Transporte Publico Assedio Sexual

"Cultura do estupro": a culpa é da vítima? Poucos dias depois da divulgação de atos de assédio sexual no metrô de São Paulo e da revelação da existência de uma página intitulada "Encoxadores", no Facebook, o IPEA (Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada), órgão vinculado ao Governo Federal, divulgou dados de uma pesquisa sobre o estupro, segundo a qual 65% dos entrevistados (homens e mulheres) concordaram em que mulher que exibe seu corpo, usando roupas curtas e/ou decotadas, "merece…

CARTILHA DO TRABALHADOR MPT MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO CARTILHA DO TRABALHADOR MPT MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO 07 O Ministério Público do Trabalho e os Direitos dos Trabalhadores SUMÁRIO O MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO (MPT) CASOS EM QUE O MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO PODE ATUAR CASOS EM QUE O MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO, EM REGRA, NÃO ATUA DENÚNCIAS AO MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO COMO, ONDE E QUEM PODE DENUNCIAR CONHEÇA SEUS DIREITOS CARTEIRA…

será abordada uma das conseqüências desse processo: o assédio moral. Fenômeno que muitas vezes é praticado sob a aparente máscara do exercício da autoridade e, por isso, é frequentemente institucionalizado por intermédio de práticas aceitas nas empresas. Contudo, o objetivo deste trabalho é não só discutir a bibliografia existente sobre o tema, mas propiciar maior familiaridade a ele, uma vez que se faz necessário reconhecer que o assédio moral é um fenômeno destruidor do ambiente…

terceirização, é a contratação de outra empresa (terceiros) para realização de atividades que não constitui o objeto principal da empresa contratante. Nos últimos anos essa pratica tem se generalizado, com o sucesso para atividades periféricas (transportes, manutenção, limpeza, passou a ser aplicada a atividades mais importantes para a empresa como design, manufatura, marketing, sistemas de informação e distribuição). Uma razão frequente para explicar esse é a desvantagem que a…

_________________________________________________________ 6) _________________________________________________________ Faça o fichamento do texto abaixo. "Cultura do estupro": a culpa é da vítima? Antonio Carlos Olivieri Poucos dias depois da divulgação de atos de assédio sexual no metrô de São Paulo e da revelação da existência de uma página intitulada "Encoxadores", no Facebook, o Ipea (Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada), órgão vinculado ao Governo Federal, divulgou dados de…

tendo 53,38% de “free float”. Dado da Origem da Organização. Na cidade de Marília, interior de São Paulo a TAM- Táxi Aéreo Marília surgiu em 21 de fevereiro de 1961, a partir da união de dez jovens pilotos de monomotores. Na época, eles faziam o transporte de cargas e de passageiros entre o Paraná e os estados de São Paulo e do Mato Grosso com quatro Cessna 180 e um Cessna 170. Após seis anos o grupo é comprado pelo empresário Orlando Ometto, o qual muda a sede para São Paulo e também…

instrumento imprescindível para constituir o histórico funcional dos colaboradores e sustentar judicialmente eventual desligamento por justa causa. 2. Conceitue assédio moral no ambiente de trabalho. Quais os tipos possíveis de assédio moral? O empregador responde pelo assédio moral horizontal? Segundo Maurício Godinho Delgado, assédio moral é a conduta reiterada de um colega ou chefe no sentido de desgastar o equilíbrio emocional da vítima, por meio de atos, palavras, gestos e…

Na atualidade fala-se muito em assédio moral, mas seu significado muitas vezes são desconhecidas, o assédio moral se constitui numa outra forma de agressão ao empregado, cometida por superiores hierárquicos, de forma constante e repetitiva, destinada a humilhá-lo, diminuí-lo, criando uma crescente tensão psicológica, que culmina num gradual isolamento do trabalhador dos círculos da empresa e na redução de sua auto-estima. Como violência psicológica que é, o assédio moral atenta contra…

permitindo-lhe desenvolver e inovar continuamente, manter o emprego e assumir suas demais obrigações para com a comunidade, através do pagamento de tributos e do desenvolvimento de ações de efeito social; Respeito: nas relações da empresa com seus vários públicos – Acionistas, Administradores, Colaboradores, Prestadores de Serviço, Banqueiros, Fornecedores de Clientes – é essencial o respeito a cada pessoa e a seus legítimos interesses; Ética: A ética deve permear todas as atividades…

pelos gestores. 11 7 Sugestões da equipe para melhoria da empresa 13 7.1 Sugestões sobre a terceirização 13 7.2 Sugestões de ferramenta que poderia ser adotada 13 8 Entrevista com gestor 13 8.1 Assédio Moral 14 8.2 Assédio Sexual 15 8.3 Considerações finais sobre a entrevista 16 9 Considerações finais 16 10 Referência bibliográfica e fontes consultadas 17 Introdução Este trabalho traz a…