Questionario Laboral

exacerbada importância dada pelos professores com atuação sindical no quesito financeiro, deixando muitas vezes de lado o principal que é a aprendizagem dos alunos. A atuação sindical é de extrema importância para garantir os direitos e qualidades laborais para os profissionais de qualquer área trabalhista. No caso específico da educação municipal da cidade de Dom Pedro, qual influência o Sindicato dos Servidores Públicos de Dom Pedro - SINSERPDOM teve sobre a qualidade do ensino…

psicologia social. O seu objecto de estudo é a conduta do ser humano no contexto do trabalho, a partir de uma perspectiva individual, grupal (colectiva) e social. O objectivo principal desta disciplina consiste em melhorar a qualidade de vida laboral dos trabalhadores. Com base no artigo enviado pelo formador para ponto de partida para o estudo em causa, este inicia-se com o título “Jogos Olímpicos, Reino Unido – Liderança da Segurança e Saúde”. A Liderança da Segurança e Saúde…

participaram Enfermeiros Pós-Graduados em Enfermagem do Trabalho/ Saúde do Trabalhador. Resultados – Foram analisadas as atribuições do enfermeiro do trabalho que atua na prevenção das patologias e riscos ocupacionais, sendo utilizado para tal um questionário do tipo estruturado composto por sete questões no método qualitativo, pois se acredita que a percepção das instituições com a saúde do trabalhador é insuficiente. Conclusão – Percebeu-se que a educação continuada e permanente é de…

trabalho que lhe é proporcionado. Essa análise se dará a partir do presente estudo, utilizando-se de referenciais teóricos, e posteriormente a partir da apresentação da pesquisa de campo sobre o clima organizacional nesta empresa, por meio de questionários da escala de avaliação com itens de 1 a 5. Ainda, será realizada a análise dos dados obtidos, no qual citaremos pontos de melhorias para esta organização considerando a coleta de dados, ou mudanças de processos, a fim de melhorar o ambiente de

análise psicossocial-laboral voltados à transformação da gestão, através da elucidação e demonstração das relações, nem sempre visíveis – entre gestão, saúde mental e trabalho. 11 METODOLOGIA •Análise Comparativa Jornalistas: Categoria social intelectualizada Guardas municipais: Categoria profissional formada pela classe social média-baixa • Alta exposição ao público e mídia. • Processos muito similares de “pressões socioeconômicas e institucionais na vida social e laboral…

Qualidade de Vida no Trabalho no nível operacional; ✓ Verificar a influência da satisfação do indivíduo para o bom funcionamento dentro do sistema produtivo; ✓ Analisar os níveis de Qualidade de Vida no ambiente de trabalho, através de questionário de identificação de diferentes portes. ✓ Identificar os sintomas do estresse relacionados à saúde física, mental dos funcionários; ✓ Propor sugestões de melhoria, caso sejam necessárias. 3. FUNDAMENTAÇÃO…

com a intenção de motivar ou influenciar o comportamento 2.2 Ferramentas utilizadas para medir o nível de satisfação dos funcionários. A empresa realiza um questionário que avalia como ela é vista pelo seu funcionário, e analisa as respostas que este questionário contém os nomes dos funcionários para manter uma descrição. Este é chamado de pesquisa clima, que é onde o funcionário escreve o que está bom e o que pode melhor

pequeno porte, sendo 50 do sexo masculino e 35 do sexo feminino, com a faixa etária de 18 à 45 anos, de nível superior 10, de nível técnico 15, de nível médio 60. Percebe-se dentro da organização a necessidade de adequação do ambiente laboral ao trabalhador através de métodos ergonômicos, por meio da analise da postura e a adaptação do posto de trabalho, oferecendo melhores condições de trabalho. A ergonomia reduz fatores como dores nas costas, dores de cabeça e punho etc,…

Qualquer atividade industrial ou administrativa pode ser vista como uma relação homem-máquina dentro de um certo ambiente. Qualquer sistema existe para atingir deteminados objetivos através da consecução de certas funções. Na maioria das atividades laborais, o ser humano preenche as mais variadas funções. A frequente exposição às condições de trabalho adversas pode resultar em dores momentâneas, fadigas e, a médio e longo prazo, lesões mais sérias. Ambientes de trabalho projetados…

geral do todo da empresa. 4.2 QUESTIONÁRIO O questionário foi estruturado com perguntas fechadas, sendo formuladas a partir dos dados levantados na fase inicial, sem a necessidade de identificação do respondente e com espaço final para sugestões, com o intuito de anotar reclamações ou sugestões não contidas no mesmo. 4.3 RESULTADOS Foram distribuídos 104 questionários e foram devolvidos 78, perfazendo um total de 75% de pesquisas devolvidas. Os questionários foram tabulados e a…