Educacional

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Plano De Carreira.
1-Pós Formatura Cursos e Atividades /Ações?
Sempre tive afinidade por diversas áreas no ramo da psicologia, deve-se também ao fato de ter escolhido a profissão visandoautoconhecimento. Assim, cada nova matéria era uma nova descoberta e tentava ver os efeitos do aprendizado no meu ambiente, analisando até mesmo meu próprio comportamento. Com o andamento do curso, tive contatocom pacientes, a fim de auxiliá-los em seus problemas e aflições, que também foi uma experiência fantástica, pois ajudar o próximo e relatar o bem é algo muito prazeroso. Teremos contato com Idososcasas de repouso e escolas.No momento atuo em Estágio na área Organizacional a área que mais me Identifiquei no decorrer do Curso Minhas Expectativas Pós Formada São: Trabalhar na área de Rh naExecução de diversos projetos como qualidade de vida para os Funcionários da Empresa,.Tendo interesse de fazer os seguintes cursos pós formada.:
* Testes psicológicos: PMK, Zulliger, Palográfico, Bateriade Avaliação Psicológica – Foco organizacional, Phister, Grafologia.
* Recrutamento e seleção
* Seleção com foco em competências
* Entrevistas psicológicas com foco em competências
*Dinâmicas de grupo e jogos para seleção
* Formação de instrutores de treinamento
* Formação de analistas de RH
Qualidade de Vida
Qualidade de Vida no trabalho evidencia os colaboradorescomo detentores de merecida importância pela Instituição que envolvidos em diversos níveis, são abordados como parceiros e, não mais como recursos humanos, mas integrando indivíduos à organização deforma harmoniosa, mantendo sua integridade física e mental, valorizando-o literalmente como pessoa, considerando fatores psicológicos, políticos, econômicos e sociais do trabalhador. No mundo do trabalhoocorreram inúmeras mudanças não só no processo produtivo devido inovações tecnológicas, mas no impacto causado na saúde do trabalhador tanto na esfera física como psíquica. Promoção de Trabalhos...
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