Respostas De Departamento Pessoal

História da empresa................................................................................................... 04 Missão, Visão e Valores............................................................................................. 04 Departamentos...........................................................................................................05 Organização Linear....................................................................................................05…

Sistemas para Internet da Faculdade ENIAC para a disciplina SIG RESPOSTAS: Respostas de SIG 1- A filosofia da administração empresarial agrupa as funções administrativas em cinco Categoriais principais: 1- 1. Planejamento O planejamento nada mais é que o fator onde serão analisadas as necessidades do projeto em questão, defeitos a serem corrigidos ou inovados, existe a necessidade do orçamento de números do qual o departamento contábil faz a analise sobre o projeto do…

/ hora (incluindo os benefícios sociais); Tempo para a troca da lâmpada: 15 minutos; Custo da lâmpada: 4 u.m. a) Qual o custo de substituição preventiva de uma lâmpada. Resposta: 60 - 18 x = 6 u.m. 20 - x 6 + 3,5 = 9,5 u.m. Questão 2: Explique as razões para que haja uma boa filtração do ar interior. Resposta: A filtração do ar interior e a manutenção dos filtros assumem uma extrema importância para evitar a propagação de doenças por via aérea. Os filtros devem ser concebidos para

portfólio 1 Operações do departamento pessoal ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 portfólio 1 Operações do departamento pessoal Trabalho apresentado ao Curso de Recursos Humano da Faculdade ENIAC para a disciplina de Operações do Departamento Pesoal. Prof. Mauricio

CIENTÍFICA ELETRÔNICA DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DA EDUVALE Publicação científica da Faculdade de Ciências Sociais aplicadas do Vale de São Lourenço- Jaciara/MT Ano III, Número 05, outubro de 2010 - Periodicidade Semestral- – ISSN 1806-6283 DEPARTAMENTO PESSOAL: um estudo de caso sobre os procedimentos e informações contábeis geradas, em uma empresa industrial de plásticos no município de Rondonópolis – MT. Amauri Gonçalves de Oliveira e-mail: Amaurig.oliveira@bol.com.br Bacharel…

Atividades para Construção do Portfólio. Pág.22-25. Relacionado ao Tema: 1. Quando surge um problema num departamento/empresa, de quem é o problema? Justifique. Resposta: Do (a) gerente do departamento/empresa, porque ele(a) é responsável por solucionar os problemas juntamente com seus funcionários. 2. Como você avalia a seguinte afirmação: “O problema de um é problema de todos”. Resposta: Por mais que haja um gerente ele não vai conseguir solucionar os problemas sozinhos,…

Humanos na atualidade das empresas Muito propagado nos dias de hoje, o termo "RH estratégico" faz parte do vocabulário da maioria das equipes de Recursos Humanos de grandes empresas. Mas o que é, efetivamente, um RH estratégico? Para saber a resposta, o Empregos.com.br entrou em contato com diversos profissionais e especialistas na área. Segundo a maioria dos entrevistados, para o RH ser considerado estratégico deve estar alinhado com os negócios da empresa, "fazer parte das…

coletivo das pessoas: como integrantes de grupos de organizações e da sociedade. A psicologia também contribuiu significativamente para entender o comportamento das pessoas. Os primeiros psicólogos se preocuparam com a seleção e o treinamento de pessoal. A figura mais importante desse movimento é o alemão Hugo Mustenberg. A dinâmica de grupo e liderança teve como pioneiro Kurt Lewin. Seus estudos pioneiros, realizados no final da década de 1930, tiveram um profundo impacto sobre a…

critério do professor), pelo menos uma delas deverá ser de média dificuldade e pelo menos uma delas deverá ser de alta dificuldade. 3. Nas questões discursivas, as respostas devem ser sucintas. Não se esqueça que uma resposta é sucinta quando aborda apenas (mas, todos!) os aspectos essenciais de um problema. Quando uma resposta, mesmo sendo longa, não abrange todos os aspectos relevantes de uma questão ela é incompleta. 4. Nas questões discursivas, procure responder…

CONCEITOS DA ADMINISTRAÇÃO” Empresa: Credit Cash Assessoria Financeira LTDA Ramo: Recuperadora de Créditos Principais Serviços: Resgatar Créditos de empresas que contratam nossos serviços. Cargo: Auxiliar de Recursos Humanos Departamento: Cálculos Rescisórios PLANEJAMENTO 1 “Análise SWOT” Uma visão externa à empresa e uma visão interna. Conceito: Visão Externa Credit Cash Assessoria Financeira LTDA CONDIÇÃO EXTERNA DETERMINADA OPORTUNIDADE AMEAÇA NÃO APLICÁVEL