administraçao

quer saber como funciona a organização de uma empresa. Sem saber exatamente onde encontrar, ele liga para seu pai. Ao atender, vê o ânimo de Joãozinho para colocar em prática os aprendizados obtidos no livro. Seu pai começa a falar então sobre estrutura organizacional, e Joãozinho lembra ter visto um capítulo no livro sobre isto. Agradece ao pai pela dica, desliga o telefone, e volta na leitura. Ele aprende então que estrutura organizacional é uma representação da hierarquia (relação de chefia) da empresa. Neste capítulo ele vê uma figura que aparece repetidas vezes, e pela legenda descobre que estas figuras se chamam organogramas. Um organograma representa os cargos da empresa, e como estes cargos se relacionam entre si. Fornece também informações sobre a estrutura de autoridade (quem responde a quem) e a divisão de trabalho na empresa. Joãozinho resolve então desenhar o organograma da fazenda de seu avô, apresentado a seguir: Proprietário Gerente de Pecuária Gerente de Escritório Gerente Financeiro Capataz da Fazenda Mirabel Capataz da Fazenda Azura Peões Cozinheira Peões Cozinheira Departamento Pessoal Contabilidade Contas a pagar Contas a receber Estagiário Exercício autodirigido Desenhe o organograma da empresa onde você trabalha. Textos Relacionados: 1. Administração 2. Introdução 3. Características Empreendedoras 4. Planejamento do Negócio 5. Administrador Rural – Desafios da Crise para o…

Ciência e Tecnologia Catarinense – Campus Sombrio. Orientador (a): Prof. XXXXXX (justificado a direita a 6 cm da margem esquerda , espaçamento simples,fonte 12). Cidade (UF) ano NOME DO AUTOR TÍTULO: subtítulo (se houver) Esta Produção Técnica-Científica foi julgada adequada para obtenção do título de XXXXXXXXXX e aprovada pelo Curso de XXXXXXXXXXX do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Catarinense – Campus Sombrio Área de…

Grupo: Aline, Deise, Lilian, Felipe, Romulo, Gabriela, Raquel, Denis e Elias. Sumário I. Resumo Executivo 2 Destaques Objetivos Missão da empresa Chaves para o sucesso II. Descrição do negócio 3 Entidade legal/Propriedade da empresa Local Interior Horário de funcionamento Produtos e serviços Fornecedores Serviço Fabricação Gerenciamento Gerenciamento financeiro III. Marketing 3 Análise de mercado Segmento de mercado Concorrência Preços IV. Apêndice 3 Despesas iniciais Determinando o…

INTRODUÇÃO Este portfólio tem como objetivo descrever de forma clara e sucinta, detalhes importantes para aprimoramento da visão de administradores iniciantes ao abordar aspectos fundamentais na formação de uma organização. Serão apresentadas aqui, informações como: histórico da empresa, organograma, missão, estilos de lideranças assim como outros temas não meno0s relevantes. A empresa apresentada será a Itambé (unidade de Sete Lagoas), que se trata de uma indústria de laticínios de…

Sumário 1 IDENTIFICAÇÃO DO ALUNO 05 2 INTRODUÇÃO 06 3 DESCRIÇÃO DA EMPRESA 07 3.1 Sumário Executivo 07 3.2 Dados Da Empresa 07 3.3 Definição Do Negócio 08 3.4 Histórico 08 3.5 Missão, Visão, Valores E Crenças 10 3.5.1 Missão 10 3.5.2 Visão 10 3.5.3 Valores E Crenças 11 3.5.4 Objetivos Da Qualidade 11 3.5.5 Política Da Qualidade 11 3.5.6 Contribuição Social 11 3.6 Área De Atuação Da Empresa 12 3.7 Organograma Funcional 13 3.8 Organograma 14 4 PRODUTOS E CLIENTES…

Superiores de Tecnologia EMATER-MG Empresa de Assistência Técnica e Extensão Rural do Estado de Minas Gerais Pólo Manhuaçu 2.012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia EMATER-MG Empresa de Assistência Técnica e Extensão Rural do Estado de Minas Gerais Nome Completo: Andréia Gomes RA: 1217544 Curso: Gestão de Recursos Humanos Semestre: 1/2012 Pólo de Manhuaçu 2.012 ANDRÉIA GOMES EMATER-MG Empresa de…

Sumario 1- Missão, Visão e Valores.(1.1,1.2.1.3) 2- Departamentos Existentes. 3-Quantidade de Funcionários por Departamento. 4-Relacionamento entre os Departamentos 5-Administração de Demanda e Atendimento aos Clientes 6-História da Empresa 7- Organograma 8- Nova Missão, Visão e Valores. (8.1,8.2.8.3) 9-Análise Swot. 10- Relatório e Estratégias 11- Novo Organograma Proposto 12- Novo Formato 13 - Implantação das Estratégias 14- Apresentação da…

UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PARANOÁ RURAL AGROPECUÁRIA Gislene Ferreira Vicente RA: B74975-0 Gleyciane de Oliveira Silva RA: B843CC-6 Hermano Miranda da Silva RA: B73BGA-3 Nilton Bruno de Araujo Lima RA: B82899-4 Maria aparecida Leite Quidute RA: B84348-9 Uenes Gomes da Silva RA: B85AEI-3 Curso: Gestão de Recursos Humanos Semestre: 1o Brasília 2013 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR - PIM…

CLIENTES A Nestlé lida com seus clientes com transparência e prima por um bom relacionamento em seus negócios. É por meio dos clientes que os produtos Nestlé chegam ao consumidor final. Por isso, atingir a máxima qualidade no atendimento aos clientes significa também oferecer o melhor ao consumidor, já que garante a este o acesso aos produtos dentro da melhor relação custo–benefício possível. A empresa busca estabelecer um diálogo constante com seus clientes por meio de um processo que…

PRESENTES NO MANUSEIO DE AGROTÓXICOS E SEGURANÇA DO TRABALHO: ESTUDO DE CASO REALIZADO NA EMPRESA MAXFRUIT. SOBRAL 2014 FACULDADE LUCIANO FEIJÃO ADMINISTRAÇÃO JANAINA ELINE SILVA PINEIRO O TREINAMENTO COMO SOLUÇÃO PARA EVENTUAIS RISCOS PRESENTES NO MANUSEIO DE AGROTÓXICOS E SEGURANÇA DO TRABALHO: ESTUDO DE CASO REALIZADO NA EMPRESA MAXFRUIT. Relatório apresentado em cumprimento ás exigências da disciplina de Estágio Supervisionado II, do…