Perguntas E Respostas Sobre Taylor E Fayol Administracao

Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Muitas empresas têm dificuldade de promover mudanças nos comportamentos de seus funcionários no ambiente de trabalho. PORQUE As crenças, valores e atitudes que compõem a cultura organizacional influenciam comportamentos dos funcionários na empresa. Analisando as afirmações acima, conclui-se que: Resposta Resposta Selecionada: a. as duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira. Resposta Correta: a. as duas afirmações são…

Quais vocês escolheriam como administrador de sua empresa? A pessoa que tem a arte de adm, ou a técnica? ADMINISTRAR ARTE OU TECNICA SIGNIFICADO DE ADMINISTRAÇÃO, ARTE E TECNICA Não da para começar a desenvolver esse trabalho sem antes explicar o que é administração quais os significados das palavras arte e técnica, eu preciso que vocês a conheçam, compreendam, enfim, a coisa no geral. TECNICA A palavra técnica vem do grego téchne, que se traduz por “ciência”. Uma técnica é um procedimento

Pergunta 1 Cada uma das teorias administrativas surgiu como uma resposta aos problemas empresariais mais relevantes de sua época. Sobre as Teorias de Administração, considere as afirmativas a seguir: I. A Teoria da Burocracia de Weber procurou utilizar métodos quantitativos na busca de soluções para problemas complexos. II. A Visão Sistêmica da Administração considerou a organização como um sistema fechado, sem necessidade de interação com o ambiente, o qual é estável e…

Taylor – IntroduçãoComo todas as outras áreas do conhecimento, a gestão tem evoluído ao longodo tempo, assistindo-se nos últimos anos a um conjunto de desenvolvimentosque muito enriqueceram e contribuíram para o estudo e conceptualização dasorganizações.Neste texto será referenciada a forma como têm sido conceptualizadas asorganizações desde o início do século, analisando genericamente acontribuição dos autores que mais se destacaram a tentar formalizar o estudodas organizações.Mais que…

contribuição de Fayol e seus seguidores 5 Meta da aula objetivos Analisar a contribuição de Fayol e seus seguidores para o estudo da Administração como ciência. Ao final desta aula, você deverá ser capaz de: 1 analisar a abordagem de Fayol da função administrativa e dos elementos que a caracterizam; 2 identificar as bases conceituais que deram origem ao desenvolvimento da Administração como ciência; 3 relacionar as contribuições dos seguidores de…

* Pergunta 1 0 em 0 pontos | | | Robert Katz identificou três tipos de habilidades necessárias para um administrador: conceituais, humanas e técnicas. Leia as afirmativas e indique a resposta correta: I. As habilidades técnicas têm relação com a capacidade de utilizar ferramentas, procedimentos e conhecimentos especializados na área de atuação, e, nos níveis organizacionais, é mais importante para o nível operacional.II. As habilidades conceituais têm relação com a capacidade de…

Pergunta 1 O que é administração? a. Administração é um processo que visa ações de tomada de decisão de planejamento, organização, direção e controle de recursos humanos, tecnológicos, físicos, financeiros, informação, conhecimento, dentre outros, com o intuito de alcançar os objetivos da organização. b. Administração é um procedimento interno de uma corporação que visa aumentar os lucros. c. Administração é um processo que visa gerenciar os atos da empresa com o fim de…

ATIVIDADE II Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A administração científica vê as organizações de um ponto de vista positivista, eminentemente técnico e com foco na produtividade. A quem se atribui a autoria da obra Princípios de Administração Científica, que também é o maior contribuidor para o seu desenvolvimento? Resposta Selecionada: d. Frederick Winslow Taylor Resposta Correta: d. Frederick Winslow Taylor Feedback da resposta: Frederick Winslow Taylor…

Este estudo refere-se ao tema de história da administração, objetivando conhecer seus principais pensadores e suas contribuições para a evolução da administração. Frederick Taylor com a administração científica, Henry Fayol com a escola clássica da administração, Max Weber com a administração burocrática e Chester Barnard com a administração de cooperação. Seu conhecimento é necessário para explicar as origens da administração, sua evolução ao longo do tempo, como os avanços foram implantados

1. APRINCIPAIS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO PARTE I 1.1. Introdução “As pessoas que criam e dirigem organizações sempre precisam de explicações, princípios e técnicas, para entender e resolver problemas da realidade. Empreendimentos complexos da antiguidade, como as pirâmides do Egito, construídas à 4.000 anos antes de cristo, evidenciam que havia teorias com algum grau de sofisticação. No entanto, não há registro de algum tipo de manual ou livro de administração daquela época. Portanto, as…