab. Tipo e preço de produto; Resposta Correta: Corretab. Tipo e preço de produto; Feedback da resposta: Observa-se que o critério mais adotado pela grande maioria de guias de bares e restaurantes de São Paulo é a divisão por tipo e preço de produto, ao indicarem através de cifrões ($, $$, $$$, $$$$), a média de...

    521  Palavras | 3  Páginas

  • respostas antropologia e cultura brasileira

    UNIDADE 2 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos (...) A diferença é que, a partir da antropologia de Franz Boas, estima-se que para compreender o lugar particular ocupado por um determinado costume não se pode mais confiar nos investigadores (informantes). Apenas o antropólogo pode elaborar uma monografia, isto é, dar conta cientificamente de uma micro-sociedade, apreendida em sua totalidade e considerada em sua autonomia teórica. Pela primeira vez, o teórico e observador estão finalmente reunidos...

    7249  Palavras | 29  Páginas

  • Gestão de Pessoas - Unidade 3

    Frente ao apagão do emprego que afeta empresas de diversos segmentos - desde construção civil até empresas da área da Saúde - empresários e profissionais de RH procuram caminhos para acertar nas ações e continuar atraindo, desenvolvendo e retendo talentos necessários para as possibilidades de crescimento que apontam no horizonte. O mercado externo está de olho no Brasil para investir por aqui. Primeiro porque nossos mananciais de água potável e navegável são bem atrativos. Também possuímos a maior...

    981  Palavras | 4  Páginas

  • Unidade 4 - Antropologia e Cultura Brasileira

    Unidade 4 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Correta Para Geertz, a elaboração da etnografia não é um dado da natureza e nem é definida por técnicas e também não é somente estabelecer relações, informantes, manter diários e elaborar genealogias e mapeamentos do campo a ser estudado. Em sua acepção, o mais importante é o que define a etnografia como a realização do que denomina de “descrição densa". Segundo a visão da antropologia de Geertz, julgue as opções abaixo: I. A interpretação da cultura...

    1020  Palavras | 5  Páginas

  • Gestão da empresa familiar

    GESTAO DA EMPRESA FAMILIAR | 1De acordo com o legislador brasileiro (Código Civil), uma empresa possui personalidade jurídica própria, a partir de que momento? Assinale a alternativa correta. Peso: 1.0     Quando da inscrição de seu registro e arquivamento do contrato social na junta comercial.     A partir do momento de elaboração de seu contrato social.     A partir da abertura de suas dependências e encaminhamento de seu registro.     Quando da assinatura de seu contrato social...

    2581  Palavras | 11  Páginas

  • gestão de empresa familiar

    GESTAO DA EMPRESA FAMILIAR 1 Cite as principais mudanças ocorridas no perfil organizacional, conforme estudado no livro texto e explique, em no máximo 10 linhas  As novas organizações ficaram Dinâmicas, flexíveis, com foco nas habilidades, trabalho definido pela tarefa de ser realizado, empregos temporários, colaboradores participam do processo decisório, são orientadas pelas demandas dos clientes, força de trabalho heterogenia, não há horário definido. 2 Explique, em no maximo 10 linhas, o...

    3128  Palavras | 13  Páginas

  • ANTROPOLOGIA E CULTURA BRASILEIRA ANHEMBI MORUMBI EAD UNIDADE 2 A 8

    UNIDADE 2 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A antropologia cultural evolucionista desenvolveu-se no século XIX. A respeito da visão antropológica evolucionista sobre a noção de progresso, considere as opções a seguir: I. A ideia de progresso estava ligada à noção de civilização. II. A ideia de progresso estava ligada à noção de capitalismo ocidental. III. A ideia de progresso estava ligada à noção de superioridade do branco europeu. IV. A ideia de progresso estava ligada à noção de relativismo...

    6653  Palavras | 27  Páginas

  • Unidade Web - Criatividade e Inovação ( Atividade 1 )

    Atividade 1 - Unidade Web ( Anhembi Morumbi ) Pergunta 1 De acordo com o que estudamos, identifique qual alternativa aponta para o processo lógico da inovação e seus benefícios: Resposta selecionada: d. Um conhecimento, que é a base da inovação, se tornará uma vantagem competitiva, e levará à oferta de produtos, serviços e sistemas ao mercado; Resposta correta: d. Um conhecimento, que é a base da inovação, se tornará uma vantagem competitiva, e levará à oferta de produtos, serviços...

    941  Palavras | 4  Páginas

  • • GESTÃO DE PESSOAS UNIDADE 3

    GESTÃO DE PESSOAS UNIDADE 3 O que determina como se dará o processo seletivo de pessoas nas empresas é: Resposta Selecionada: e. O conhecimento e os valores da empresa determinam a forma como serão selecionadas pessoas que são acessadas em função da disponibilidade de vagas. Resposta Correta: e. O conhecimento e os valores da empresa determinam a forma como serão selecionadas pessoas que são acessadas em função da disponibilidade de vagas. Feedback da resposta: Cada empresa deve ser capaz...

    984  Palavras | 4  Páginas

  • Prova N2 - Antropologia e Cultura Brasileira

    constitui uma nova unidade étnico-cultural. II. constitui um novo sentimento de pertencimento ao “ser” brasileiro, dando origem ao que foi denominado de brasilidade. III. foi originado a partir do processo de desafricanização do negro, desindianização do índio e da deseuropeização do branco. IV. produz uma nova cultura sincrética e singular. Assinale a alternativa CORRETA: Resposta Correta: e) I, II, III e IV Feedback da resposta:  As asserções estão todas corretas: “O povo brasileiro...

    1448  Palavras | 6  Páginas

  • Anhembi Morumbi - Criatividade e Inovação - Unidade 1

    Resposta Correta:  a.  Drucker; Feedback da resposta: O conceito de que “A inovação é o instrumento específico do espírito empreendedor. É o ato que contempla os recursos com a nova capacidade de criar riqueza” foi proposto por Peter Drucker. Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos Com base no texto a seguir, assinale a alternativa correta:    A Crayola lançou um produto que promete acabar com o desperdício de restos e tocos de giz de cera e tranformá-los em novas unidades. O reciclador...

    1045  Palavras | 5  Páginas

  • Assinale V

    Assinale V (Verdadeiro) ou F (Falso) para cada uma das afirmações abaixo. FALSO O processo de alienação contribui para a autonomia do operário. VERDADEIRO Para Rousseau, o desenvolvimento tecnológico aumentaria as desigualdades sociais. VERDADEIRO O consumo alienado impele o homem a adquirir bens compulsivamente. FALSO O vínculo entre o fazer técnico e a ciência é uma característica da Antiguidade. Assinale V (Verdadeiro) ou F (Falso) para cada uma das afirmações abaixo. FALSO A ideologia possibilita...

    1931  Palavras | 8  Páginas

  • Estrategias mercadologicas Unidade 2

    Leia o texto a seguir. A elaboração de uma UEN (Unidade Estratégica de Negócios) é um importante passo para as organizações que possuem uma grande diversidade de produtos e serviços a oferecer a grupos também diversos de clientes. Uma Unidade Estratégica de Negócios pode ser definida, grosso modo, como sendo um setor altamente direcionado a um propósito, e otimizado alcançar a máxima eficiência e eficácia. O intuito com a implantação de uma UEN é fazer com que um determinado setor da organização...

    970  Palavras | 4  Páginas

  • Av1 - rh - sem 4 - gestão de conhecimento e educação corporativa.

    Av1 - RH - Sem 4 - Gestão de Conhecimento e Educação Corporativa. Questão 1: Com relação à conversão do conhecimento assinale a alternativa CORRETA: Alternativas: 1 - A conversão do conhecimento de explícito para tácito é chamada de socialização. 2 - A conversão do conhecimento de tácito para explícito é chamada de viabilização. 3 - A conversão do conhecimento de tácito para explícito é chamada de combinação. 4 - A conversão do conhecimento de explícito para tácito é chamada de externalização...

    916  Palavras | 4  Páginas

  • ANTROPOLOGIA E CULTURA BRASILEIRA

    como objetivo principal a elaboração de uma reflexão sobre as diferenças entre seres humanos e animais irracionais. Assinale a alternativa que melhor traduz essa DIFERENÇA: Resposta Selecionada: c. A noção de que o homem pode reconhecer e compreender seus sentimentos e sensações, ao passo que os animais irracionais apenas expressam sentimentos e sensações. Resposta Correta: c. A noção de que o homem pode reconhecer e compreender seus sentimentos e sensações, ao passo que os animais...

    10045  Palavras | 41  Páginas

  • Fundamentos de Filosofia e Educação Unidade 2 Unip Interativa

    Fundamentos de Filosofia e Educação Unip Interativa Unidade 2 Pergunta 1 0,5 em 0,5 pontos A palavra cultura pode receber diversas interpretações. Leia as alternativas e responda de acordo com os conteúdos estudados: I. Cultura é tudo o que o homem faz, seja uma produção material ou imaterial. II. Cultura é a produção intelectual de um povo, expressa nas produções filosóficas, científicas, artísticas etc. III. Devemos considerar como cultura apenas as produções eruditas, já que estas envolvem...

    1678  Palavras | 7  Páginas

  • Provas n2 de antropologia e cultura Brasileira

    Voltar ao topo Re: Prova n2 ( Antropologia e Cultura Brasileira). por rsegalla » Ter Mai 27, 2014 7:35 pm Antropologia e Cultura Brasileira N2 Pergunta 1 0,8 em 0,8 pontos Texto 1: O povo brasileiro surgiu do encontro entre culturas, mas também do entrechoque entre o português invasor, índios silvícolas e negros africanos, isto é, um novo modelo de sociedade passava a ser edificado. Texto 2 O caldo de cultura constituinte da nação brasileira, proveniente de tão diversificados ingredientes...

    3487  Palavras | 14  Páginas

  • ANTROPOLOGIA E CULTURA BRASILEIRA

    antropológica como: Resposta Selecionada: Corretab. Etnocentrismo Resposta Correta: Corretab. Etnocentrismo Feedback da resposta: Os acontecimentos acima descritos no jornal são práticas culturais racistas e são consideradas sob o viés da ciência antropológica como: etnocentrismo. O Etnocentrismo é quando o grupo do "Eu" julga o grupo do "Outro", a partir de seus modelos e referências existenciais de sua própria cultura. É quando o grupo do "Eu" considera-se o centro de tudo e o "Outro" (o diferente)...

    6923  Palavras | 28  Páginas

  • Question Rio Unidade I

    Questionário Unidade I  FILOSOFIA, COMUNICAÇÃO E ÉTICA Pergunta 1 0,5 em 0,5 pontos Leia as afirmações abaixo e assinale a alternativa correta. I- A mídia reproduz e reforça ideologias, já que reflete os interesses do sistema no qual está inserida. II- O noticiário da TV é objetivo e neutro, já que apresenta os fatos tal como aconteceram. III- Os meios de comunicação de massa podem influenciar seus telespectadores tanto de forma positiva quanto de forma negativa.   Assinale alternativa que possui...

    3843  Palavras | 16  Páginas

  • optativa unid 4

    PERGUNTA 1 1. O que buscam as empresas que adotam marca própria ?  I. Lealdade do consumidor II. Vantagem competitiva com aumento de vendas III. Maior lucro e melhores margens a. Apenas a alternativa II está correta b. Todas as alternativas estão corretas c. Apenas a alternativa III está correta d. Apenas as alternativas I e III estão corretas e. Apenas as alternativas I e II estão corretas 0,25 pontos    PERGUNTA 2 1. Muitas empresas estão utilizando novas estratégias também conhecida...

    1927  Palavras | 8  Páginas

  • Av.2 comunicação, clima e cultura organizacional

    Av2- Comunicação, Clima e Cultura Organizacional Conceito: Excelente ________________________________________ Questão 1: Sobre as dimensões da Aptidão Cognitiva, é CORRETO afirmar que: Alternativas 1 - Uma das dimensões da aptidão cognitiva é a compreensão verbal, significa saber verbalizar suas opiniões de forma convincente 2 - Capacidade de raciocínio é a capacidade de pensar indutiva e dedutivamente, criando soluções para problemas novos e Visualização espacial é a capacidade de detectar...

    1098  Palavras | 5  Páginas

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