Que Outros Fatores Fora A Demissão Pode Levar Ao Stress No Trabalho

TERRA E CULTURA, ANO XIX, Nº 36 91 BURNOUT- UMA AMEAÇA À INTEGRIDADE DO TRABALHADOR COM SÉRIOS PREJUÍZOS ÀS ORGANIZAÇÕES 1 *Anna Thais Cantoni Fritche RESUMO O presente trabalho teve como objetivo averiguar a incidência da síndrome de “burnout” em funcionários da área administrativa de uma empresa alimentícia na cidade de Londrina. Participaram 36 funcionários, de ambos os sexos, faixa etária entre 17 e 50 anos e grau de escolaridade variando entre 2º grau completo e…

homem com o trabalho é parte fundamental de sua vida. O homem não vive sem trabalho, seja pela sua autoestima e status seja para o sustento e sobrevivência própria e de sua família. Envolvidos em condições de trabalho marcadas pela intensificação das atividades laborais que absorvem grande parte do tempo dos trabalhadores, pouco espaço resta ao trabalhador para pensar sobre sua prática, estabelecer novas possibilidades, rever estratégias e dinâmicas, conversar com outros colegas de…

organizações.Para isso, perceberá que as mudanças que ocorrem a nível mundial afetam tanto as sociedades e as organizações de trabalho, quanto os indivíduos que delas fazem parte. De outra forma, os indivíduos também interferem tanto nas organizações, quanto na sociedade.Assim, para você poder entender melhor as mudanças ocorridas nos últimos anos nas organizações de trabalho e nas formas de gestão das organizações, verificando as consequências destas mudanças; iremos resgatar o conceito…

LEONARDO MATOS FREITAS STRESS OCUPACIONAL E ASPECTOS MOTIVACIONAIS RELACIONADOS À SEGURANÇA DO TRABALHO CURITIBA-PR JUNHO 2010 FAE – CENTRO UNIVERSITÁRIO INSTITUTO DE ENGENHARIA DO PARANÁ CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO STRESS OCUPACIONAL E ASPECTOS MOTIVACIONAIS RELACIONADOS À SEGURANÇA DO TRABALHO LEONARDO MATOS FREITAS …

Assédio Moral Conceito e definição Característica Evolução Formas de Assédio Moral no trabalho Perfil (médio) das vítimas Estatísticas a respeito de Assédio Moral Perfil (médio) do Agressor Danos do Assédio Moral à Saúde O diagnóstico de doenças causadas por Assédio Moral Sintomas causados por Assédio Moral A união pode vencer o Assédio Moral Lei Nº 4.816 - Penalidades À prática de Assédio Moral 09 10 10 …

CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO MBA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS EUNICE ROSA DE MELO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO PROGRAMA PARA IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DO CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE Brasília, DF 2009 EUNICE ROSA DE MELO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO PROGRAMA PARA IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DO CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE Trabalho Acadêmico apresentado ao Curso de MBA em Gestão de Recursos Humanos da Escola de…

feriados por ano. Durante séculos, a maior parte da humanidade dedicou-se apenas a trabalhos braçais, que sempre terminavam ao pôr-do-sol. Tudo isso acabou com a Revolução Industrial, que instituiu a carga horária de dezesseis horas diárias e aboliu a maioria dos feriados. No Brasil, onde tudo isso ocorreu com atraso, o choque do estresse foi mais violento. Na cultura colonial portuguesa, o ócio era elegante e o trabalho não passava de uma obrigação do escravo. Entrar na lógica da…

efeitos dos danos em homens e mulheres.Os principais autores que subsidiaram a nossa pesquisa bibliográfica,foram: a pesquisadora francesa, psiquiatra e psicanalista Marie-France Hirigoyen,e a brasileira, psicóloga do trabalho, doutora, professora, Margarida Barreto, dentre outros. Portanto descobrimos que as consequências psicológicas são inúmeras e em muitos casos tornam-se irreversíveis, é uma doença social e laboral que reflete nos seres humanos com danos profundos.…

problemas e obstáculos que poderão surgir no decorrer do processo. Planejar é reunir informações, estabelecer metas, objetivos, simular cenários para saber como agir, saber os pontos fracos e fortes com quem você ira negociar. Não dar atenção a estes fatores é estar despreparado e assim aumentar consideravelmente as chances de fracasso ou reduzir a eficiência da negociação. Quais são os problemas de conduta ética envolvidos no processo de negociação? Segundo Daft (1991) ética e um…

voluntários e involuntários nas empresas do mercado em geral. Para isso, através de muito estudo optamos buscar pelo assunto em empresas focadas no ramo de telecomunicações. A empresa que tivemos como base para elaboração deste trabalho foi a OLÁ Call Center - S/A. Sediada na capital de Goiânia, Goiás. Como já dito, é uma empresa que presta serviços de telefonia fixo, móvel, TV por assinatura e Internet. A Olá, é pioneira na prestação de serviços na área de…