Motive se a vai a luta

RESUMO Este artigo trata de uma leitura do livro Anime-se e vá à luta: como motivar a si mesmo e aos outros, de Phillipa Daves. A motivação está presente em nossa habilidades de motivar a nos mesmos e aos outros. Isso é autoridade constituída como, igreja, governo e realeza, e que perdeu força. Necessitamos dia a dia a habilidade de nos motivar e motivar aos outros diante do inesperado, porem o ser humano são muito complexos, mas somos motivados com o uso de nossa criatividade, a vida e cheia de armadilhas e não importa o quanto estejamos motivados sempre vai ocorrer situações para nos pegar de surpresa, as vezes achamos difícil seguir em frente, mas a vida sempre nos ensina que também existem centenas de formas de motivar varias formas. O humor sempre nos ajuda e é um fator importante para compreender o que acontece com nossa motivação sendo baixa ou ate alta, se conseguimos motivar alguém significa que podemos controlá-los, e em vez de ficarmos controlados por nosso humor podemos aprender sobre eles, e fazer algo construtivo a respeito. O humor pode nos desmotivar isso so dependem de nosso estado mental. O humor e um estaod de espírito uma emoção , e dempendendo pode nos influenciar a estar bem ou não. Durante boa parte de nosso tempo fazemos coisas para regular o nosso humor, as vezes não estando totalmente concientes desta intenção. Uma dica e usar o melhor momento do dia para se motivar, sentir energizado e calmo sempre e o melhor momento para determinar…

A empresa do futuro: a motivação Ainda não inventaram combustível melhor para o ser humano do que a motivação. Assim como não há valor maior em uma empresa do que o seu potencial humano. A combinação dos dois movimenta o mundo com soluções. Motivação É indiscutível que hoje há diversos meios para se motivar e uma extrema dificuldade para se manter motivado. O meio competitivo em que vivemos nos exige motivação diária ao mesmo tempo em que, é esse meio com seus estresses, correrias e…

pensamento criativo. Diferenças de personalidades podem significar que o indivíduo toma atitudes variadas quanto ao estímulo de trabalho e à interação com outros funcionários, gerentes, clientes e concorrentes. Compreender como a personalidade afeta o comportamento no local de trabalho ajuda a determinar o que pode motivar os colaboradores a agir ou se comportar nas mais variadas maneiras: - As diferenças na personalidade podem afetar o que motiva as pessoas a participarem no ambiente…

1 SANTOS Psicologia 4º SEMESTRE Andrelvania Sieben Estela Alves Felipe Florentino da Silva Jéssica Costa Matheus Santos Rafael Souza Renata Del Geldice Rodrigo Xavier Winston Yenzo 2 SUMÁRIO INTRODUÇÃO .................................................................................................. 3 PROCESSO DA MOTIVAÇÃO E SEUS ELEMENTOS CONSTITUTIVOS ....... 4 MOTIVAÇÃO INTRÍNSECA E EXTRÍNSECA ................................................... 4 É POSSÍVEL MOTIVAR…

Motivação Organizacional: A motivação dentro da empresa e os seus resultados. Resumo Este artigo tem por objetivo abordar o tema da motivação organizacional. Sobre como ela está ou não presente nas organizações e os retornos e resultados que ela gera à empresa. Inicialmente expõe-se um referencial teórico abordando o tema, após isso, apresentamos a metodologia utilizada, os resultados da pesquisa realizada através de entrevistas semi estruturadas com dois profissionais na…

analise dos citados. ABRAHAM MASLOW Teoria da Piramide: Segundo o pesquisador, nos humanos que vivemos em sociedades temos uma cadeia de necessidades que nos motiva a querer sempre alcançar o topo de uma pirâmide que se divide em 05 partes, irei descrever da base ao topo. Necessidades Fisiológicas: São relacionadas às necessidades do organismo, e são a principal prioridade do ser humano., como, respirar e se alimentar. Sem estas necessidade , as pessoas não conseguiram realizar…

MOTIVAÇÃO NO TRABALHO Caçapava, Agosto de 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho irá abordar sobre o tema “Motivação no Trabalho”, onde será analisado os tipos de motivação pessoal, empresarial, como por exemplo: motivação e desmotivação,motivação e sentimento,o poder de revisão dos objetivose e etc.Daremos três dicas para manter a motivação no ambiente de trabalho e também mencionaremos um caso pratico sobre Motivação e desmotivação em uma empresa. …

motivação: assim como moral, abrangem muitas formas complexas de comportamento humano. Com isso, o artigo aqui elaborado, aborda o relato de estudiosos e pesquisadores do assunto, para a seguinte questão: Quem é o real responsável pela motivação das pessoas dentro de um ambiente organizacional? Deve ser a própria pessoa que deve se auto-abastecer de motivação pessoal ou a motivação é uma função gerencial? Chiavenato sugere a segunda colocação. Argumenta que a motivação está contida…

Na pesquisa realizada, foi verificado através de cinco teorias diferentes que a motivação pode ser provocada por factores intrínsecos, relacionados com reforços internos, ou por factores extrínsecos, inseridos no ambiente de trabalho. São apresentadas a teoria de Douglas McGregor baseada em duas formas de encarar o trabalhador: teoria X e teoria Y, tendo como factor de motivação a autonomia e desafios; a teoria de Abraham Maslow que tem por base uma hierarquia de necessidades, onde o…

Artigo apresentado ao Curso de MBA/RH, ministrado na FACET SISTEMAS DE REMUNERAÇÃO E MOTIVAÇÃO 1 LUIZ DARCI BITTENCOURT Orientadora ANDREIA ZANOTTO RESUMO As novas relações de trabalho são marcadas pela intensa mobilidade e pelo declínio da estabilidade no emprego, o que demonstra que o tempo de permanência dos trabalhadores em muitos ambientes organizacionais está comprometido. Diante desse cenário, as organizações precisam empreender esforços para conseguir motivar seus…