A Terceirização no Brasil

contemporaneidade. E a este motivo visou-se a curiosidade da pesquisa sobre o assunto para saber mais sobre o que pode se entender a respeito de trabalhador terceirizado no Brasil, em que tipo de função estes trabalhadores se enquadra, quais as leis que o protegem e quais os tipos de doença que, mas acometem sobre os nossos trabalhadores do Brasil. Então no decorrer deste projeto de pesquisa qualitativo iremos fazer uma analise sobre o assunto. Tendo como problema em questão a seguinte pergunta: Qual o perfil do trabalhador terceirizado no Brasil na contemporaneidade e quais as doenças que mais acometem? E trazendo como objetivo geral: Analisar de forma literária o perfil dos trabalhadores terceirizados nas empresas do Brasil, explorados pelas relações precárias do trabalho, e às vezes mal informados sobre seus direitos, nas ultimas décadas. E seus objetivos específicos: Analisar o processo saúde X doença do trabalhador terceirizado em nosso País. Examinar que métodos e processos são adequados para o trabalhador terceirizado do Brasil. E através destes parâmetros e que veio a justificativa deste projeto usando os critérios estudados e da curiosidade do assunto que esta em quase todos os setores das empresas privadas ou não do Brasil. E em observação veio à necessidade de fazer uma analise sobre o trabalho terceirizado em nosso País, pesquisando qual o tipo de empresa este trabalhador se enquadra e o que é terceirização. Desta forma justifica-se este projeto…

1 FACULDADE CATÓLICA DO TOCANTINS Leidson Martins Leão Costa Marconi Cardoso Nestor Pereira RESPONSABILIDADE CIVIL DO ESTADO POR TERCEIRIZAÇÃO NO ÂMBITO DA SAÚDE PÚBLICA Palmas-TO 2012 2 Leidson Martins Leão Costa Marconi Cardoso Nestor Pereira RESPONSABILIDADE CIVIL DO ESTADO POR TERCEIRIZAÇÃO NO ÂMBITO DA SAÚDE PÚBLICA Este trabalho é parte obrigatória para avaliação da disciplina de Metodologia do Trabalho Científico, do curso de Direito e foi orientado…

TERCEIRIZAÇÃO: VANTAGENS E DESVANTAGENS E OS IMPACTOS RELACIONADOS AO TRABALHADOR TERCEIRIZADO Caio Matheus Ribeiro Cardozo(UNIP – Santos); caio.joker@hotmail.com Derek Nyll Pacheco Henrique(UNIP – Santos); dereknyll@hotmail.com Thamiris dos Santos Nascimento (UNIP – Santos); thamiris.sn@gmail.com Karla Thamires Rolim(UNIP – Santos); kaah.adm@gmail.com Dra. Olívia Perez (UNIP – Santos) RESUMO A pesquisa aborda o assunto sobre a terceirização, Procuramos entender o que se passa nessa…

APRESENTAÇÃO DOS DADOS DA PESQUISA 4.1 Vol. 8, número 2 (2011) 4.1.1 Palavras-chave 4.1.2 Temática recorrente por artigo 4.1.3 Metodologia encontrada nos artigos 4.1.4 Temas que já estudamos no curso relacionado ao volume 4.1.5 Consonância entre os referenciais teóricos utilizados nos artigos e seus autores com o curso TGTI do SENAC. 4.1.6 Formação dos autores 4.2 Vol. 8, número 3 (2011) 4.2.1 Palavras-chave 4.2.2 Temática recorrente por artigo 4.2.3 Metodologia encontrada nos…

3 SITUAÇÃO PROBLEMA 3.1 Introdução A terceirização foi muito aplicada ao longo da Segunda Guerra Mundial, por volta de 1940, quando os Estados Unidos aliaram-se aos países europeus para combater as forças nazistas e posteriormente contra o Japão. As indústrias na época precisavam se concentrar na produção e manutenção das armas, e então descobriram que algumas atividades de suporte à produção dos armamentos poderiam ser passadas a outros empresários prestadores de serviços, mediante…

WALDILSON DIAS OLIVIERA TERCEIRIZAÇÃO E VALORIZAÇÃO DO EMPREGADO Manaus/2015 WALDILSON DIAS OLIVIERA TERCEIRIZAÇÃO E VALORIZAÇÃO DO EMPREGADO Trabalho apresentado como requisito parcial para obtenção de nota na disciplina de Direito do Trabalho II, Curso de Direito, Turma 0071 – A, no Centro Universitário Luterano de Manaus. Orientador: Professor. Me. José Luiz Leite. Manaus/2015 1 INTRODUÇÃO 3 2 REFERENCIAL TEÓRICO 4 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS…

Terceirização logística: uma análise multicaso das empresas de bebidas do estado do Ceará. Resumo: A terceirização ou outsourcing é um processo de gestão pelo qual se repassam algumas atividades para terceiros com os quais se estabelece uma relação de parceria permitindo que a empresa se concentre apenas em tarefas essencialmente ligadas ao negócio em que atua. No entanto, a terceirização nem sempre consegue atingir os objetivos esperados. O objetivo do presente estado…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO, ATUÁRIA E CONTABILIDADE PROGRAMA DE MESTRADO PROFISSIONAL EM ADMINISTRAÇÃO Indústria Têxtil Cearense: Reverticalização de processos e seus impactos sobre a produtividade e a qualidade HENDRICK LEZECK Banca Examinadora PROF. DRª SANDRA MARIA SANTOS( orientadora) – FEAAC/UFC PROF. DR. AUGUSTO CABRAL, FEAAC/UFC PROF.DR. FRANCISCO SOARES, CAEN/UFC FORTALEZA 2007 1 ROTEIRO DA APRESENTAÇÃO 1. Tema 2.…

TEMA, p. 4 3 PROBLEMA, p. 5 4 OBJETIVO GERAL, p. 5 4.1 Objetivos Específicos, p. 5 5 DELIMITAÇÃO, p. 5 6 REFERENCIAL TEÓRICO, p. 6 7 CONCLUSÕES PRELIMINARES, p. 14 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS, p. 15 1. INTRODUÇÃO De acordo com Ballou (1993, p.133) “Sob qualquer ponto de vista econômico a, político e militar, o transporte é, inquestionavelmente, a indústria mais importante do mundo”. Com as mudanças econômicas e a globalização, o mercado que…

desenvolvida a fim de atender aos requisitos da disciplina PPI II, ministrada pela Professora Érica Sousa Gonçalves de Oliveira e pelo Tutor Luciano Cosme Figueiredo Ferreira, do curso de Administração, do 2º semestre, da UNIFACS. SANTO ANTÔNIO DE JESUS/BA 2013 LIMSEG – LIMPEZA E SEGURANÇA PATRIMONIAL 1- INTRODUÇÃO A empresa Limseg – Limpeza e Segurança Patrimonial atua no mercado como Empresa de Terceirização de Serviços, especializada em: Limpeza e…