relatorio de estagio

estágio. Por fim, não menos importante, a minha sobrinha pelo apoio nos momentos que precisei e que pude recorrer. LISTA DE FIGURAS Figura - Organograma da unidade escolar LISTA DE ABREVEATURAS EJA – Ensino de Jovens e Adultos SUMÁRIO 1. APRESENTAÇÃO...................................................................................07 2. INTRODUÇÃO........................................................................................08 3. ESCOLA..................................................................................................09 3.1 DESCRIÇÃO E LOCALIZAÇÃO DA ESCOLA............................09 3.2 BREVES CONSIDERAÇÕES SOBRE A ESCOLA.....................09 3.3 COMUNIDADES ATENDIDAS PELA ESCOLA..........................10 4. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS.............................................................11 5. DIFICULDADES ENCONTRADAS...........................................................14 6. ÁREAS DE IDENTIFICAÇÃO COM O CURSO........................................15 7. CONCLUSÃO...........................................................................................15 REFERÊNCIAS........................................................................................16 1. APRESENTAÇÃO Nome do estagiário: Instituição de Ensino: Escola Francisco Xavier dos Santos Curso: Formação Pedagógica em Matemática Título do relatório: Aprender mais Local de realização do…

ORGANOGRAMA E SUAS FUNÇÕES IDENTIFICAÇÃO DA ESCOLA • Nome: ESCOLA MUNICIPAL ALTIVA DA SILVA • Código do INEP: 33000000 • CNPJ: 09999999/0001-00 • DECRETO DE CRIAÇÃO: Criada primeiramente como Escola Estadual ALTIVA DA SILVA, pelo decreto Municipal Nº. 17, publicado no boletim Oficial Municipal e/ou Diário Oficial do Estado do Rio de Janeiro de 23 de julho de 1960. Transformada em Escola Municipal pelo Parecer Nº. 50/CEDERJ/82 Portaria Nº. 09/EGDAT, publicado no diário Oficial…

Desenvolvimento Projetos Aula 09 – Orientações do Portfólio 01 1ª PARTE ORIENTAÇÕES QUANTO À APRESENTAÇÃO 2 Desenvolvimento Projetos Desenvolvimento Projetos Aula 09 – Orientações do Portfólio 01 Aula 09 – Orientações do Portfólio 01 • Portfólio – é um trabalho acadêmico, deve ser apresentado no modelo padrão estabelecido pela Faculdade. • Leia com atenção ao enunciado, e responda as questões de maneira clara e objetiva. Uma boa técnica seria reler o que…

RITA LUNARDELLO RAYZA VASQUE TRABALHO: MANUAL Ribeirão Preto, 2010 DEBORA MOTA SILVA EGBERTO LUIZ JOSÉ LUIZ OMAR ANDRADE RITA LUNARDELLO RAYZA VASQUE TRABALHO: MANUAL Trabalho realizado como avaliação parcial da disciplina gerenciamento de RH do curso Gestão da Micro e Pequena Empresa do Centro Universitário Barão de Mauá. Ribeirão Preto, 2010 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 05 1. ORGANOGRAMA 06 1.1. Organograma Funcional 06…

de forma progressiva, a professor. Para o processo ser uma realidade é fundamental registra em relatório todas as experiências vivida, de forma a retirar lições pertinentes e úteis para o futuro através de uma análise descritiva dos acontecimentos e reflexão sobre todo o processo. Desta forma, a sua estruturação assenta em fatores que levam à organização de conteúdos essenciais ao processo, como seja a integração do professor na escola e o seu relacionamento com os respectivos órgãos, as…

INSTITUTO LUTERANO DE ENSINO SUPERIOR DE PORTO VELHO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE CARGO: ESTUDO DE CASO: CENTRO EDUCACIONAL BATISTA MORIÁ Por: Crystiane Angélica Briel de Mello Orientadora: Maria de Fátima de Oliveira Mello Porto Velho/RO 2008 2 CRYSTIANE ANGELICA BRIEL DE MELLO DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE CARGO ESTUDO DE CASO: CENTRO EDUCACIONAL BATISTA MORIÁ Projeto de pesquisa apresentado ao Instituto Luterano de Ensino Superior de Porto…

FACULDADE NATALENSE DE ENSINO E CULTURA (FANEC) PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM III COLÉGIO EQUIPE/MACAÍBA NATAL/RN 2012 FACULDADE NATALENSE DE ENSINO E CULTURA (FANEC) SIDICLEIDE DE SOUZA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS COLÉGIO EQUIPE/MACAÍBA NATAL/RN 2012 RESUMO O objetivo desse relatório é demonstrar que o colégio equipe é um dos maiores colégio de Macaíba, com uma capacidade de ensino de…

Sales da Motta, e orientada pelo supervisor acadêmico professor Anderson Queiroz Lemos. Palavra-chave: Administração. Estágio supervisionado. Fatene. SUMÁRIO 1. CONSIDERAÇÕES INICIAIS 07 2. CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA 08 3. ANÁLISE DA ORGANIZAÇÃO 09 3.1 MISSÃO/VALORES 09 3.2 POLITICA DA EMPRESA 09 3.3 SETOR ECONÔMICO.......................................................................................09 3.4 SEGMENTO DE…

INTRODUÇÃO Cada organização precisa desenvolver seu próprio modelo de estrutura, ou seja, o seu próprio organograma. Nele, são encontradas as áreas funcionais fim (mercadológico e produção) e meio (financeiro, recursos humanos, logística, contabilidade, administração e outras) dispostas hierarquicamente, nas suas relações de poder e de comunicação. Estas são áreas de apoio, que oferecem suporte para que haja a produção e a venda propriamente dita dosprodutos da empresa. A…

II, apresentado ao Uniseb Interativo, no Curso de Administração como pré-requisito para obtenção do título de Bacharel em Administração. Ribeirão Preto 2015 Sumário 1 - Introdução....................................................................................... 04 2 - Referências: Planejamento Empresarial...................................... 04 2.1 - A Organização.............................................................................. 05 3 - Área da…