Resenha Do Livro O Psicologo Nas Organizações De Trabalho

e filósofo britânico Bertrand Russell, escreveu os três volumes de Principia matemática (1910-1913), uma das maiores obras sobre lógica e matemáticas. Escreveu dois livros sobre filosofia das ciências naturais, Investigação sobre os princípios do conhecimento natural (1919) e o Conceito de Natureza(1920). Nos seus últimos trabalhos Whitehead inclinou-se para uma filosofia muito heterogénea que incluía a metafísica, a religião e os princípios do conhecimento. Os seus conceitos sobre o…

A psicologia da segurança e prevenção dos acidentes de trabalho* A Psicologia se apropria de aspectos peculiares do comportamento humano: atenção, percepção, cognição, afetividade, emoção, pensamento, linguagem, etc. Estuda processos mentais e fenômenos psicossociais, entre outros. No entanto, encontramos outros profissionais utilizando-se destes temas e, muitos deles, com merecido respeito à seriedade com que os tratam. Alguns o fazem por não encontrar quem atenda sua necessidade…

empresas e a fata de sensibilidade de se comunicar com o outro e não saber lidar com as situaçoes de desconforto que prejudicam a imagem e o desepenho do indivíduo. Neste contexto, o desenvolvimento da inteligencia emocional pode ser aliado no trabalho como uma forma de administrar as emoçoes para alcançar seus objetivos dessa maneira o indivíduo aprendera a desenvolver seus medos, inseguranças e insatisfaçoes em prol do exito nas atividades. O conceito por Goleman e visto como: a…

Jul-Dez 2007, 178-184p Ensino Superior CGC 44.351.146/0001-57 A psicoterapia na clínica psicossomática Christiane Pellegrino Rosa* José Tolentino Rosa** Resenha de Livro: Schoenberg, P. (2007). Psychosomatics – the uses of psychotherapy [Os usos da psicoterapia em psicossomática]. London: Palgrave MacMillan, 272 p. Resumo O autor introduz o livro com a afirmação de Winnicott: “a palavra psicossomática é necessária, porque não existe nenhuma palavra simples que seja apropriada na…

RESENHA CRÍTICA DO LIVRO "O MONGE E O EXECUTIVO" Curso: Especialização em Saúde Pública e da Família Data: 30/10/2010. Disciplina: Relacionamento Interpessoal. Professora: Dra. Glaudes Sucupira Juazeiro do Norte ? CE. OUTUBRO/2010 1) REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA - HUNTER, James C; O Monge e o Executivo: uma história sobre a essência da liderança. Editora Sextante, Rio de Janeiro. 2004. 2) CREDÊNCIAIS DO AUTOR James C. Hunter é…

Desenvolvimento de talentos humanos no contexto da saúde: desafios e oportunidades rumo ao século XXI Analise 5/3/11 as 11:00 Analisa o comportamento humano nas organizações, focalizando os papéis profissionais desempenhados e as interfaces com o meio ambiente em um mercado em constantes mudanças. acentua a interdependência entre a conduta individual/grupal e o ambiente organizacional mais amplo e o seu processo de desenvolvimento. a partir do conceito de representação social,…

INTRODUÇÃO O objetivo primordial do presente trabalho é apresentar resumos e resenha critica de artigos com um tema muito presente em nossa sociedade, que é o preconceito racial é o que mais se abrange em todo o mundo, pois as pessoas julgam as demais por causa de sua cor, ou melhor, raça. Muitos dizem que o preconceito racial ficou no passado, mais infelizmente é manifestado nos dias de hoje muitas vezes ocorrem de maneiras implícitas, raramente aparecem em formas diretas, através de

Gareth. Imagens da Organização. São Paulo, Atlas: 2007. Em 1996, Gareth Morgan publicou o livro “Imagens da Organização”, uma obra destinada a executivos e administradores (públicos e privados), profissionais da área de Recursos Humanos, gerentes e psicólogos organizacionais, sendo recomendada como leitura complementar em diversas disciplinas, tais como Administração Pública, Teoria das Organizações, Desenvolvimento Organizacional, Cultura Organizacional, dentre outras. Gareth…

PERFIL DOS USUÁRIOS DE COCAÍNA E CRACK Rodrigo Bertolini Sanchez Ibañez¹ Esta resenha crítica, tem como base, o texto “Perfil do usuário de crack e fatores relacionados à criminalidade em unidade de internação para desintoxicação no Hospital Psiquiátrico São Pedro de Porto Alegre”, de autoria de Cristian Fabiano Guimarães, Daniela Vender Vieira dos Santos, Rodrigo Cavalari de Freitas, e Renata Brasil Araújo, fala sobre a necessidade de estabelecer um perfil socioeconômico das…

Resenha do capitulo 9 – Abordagem Comportamentalista A escola de Relações Humanas era ingênua, os comportamentalistas tentam trazer novas abordagens. Os comportamentalistas são estudiosos, também preocupados com o indivíduo, reconhecendo a importância de seu impacto na organização, mas não aceitando as inferências e conclusões simplistas de que antes falamos. E ao não aceitar essas simplificações, eles se concentram na análise de variáveis especificas vinculadas ao comportamento do individuo,