Desafio Profissional De Gestão Hospitalar

FLORIDA CHRISTIAN UNIVERSITY Doctor of Philosophy in Business Administration ADRIANY ROSA DE MATOS CARVALHO QUALIDADE NO ATENDIMENTO PARA O SEGMENTO HOSPITALAR Florida – USA 2015FLORIDA CHRISTIAN UNIVERSITY Adriany Rosa de Matos Carvalho Qualidade no atendimento para o segmento hospitalar Trabalho apresentado como exigência da Classe AD 6543 – Managing Customer Service & Hospitality, para obtenção do grau de Doctor of Philosophy in Business…

lançamento das notas das Atividades Práticas Supervisionadas (ATPS) e Desafio Profissional do 1º Bimestre e 2) Período de Postagem das ATPS e do Desafio Profissional do 2º Bimestre de 2015/1 e o Prazo de Correção e lançamento das notas nos Modelos Semipresencial e Online. Prezados Gestores, 1. Informamos no quadro abaixo o prazo final de correção e postagem das notas no AVA das Atividades Práticas Supervisionadas e dos Desafios Profissionais já entregues referente ao 1º Bimestre de 2015.…

à saúde de nível terciário é integrada pelos serviços ambulatoriais e hospitais especializados. Esses hospitais concentram tecnologia de maior complexidade e devem oferecer a população atendimento de excelência e servir de referência. As áreas hospitalares que compõem o atendimento de grande complexidade no Sistema único de Saúde-SUS, estão organizadas para a realização de procedimentos que envolvem alta tecnologia e alto custo. São tratamentos de oncologia, cardiologia, oftalmologia,…

neste trabalho foram administração de empresas, sistema único de saúde, gestão hospitalar. RESUMO SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO................................................................................................09 2 ADMINISTRAÇÃO DE UMA EMPRESA: QUAL SUA FUNÇÃO..................13 2.1 Papel de um administrador..........................................................................16 3 ADMINISTRADOR HOSPITALAR: QUAL SEU PAPEL EM UMA…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS FACULDADE DE ESTUDOS SOCIAIS DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO FUNDAMENTOS DE GESTÃO DA SAUDE OUTUBRO – 2014 TARAUACÁ – AC MARIA DE JESUS MENDES DA SILVA – 21355786 FUNDAMENTOS DE GESTÃO DA SAUDE OUTUBRO – 2014 TARAUACÀ – AC SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. DESENVOLVIMENTO 5 3. CONCLUSÃO 7 4. REFERÊNCIAIS 8

FUNDAÇÃO UNIRG CENTRO UNIVERSITÁRIO UNIRG CURSO DE FARMÁCIA FERNANDA PINTO DA SILVA FARMÁCIA HOSPITALAR GURUPI - to 2015 FERNANDA PINTO DA SILVA FARMÁCIA HOSPITALAR Trabalho do Curso de Farmácia da disciplina de Introdução à Ciências Farmacêuticas, Profressora Natallia Moreira. GURUPI - TO 2015 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO...............................................................................................

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS 1ª série Epidemiologia CST Gestão Hospitalar A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos independentes,…

tópicos e ferramentas de gestão: terceirização de serviços, Benchmarking, Open-Book Management ( Gerenciamento com o Livro Aberto); Reengenharia, Empowerment, Sistema de Informações Gerenciais-SIG, Balanced Scorecard-BSC de Seis Sigmas. Passo 2 - Com base na pesquisa efetuada elabore um texto que descreva o seu conceito do grupo acerca dos tópicos apresentados e a importância da utilização destas ferramentas na gestão de processos de uma…

em Recursos Humanos Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: Tecnologias de Gestão Dourados-MS 2011 Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: TECNOLOGIAS DE GESTÃO Prof.Me. Jefferson Teruya de Souza Atividade Avaliativa: Desafio de Aprendizagem apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Tecnologias de Gestão para aobtenção e atribuição de nota…

.................. Figura I - Cuidar nos tempos Impiricos Figura II - Hospital militar no Kansas Figura III - Florence Nightingale 5. A Política Nacional de Humanização da Atenção e Gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) Figura IV – Roda da Humanização 6. FORMAÇÃO PROFISSIONAL E HUMANIZAÇÃO NA SAÚDE..................... Figura I - Aspectos inibidores da melhoria da qualidade dos cuidados Figura II - Relação de Categorias quanto o conceito humanizado Figura