Exercicio Iso

nível mínimo de 15.000 lux. Ergonomia em Odontologia SIMPLIFICAÇÃO DO TRABALHO Todo trabalho pode ser simplificado, racionalizado. O ato do profissional, se decomposto abrange: tempos, ações e movimentos. Tempos: Profissional – dedicado ao exercício da profissão (atendimento ou aperfeiçoamento).  Despendido produtivo – compreende as ações prévias, simultâneas e complementares à realização do trabalho.   Despendido improdutivo – tempo de espera Ergonomia em…

FERRAMENTAS, 40; 5S, Brainstorming, 4Q1POC, PDCA, Seis Sigmas, Just in Time Kanban Kaizen NORMAS ISO 9000:2000, 54; História, conceitos, definições, Elementos da ISO, Documentação, Implantação e certificação, Ações básicas para implantação, Auditoria, Os benefícios da ISO 9000 NORMAS ISO 14000 (Gestão Ambiental), 60; Conceitos QUALIDADE EM SERVIÇOS, 60; Conceitos EXERCÍCIOS, 61; SÍNTESE, 62; BIBLIOGRAFIA, 63. INTRODUÇÃO A Gestão da Qualidade é um conjunto de…

reconhecida como único Foro Nacional de Normalização através da Resolução n.º 07 do CONMETRO, de 24.08.1992. É membro fundador da ISO (International Organization for Standardization), da COPANT (Comissão Panamericana de Normas Técnicas) e da AMN (Associação Mercosul de Normalização). A ABNT é a única e exclusiva representante no Brasil das seguintes entidades internacionais: ISO (International Organization for Standardization), IEC (International Electrotechnical Commission); e das…

de parecer ou ficar gordo. Para obtenção da magreza e para atingirem o resultado de um corpo perfeito, os portadores desse transtorno recorrem por abstenção de alimentos que engordam ou por comportamentos como vômitos e purgação auto-induzidos, exercício excessivo e uso de anorexígenos e/ou diuréticos (DALGALLARRONDO, 2008). A busca do corpo perfeito acaba afetando o metabolismo. Quando há perda de peso excessiva, ocorrem alterações endócrinas, metabólicas e eletrolíticas em…

oportunidades existentes, a estabilidade no cargo. TEORIA DOS DOIS FATORES  Fatores Motivacionais O termo motivação, para Herzberg, envolve sentimentos de realização, de crescimento e de reconhecimento profissional, manifestados por meio do exercício das tarefas e atividades que oferecem um suficiente desafio e significado para o trabalhador. NOVOS MODELOS DE MODERNA GESTÃO DE PESSOAS DESENVOLVER QUALIDADE TOTAL  O TQM foi desenvolvido por…

relações trabalhistas e, ultimamente, pelas pressões e ritmos de mudanças provocados num contexto globalizado. A exposição dos trabalhadores a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas, durante as jornadas de trabalho e no exercício de suas funções, decorrentes de condutas negativas e aéticas de longa duração, desestabiliza a vítima ao alterar as relações no ambiente de trabalho e da organização, forçando-a a desistir do emprego (PEDROSO et al, 2006). Nas últimas…

escolher temas para pesquisas relacionados as tecnologias de redes e seus fundamentos. Objetivos específicos: Fornecer ao aluno fundamentos de: Rede de transmissão de dados, redes de computadores, LAN, WAN, modulação, modos de transmissão, padrão ISO/OSI, arquiteturas de telecom, arquitetura TCP/IP: camada de aplicação e serviços, camada de transporte e serviços, camada de rede e serviços, camada de enlace e tecnologias, bem como seus protocolos, noções de segurança e novas…

Unidade IV Unidade IV 10 BALANÇO SOCIAL E NORMAS ISO O Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social é uma entidade sem fins lucrativos, fundada com a missão de difundir a gestão de negócio socialmente responsável. Idealizada por empresários do setor privado, tem 1.190 associados entre as 5 maiores empresas do país, que respondem por 30% do PIB e empregam um milhão de pessoas. Um ponto comum entre essas empresas é o interesse em estabelecer padrões éticos de relacionamento…

ATIVIDADE – REQUISITOS DA ISO 14001 (VALOR: 0,2 pontos) Para cada não conformidade abaixo identificada, relacione um requisito (somente 1) da NBR ISO 14001:2004 que consta na tabela: (4.3.3) (4.4.2) (4.4.7) (4.4.3) (4.2) (4.6) (4.3.1) (4.5.4) (4.5.1) (4.3.2) (4.4.4) (4.4.5) (4.5.2 (4.5.5) (4.4.6) (4.5.3) (4.4.1) NÃO -CONFORMIDADES Falta de definição de metas ambientais. Não identificação dos treinamentos necessários aos operadores da empresa. Não realização dos…

temas que foram discutidos em sala de aula no qual irei desenvolver um referencial teórico sobre os sete assuntos abordados na ultimas aulas de Administração de Materiais e Patrimônio sendo eles: ➢ Sistema JUST IN TIME; ➢ Intralogística; ➢ Sistema ISO; ➢ Teoria das Restrições; ➢ Manutenção Produtiva Total; ➢ Gestão da Qualidade Total; ➢ 5S. Sobre cada tema relacionado acima foi apresentado um estudo de caso para os respectivos assuntos e relacioná-lo com a Logística empresarial. …