Contexto Histórico Do Coaching

Positive Coach e Happiness Coach pela SBC (Sociedade Brasileira de Coach), Executive Coach e Alpha Coach certificada internacionalmente pelo BCI (Behavioral Coaching Institute). Practitioner, Master e Trainer em Programação Neurolinguística; Grafóloga. Especialista em Coaching para Desenvolvimento de Liderança, com mais de 600 horas de processos de coaching. 18 anos de experiência como Executiva na área de Recursos Humanos, em empresas nacionais e multinacionais, de pequeno e médio…

DO RECIFE DEPARTAMENTO DE PÓS-GRADUAÇÃO ESPECIALIZAÇÃO EM INTERVENÇÕES CLÍNICAS NA ABORDAGEM PSICANALÍTICA A CPA - CONSULTORIA PESSOAL EM ADMINISTRAÇÃO (COACHING) NA ABORDAGEM PSICANALÍTICA FERNANDO A. R. DE GUSMÃO RECIFE, PE Fevereiro/2010 FERNANDO A. R. DE GUSMÃO A CPA - CONSULTORIA PESSOAL EM ADMINISTRAÇÃO (COACHING) NA ABORDAGEM PSICANALÍTICA Monografia apresentada como instrumento de avaliação final do Curso de Especialização em Intervenções Clínicas na…

diplomas de graduação, bastando cursar disciplinas complementares, que podem ser cursadas simultaneamente ou após a conclusão do curso. A ESAMC foi a primeira faculdade no Brasil a implementar um modelo de avaliação 360º acompanhado de Coaching individual, onde o aluno desenvolve todas as Competências Gerenciais e Comportamentais e tem grande diferencial como profissional no mercado. A atuação em várias das principais cidades brasileiras garante à ESAMC uma visão…

a funcionalidade do programa de treinamento implantado na área de RH da empresa no mundo contemporâneo e como aprimorar esse sistema de treinamento e desenvolvimento de forma à atender precisamente as exigências do mercado de trabalho nesse novo contexto. Buscouse também, através de pesquisas bibliográficas e posteriormente uma pesquisa de campo, identificar as necessidades de (re) visão e (re) planejamento metodológicos e/ou estratégias no setor de treinamento; levantar e analisar as…

Gestão de Pessoas – Histórico A gestão de pessoas se desenvolveu no Brasil a partir de um movimento de colonização oriundo do estrangeiro. Foram analisados dois períodos: de 1950 a 1980 e de 1980 a 2010. A década de 1950, após a Segunda Guerra Mundial, foi marcada pelo processo de modernização do país. A de 1980, por sua vez, caracterizou-se pela democratização, a qual abriu espaço para a liberalização econômica, ocorrida na década de 1990. COLONIZAÇÃO (1950–1980) Este primeiro…

alta performance, especialmente na área de Administração e Recursos Humanos. Uma equipe de alta-performance poderia ser definida brevemente como aquela que desenvolve suas atividades de forma satisfatória, adequada e nos prazos estabelecidos. Nesse contexto, uma equipe de alta-performance precisa desenvolver e harmonizar os conceitos de Liderança, Comunicação e Motivação, e ainda ter domínio de conceitos e práticas como Planejamento, Objetivo e Tomada de Decisão. Estudos como vêm sendo…

relacionar melhor com seus colegas de trabalho. Editora Karina Magolbo Revisão Camila Dayane Ribeiro Artigo Como você valoriza o planejamento em sua organização? Por José Roberto Marques José Roberto Marques fala sobre como realizar Coaching interno e quais benefícios ele proporciona. Diagramação Bolívar Escobar e Sara Colin Ramos Atendimento ao assinante Karen Jardzwski Teste COLABORAÇÃO Diana Araújo e Dione Junges Jornalista responsável Karina…

MASTER OF BUSINESS ADMINISTRATION – GESTÃO DE PESSOAS E COACHING Módulo: Recrutamento, Seleção e Gestão por Competência Facilitador: Clairton Fontoura Ferret, MSc. SUMÁRIO INTRODUÇÃO ................................................................................................................................................... 2 1. 2. NOVAS TENDÊNCIAS NA CAPTAÇÃO E SELEÇÃO DE TALENTOS ................................................... 7 ESTRATÉGIAS DE CAPTAÇÃO E SELEÇÃO DE TALENTOS .......

Cabeça Global O artigo da revista Você S.A de Julho de 2010 trás informações sobre o contexto do mercado econômico globalizado que vivemos atualmente, onde estrangeiros procuram por empregos no Brasil e profissionais brasileiros têm chefia e clientes em outros países e relata as competências necessárias e formas de desenvolvimento para obter uma carreira de sucesso no cenário do mercado globalizado. Visão Relativista Entender as diferentes culturas está se tornando uma competência essencial

Educação Experiencial www.treinamentoempresarial.net.br Treinamento Coaching PNL Seja VC Seu Coach Alinhando Metas Crenças Recursos Capacidades e Você www.selfcoach.com.br Gestão de Pessoas - IBC Faça o Curso de Formação em Coach e Alavanque Sua Carreira! www.ibccoaching.com.br/ Ferramentas para RH desenvolvimento,seleção,coaching, 360°, Disc,inteligencia emocional, www.hpi-tools.com Atualmente, temos presenciado um contexto econômico extremamente volátil com mudanças rápidas e…