O Papel Do Consultor

ambiente empresarial ficou marcado pela busca incessante da competitividade com o objetivo de sobrevivência e crescimento em um ambiente caracterizado por grande desenvolvimento tecnológico e mudança econômica. As organizações foram resgatando seu papel humano e começaram a fazer das pessoas, peças-chave do processo de crescimento da empresa.Surgem novas ideias e a contradição RH mocinho X RH bandido. Década das fusões, aquisições e terceirizações. Nasce o serviço de Outplacement…

Preparação dos Consultores Nesta unidade trataremos dos aspectos de gestão da própria consultoria e da atuação do consultor como um todo, no que diz respeito a treinamento e postura ética. Tal preocupação não deve ser relegada a segundo plano, sob pena de se alimentar o mercado com mais exemplos ligados ao ditado que afirma “casa de ferreiro, espeto de pau”. Treinamento de Novos Consultores Nesta seção abordaremos, então, dois aspectos principais: a formação de colaboradores do…

de Consultoria interna de RH: O modelo de Consultoria Interna em RH é uma tendência cada vez mais presente nas organizações. A transformação do papel da área de Recursos Humanos, mais estratégico e presente nas decisões da empresa, passam a exigir que o profissional de RH esteja lado a lado das equipes e gestores, acompanhando os processos. O consultor interno de RH vai além na sua atuação, não sendo mais somente especialista em determinadas atividades – como recrutamento e seleção ou…

disciplina Tecnologias de Gestão. O tema é a importância do gestor organizacional e da consultoria. Você verá os conceitos e a importância da gestão, e conhecerá as características do gestor organizacional. Verá o conceito de consultoria e o papel do consultor. Você sabe qual é o significado da palavra gestão? No dicionário, é o ato de gerenciar e administrar. O gestor é o administrador da empresa. No atual cenário de forte concorrência, fatores que pesam no processo de gestão são os…

Prof. Ms. Osmar Pastore A Preparação dos Consultores A Preparação dos Consultores Nesta unidade trataremos dos aspectos de gestão da própria consultoria e da atuação do consultor como um todo, no que diz respeito a treinamento e postura ética. Tal preocupação não deve ser relegada a segundo plano, sob pena de se alimentar o mercado com mais exemplos ligados ao ditado que afirma “casa de ferreiro, espeto de pau”. Treinamento de Novos Consultores Nesta seção abordaremos dois…

língua portuguesa ou qualquer outro idioma. 3 Apresentação da disciplina Nesta disciplina, você verá os conceitos e objetivos da consultoria empresarial, aprofundando seus conhecimentos sobre o assunto, como: os tipos de consultoria e o papel do consultor interno e externo, estratégia de negociação em consultoria, elaboração de projetos de consultoria, diagnóstico empresarial e apresentação dos resultados. Em seguida, a disciplina apresentará os conteúdos relacionados ao…

Gestão estratégica com pessoas como fonte de geração de vantagem competitiva para as organizações e seus reflexos favorecendo o desenvolvimento da sociedade. INTRODUÇÃO O que é hoje o papel dos Recursos Humanos? Podemos dizer que não é mais o departamento que atua na forma mecanicista. Hoje este ponto está mudando, o que encontramos hoje é um termo que diz Gestão de Pessoas ou até mesmo Gestão com Pessoas, visando assim à valorização dos…

Consultor Organizacional – Externo e Interno O Comprometimento do Cliente Premissas Para a Consultoria 1. Introdução No trabalho estruturado desenvolvido verificam-se o papel do consultor organizacional, bem como suas características. Descreve-se os dois tipos de consultor, o externo e o interno ressaltando as vantagens e desvantagens que cada um possui. Observa-se também o comprometimento do cliente para o bom desempenho da consultoria, assim como as premissas desenvolvidas que contribuem

externos? Quando temos um projeto de consultoria a realizar, é necessário definir um plano de ações com inicio, meio e fim. Existem três principais fases no projeto, que veremos a seguir. Fase 1 – levantamento: fase inicial em que a equipe de consultores toma conhecimento das áreas envolvidas e todas as atividades que estão sendo desenvolvidas, geralmente, essa fase leva um tempo maior do que as outras. Analise da documentação existente, entrevistas, questionários e observações…

QUEIROZ - PDCA CONSULTORES ASSOCIADOS 5 S’s PROGRAMA 5 S’s SERGIO DE MELLO QUEIROZ - PDCA CONSULTORES ASSOCIADOS 5 S’s Este programa passou a ser uma ferramenta fundamental para a Gestão e Qualidade Total, principalmente àqueles que almejam a ISO 9000-2008. Portanto o maior beneficiário da implantação é o AMBIENTE, pois com QUALIDADE e MEIOS, empregados e patrões, clientes e fornecedores serão atingidos. SERGIO DE MELLO QUEIROZ - PDCA CONSULTORES…