Empregabilidade e empresabilidade

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UNIVERSIDADE TIRADENTES
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO



TURMA N06

DJALMIR FERNANDES
FRANCIVAN RODRIGUES
MARISA DE MARCHI
THIAGO SOUZA







PESQUISA BIBLIOGRÁFICA
EMPREGABILIDADE EEMPRESABILIDADE, UMA PARCERIA NO CENÁRIO COMPETITIVO CONTEMPORÂNEO










Aracaju
Maio, 2011
DJALMIR FERNANDES
FRANCIVAN RODRIGUES
MARISA DE MARCHI
THIAGO SOUZA







PESQUISABIBLIOGRÁFICA
EMPREGABILIDADE E EMPRESABILIDADE, UMA PARCERIA NO CENÁRIO COMPETITIVO CONTEMPORÂNEO






Pesquisa bibliográfica apresentada como requisito parcial de avaliação da disciplinade Práticas Investigativas I, ministrada pela Prof.ª Maria Balbina de Carvalho Menezes., no 1º semestre de 2011.










Aracaju
Maio, 2011
SUMÁRIO


1INTRODUÇÃO.......................................................................................................................4

2 O CONTEXTO DA GLOBALIZAÇÃO E SEUS IMPACTOS NAS ORGANIZAÇÕES ....6

3 TENDÊNCIAS MERCADOLÓGICAS.................................................................................7

4 EMPREGABILIDADE COMO PRODUTO DA REESTRURAÇÃO PRODUTIVA ...........8

5 EMPRESABILIDADE COMO POSTURA DASORGANIZAÇÕES ..................................9

6 CONSIDERAÇÕES FINAIS ................................................................................................10

REFERÊNCIAS.......................................................................................................................11


1 INTRODUÇÃO

No presente estudo, busca-se analisar com base em investigações, aatmosfera mercadológica que muda regularmente e também dois dos agentes fundamentais para um bom funcionamento de uma estrutura de mercado: as empresas e os profissionais. A conjuntura atual de negócios éguiada por compostos, denominados tendências de mercado, que influenciam diretamente organizações e profissionais. Duas dessas tendências, chamadas Empregabilidade e Empresabilidade, possuem...
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