Pesquisa sobre teoria da contingência

Administração Cursos de Administração, informações sobre Administração grátis Você está em: Cursos » Administração » Teoria da Contingência Teoria da Contingência A palavra Contingência significa algo incerto ou eventual, que pode suceder ou não, dependendo da circunstancia. A Teoria da Contingência considera tudo relativo, não existindo um modelo absoluto que possa ser utilizado em todas as situações; o que fazer irá depender das variáveis do ambiente que determinarão quais decisões deverão ser tomadas pela organização. A abordagem contingencial salienta que não se alcança à eficácia organizacional seguindo um único e exclusivo modelo organizacional, ou seja, não existe uma forma única e melhor para organizar no sentido de alcançar os objetivos variados das organizações dentro de um ambiente também variado. É necessário um modelo apropriado para cada situação. Variações no ambiente ou na tecnologia conduzem a variações na estrutura organizacional. Pesquisa de Chandler A pesquisa de Chadler teve quatro fases: 1º fase: Acumulação de recursos; 2º fase: Racionalização do uso dos recursos; 3º fase: Continuação do crescimento; 4º fase: Racionalização do uso dos recursos em expansão A estrutura organizacional corresponde ao desenho da organização, isto é, a forma organizacional que ela assumiu para integrar seus recursos enquanto a estratégia corresponde ao plano global de alocação de recursos para atender as demandas do ambiente. Pesquisa de Burns…

Disciplina: Psicologia Gestão e Responsabilidade Social Campus Niterói. – 9o período Turno da Manhã Prof.ª. Marisa de Paula Fidelis Cardoso Aluno: Marco Aurélio S. Trindade. Resenha do Capitulo 14 - Liderança. – Livro Fundamentos de Comportamento Organizacional O tema liderança é constantemente alvo de diversas pesquisas e estudos; no capítulo 14 do livro Fundamentos de Comportamento Organizacional os autores Shermerhorn, John R. Jr., Hunt, James G., Osborn, Richard N. apresentam…

TEORIA DA CONTINGÊNCIA – EM BUSCA DA FLEXIBILIDADE E DA AGILIDADE Ana Paula de Freitas Santos ; Gracieli Silva Shimada ; Kissylla Mirielle Ferreira Martins; Helen Fabiani Pontes de Aguiar ²; RESUMO Este texto apresenta uma visão relativista da teoria da contingência nas organizações, mostrando que não existe uma única melhor maneira de administrar e organizar, proporcionando uma visão da tecnologia utilizada pelas organizações, enfatizando que não há nada de absoluto nas…

Definição de Liderança 3. Definição de Contingência 4. As teorias Contingenciais de Liderança • Modelo Contingencial de Fiedler • Teoria do Caminho-Objetivo de Robert House • Teoria Situacional da Liderança de Hersey e Blanchard • Teoria do Continuum da Liderança de RobertTannenbaum e W. H. Schmidt 5. Conclusão 6. Vídeo 7. Bibliografia Comportamento Organizacional 5:01 2 Gerais ◦ Dar resposta à proposta do Professor da…

...........................................................................................2 2. TEORIA DE SISTEMAS....................................................................................3 3. TEORIA DA MATEMATICA..............................................................................4 4. TEORIA DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO..............................................5 5. TEORIA DA CONTINGÊNCIA..........................................................................6…

Teoria da Contingência Sumário Conteúdo Teoria da Contingência 4 Origem da teoria 5 Pesquisa de Chandler 6 Pesquisa de Burns e Stalker sobre Organizações 7 Tecnologia 9 Tipologia de Thompson 9 Impacto da Tecnologia 11 O homem complexo: abordagem contingencial 12 Teoria contingencial da liderança 13 Apreciação crítica da teoria da contingência: 14 Principais aspectos críticos da teoria da contingência: 14 Apresentação 15 Conclusão 16 Bibiografia…

Sergio Botelho Junior Contingência Estrutural 1 - Conceituação nos Estudos de Contingência Estrutural Para Donaldson (1998) “a teoria da contingencia estabelece que não há uma estrutura organizacional única que seja altamente efetiva para todas as organizações.” (p. 105). Afirma que fatores contingenciais são aqueles em que a organização precisa adequar a sua estrutura, pois é contingente a eles. Cada aspecto da estrutura de uma organizacional é contingente a fatores…

HORUS FACULDADES Cleidemar Rigoni, TEORIA DA CONTINGÊNCIA Pinhalzinho/SC 2011 Cleidemar Rigoni, TEORIA DA CONTINGÊNCIA Trabalho apresentado à disciplina de Introdução à Administração, ministrada pela professora Marina MartaGrinwaldSchwerz, do 1o período de Sistemas de Informação da Horus Faculdades. Pinhalzinho/SC 2011 INTRODUÇÃO O…

Teoria da Contingência : A Teoria da Contingência enfatiza que não há nada de absoluto nas organizações ou na teoria administrativa. Tudo é relativo. Tudo depende. A abordagem contingencial explica que existe uma relação funcional entre as condições do ambiente e as técnicas administrativas apropriadas para o alcance eficaz dos objetivos da organização. As variáveis ambientais são variáveis independentes, enquanto as técnicas administrativas são variáveis dependentes dentro de uma…

não existem países desenvolvidos e subdesenvolvidos, mas sim países que sabem administrar a tecnologia existente e seus recursos disponíveis e potenciais e países que ainda não sabem. Dentre as funções administrativas, focalizaremos neste estudo o processo de liderança, por entendermos que contribui para a otimização do fator humano dentro das organizações, contribuindo para o desenvolvimento das pessoas e da empresa do qual faz parte. A liderança tem um forte apelo tanto aos que…