recrutamento

624 palavras 3 páginas
SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO
2 DESENVOLVIMENTO
3 CONSIDERAÇÕES FINAIS
4 REFERÊNCIAS

1 INTRODUÇÃO
A Millenium Golden Resorts, situada à Av. Beira Rio Nº 1.185, empresa de médio porte, que atua no ramo de atividade hoteleiro, atualmente com 40 funcionários, atuando nas áreas administrativa, financeira, comercial e operacional, disponibiliza uma vaga para Gerente Comercial.
Os currículos deverão ser entregues na sede da empresa.

2 DESENVOLVIMENTO.

2.1-Descrição de Cargo- a vaga em questão é para o cargo de Gerente Comercial, os requisitos para o preenchimento da vaga são, Superior Completo, com Graduação em Administração de Empresas, especialização em Gestão Comercial e Administrativa,, Formação em Gestão de Negócios e Comercial, possuir cursos em Técnicas de Vendas e Atendimento, Conhecimento em Marketing e Comunicação, bom relacionamento interpessoal, boa dicção e comunicação, habilidade em gestão e mediação de conflitos, facilidade para network.
As responsabilidades do cargo são, elaboração de propostas comerciais, visita aos clientes, apresentação de produtos e serviços, cuidar do departamento de marketing e comunicação da empresa, cuidar da imagem da empresa junto aos seus clientes, elaborar planejamento estratégico para o seu departamento, estipulando metas a curto e longo prazo, liderar seus subordinados, sempre atentando quanto a satisfação de cada um, através de pesquisa de clima organizacional elaborada junto ao departamento de Recursos Humanos. 2.2-Recrutamento- o recrutamento para a referida vaga será feito através da divulgação nas Rádios, posteriormente serão captados os currículos dos interessados, os quais serão avaliados pelo departamento de Recursos Humanos e após a escolha dos currículos, os mesmos serão repassados à Diretoria Comercial e Administrativa para uma outra

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