Provas Legislação E Praticas Trabalhistas

sobre o tema, que de maneira absurda por conseqüência traduz a total omissão e carência de norma especifica, gerando-se assim a total insegurança jurídica. É comum nos deparamos com reclamações trabalhistas, nas quais são pleiteados valores já recebidos e manifestadamente infundados, contestações excessivas, provas absurdas apresentadas em audiência, recursos interpostos simplesmente para se ganhar tempo. Entretanto, desde os primórdios da humanidade o homem percebeu a necessidade de…

Neste trabalho o objetivo é comparar alguns resultados obtidos a partir de pesquisa realizada junto às empresas ABILITY e POUPEX especificando as questões sobre: Recrutamento e Seleção, Remuneração e Benefícios, Auditoria em RH, Direito e Legislação Trabalhista. DESENVOLVIMENTO APRESENTAÇÃO DA EMPRESA 1 A criação da FHE e da POUPEX se fundamenta em objetivos fixados num ideal nascido em 1932, com a Caixa de Construção de Casas do Ministério da Guerra. …

saber acumulado do indivíduo. Por exemplo, para ser analista de departamento de pessoal (DP), você deve ter conhecimento de legislação trabalhista (CLT) e de rotinas do departamento. • Habilidades – referem-se à proficiência na utilização de ferramentas e equipamentos de trabalho. Traduzem-se na aplicação produtiva do conhecimento. Normalmente são comprovadas por meio de provas, certificados etc. Podem ser adquiridas em cursos técnicos, leituras e estudos diversos ou no próprio…

organização” (Chiavenato, 2000). Trata-se portanto, de escolher qual a pessoa que vai ocupar o lugar disponível na organização. Técnicas de seleção: Entrevista de Seleção; Provas ou Testes de Conhecimentos ou Capacidade; Testes Psicológicos; Testes de Personalidade. PESQUISA SALARIAL A pesquisa salarial é uma prática muito utilizada pelas empresas nos dias de hoje. Trata-se de um estudo sobre a competitividade salarial e dos benefícios concedidos aos funcionários de uma…

governança corporativa e sustentabilidade empresarial, transparência, prestação de contas, ética e responsabilidade corporativa como pilares da governança corporativa, Aula 3 - 15/04 governança corporativa no Brasil e seus mecanismos, melhores práticas de governança corporativa segundo o IBGC – Instituto Brasileiro de Governança Corporativa. Vamos então à aula demonstrativa? Sumário 1. Responsabilidade corporativa .…

trabalhos, avaliações e provas, que constituem os procedimentos pedagógicos adotados pela IES, no valor total de 30 (trinta) pontos, correspondentes à 1ª (primeira) etapa de notas, sendo que, uma prova será obrigatória e individual, no valor de 10 (dez) pontos; II - trabalhos, avaliações e provas, que constituem os procedimentos pedagógicos adotados pela IES, no valor total de 40 (quarenta) pontos, correspondentes à 2ª 5 (segunda) etapa de notas; sendo que, uma prova será…

Grau, o artigo e as informações contidos na presente edição foram obtidos em páginas da “internet” ou enviados pelos seus prolatores para a Comissão da Revista e Outras Publicações do Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região. Por razões de ordem prática, alguns deles foram editados e não constam na íntegra. Cleusa Regina Halfen Presidente do TRT da 4ª Região José Felipe Ledur Diretor da Escola Judicial do TRT da 4ª Região Alexandre Corrêa da Cruz Vice-Diretor da Escola Judicial do…

RG nº xxxxxxxx e do CPF/MF nº xxxxxxxxx, com endereço comercial na cidade xxxxxx, por seus procuradores bastantes e advogados infra-assinados, mandato incluso, vem, respeitosamente a presença ilustre de Vossa Excelência, nos autos da RECLAMAÇÃO TRABALHISTA promovida por xxxxxxxxxx, ofertar sua defesa, o que faz em forma de CONTESTAÇÃO, ante os fatos e fundamentos a seguir articulados: SÍNTESE DA PRETENSÃO 1. Aduz o Reclamante que foi contratado pela Contestante no dia xxx de xxxxx de…

Perícia Contábil. A perícia contábil é uma atividade regulamentada pela legislação brasileira, que a define como “o conjunto de procedimentos técnicos e científicos destinados a levar à Justiça os elementos de prova necessários a subsidiar a justa solução do litígio, mediante o respectivo laudo pericial contábil, em conformidade com as normas jurídicas e profissionais e a legislação específica, no que for pertinente.”, conforme está prescrito na NBC (Normas Brasileiras de Contabilidade)

imagem total de desrespeito à pessoa humana e exploração econômica pura e simples do trabalho do homem (p.1). O período dos canaviais e da exploração de negros marcou história no Brasil diante das atrocidades e crimes ocorridos tanto na seara trabalhista quanto no próprio Direito Humanitário, uma vez que foram cometidos crimes contra a dignidade da pessoa humana, além de infrações penais. 1.2 Servidão da Gleba dos Feudos A servidão vem em um segundo momento, período feudal, onde…