Trabalho

processo de alteração societária da companhia aérea brasileira que, segundo o presidente da TAM S/A, holding que controla a TAM Linhas Aéreas, Marco Antonio Bologna, já foram encaminhados tanto para a Anac quanto para a Comissão de Valores Mobiliários (CVM) e para o Conselho Nacional de Defesa Econômica (Cade), no Brasil, e para as autoridades competentes e correspondentes do Chile e dos Estados Unidos, onde as duas empresas possuem ações em bolsa. O Cade também informou que aguarda a documentação. A fusão da TAM com a LAN será o maior processo de concentração do setor aéreo analisado pelo Cade e pela Anac desde a assinatura do acordo de cooperação técnica entre os dois órgãos, em novembro de 2009. O convênio prevê a realização de trabalhos em conjunto com o objetivo de potencializar as trocas de conhecimento e a tomada de decisões no setor de aviação. Legalmente, as empresas nacionais têm um prazo de até 15 dias corridos, a contar do anúncio de uma fusão ou aquisição, para submeter à avaliação do Sistema Brasileiro de Defesa da Concorrência (SBDC), do qual o Cade, com a Secretaria de Acompanhamento Econômico do Ministério da Fazenda (Seae/MF) e a Secretaria de Direito Econômico do Ministério da Justiça (SDE/MJ), faz parte. O SBDC não tem prazo para julgar operações, assim como a Anac. A demora depende da complexidade do caso. Posicionamento Em entrevista ao Correio por telefone, Bologna assegurou que a operação, que movimentou as bolsas na…

grande sucesso Thinsulate:. Ouve também casos de "fracassos" que se transformaram em novos produtos populares — como a cola pouco adesiva que levou ao desenvolvimento do popular Post-it. A 3M tem permanecido uma empresa muito bem-sucedida há noventa e três anos, enfrentando riscos, apoiando o espírito empresarial e indo aonde seus pesquisadores e cliente conduzem. Na 3M, a inovação é uma meta essencial preconizada pela alta direção e apoiada por toda a direção. Os gerentes também…

Esp. Alini Nabeshima Farias 7 Caso Introdutório: A Pedra & Pedroso Alimentícia Raul Siqueira, o diretor do DRH da P&P quer introduzir duas grandes mudanças no processo seletivo da empresa. Em primeiro lugar, quer implantar um modelo de classificação, pelo qual um candidato é visualizado sob várias facetas para melhor aproveitamento na empresa. Em segundo lugar, quer que o DRH seja um consultor interno (staf) para que os gerentes assumam a responsabilidade de linha…

Lacerda, Alexey Carvalho, dentre outros... Meus sinceros e cordiais agradecimentos ao meu professor-orientador 'U 0DUFRV $QW{QLR /RULHUL 3RU VHXV FRQVHOKRV SRQWXDLV SHORV ³SX[}HV GH RUHOKD´QRVPRPHQWRVQHFHVViULRV3RUVXDJUDoDGHGLFDomRHDSRLRGXUDQWH toda a elaboração de minha dissertação. Suas orientações me ajudaram a entender melhor o universo da pesquisa em Educação e sua relação intrínseca com a formação e a prática do professor. Por último, à minha mãe Angela…

Henrique Costa Roxo da Fonseca Rafael Gomes Perri Pró-reitor de Educação a Distância Jeferson Ferreira Fagundes Diretora Acadêmica Claudia Regina de Brito Coordenação Pedagógica Katia Cristina Figueira Gladis S. Linhares Toniazzo Marina Caprio Coordenação do curso de Administração Ornella Pacífico Produção Editorial Karen Fernanda Bortoloti Marcelo dos Santos Calderaro ri o Apresentação da Faculdade Interativa COC ....... 11 Apresentação do…

adquiridos implementá-las no ambiente empresarial com o intuito de competir e estimular a inovação através de práticas que respeitem e valorizem os aspectos sociais, econômicos, ambientais e culturais. O termo empreendedor surgiu na França por volta dos séculos XVII e XVIII, com o objetivo de designar aquelas pessoas ousadas que estimulavam o progresso econômico, mediante novas e melhores formas de agir. Entretanto, foi o economista francês Jean-Baptiste Say, que no início…

PESSOAS Capítulo 4: Recrutamento de Pessoas Pessoas. Capítulo 5: Seleção de Pessoas. 5. GESTÃO DE PESSOAS os Processos de Desenvolver Pessoas Gestão de Pessoas de Agregar Aplicar Recompensar Desenvolver Manter Monitorar Pessoas * Recrutamento de Pessoas * Seleção de Pessoas 6. GESTÃO DE PESSOAS Que Nota Você Daria? 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 :-------:-------:-------:-------:-------: :-------:-------:-------:-------:-------: Abordagem Tradicional Abordagem Moderna Enfoque…

* Origem: Em 1976, Steve Jobs e Steve Wozniak, dois jovens apaixonados por inovação, faziam parte de um grupo que montava seus próprios computadores de forma bastante artesanal. Foi em um dormitório de faculdade que a Apple Computers Inc. surgiu, trazendo à tona o Apple I, projeto de um computador bastante avançado para a época, mas que foi recusado por empresas já consolidadas, como a Atari e a HP. * Ano: 1 de abril de 1976 * Pais: Califórnia, Estados Unidos * Principais…

FACULDADE DE INFORMÁTICA ERICKSON OLIVEIRA ESTUDO COMPARATIVO DA COMPATIBILIDADE ENTRE AS MELHORES PRÁTICAS DO PMI E ® SCRUM São Paulo 2012 ERICKSON OLIVEIRA ESTUDO COMPARATIVO DA COMPATIBILIDADE ENTRE AS MELHORES PRÁTICAS DO PMI E ® SCRUM Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Faculdade de Informática e Administração Paulista, como um dos requisitos para conclusão do Curso de Pós-Graduação em ® Gestão de Projetos – PMI . Orientador:…

FACULDADE DE INFORMÁTICA E ADMINISTRAÇÃO PAULISTA LEONARDO BRUNO PEREIRA DE ARAUJO ESTUDO COMPARATIVO DA COMPATIBILIDADE ENTRE AS MELHORES PRÁTICAS DO PMI® E SCRUM São Paulo 2009 LEONARDO BRUNO PEREIRA DE ARAUJO ESTUDO COMPARATIVO DA COMPATIBILIDADE ENTRE AS MELHORES PRÁTICAS DO PMI® E SCRUM Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Faculdade de Informática e Administração Paulista, como um dos requisitos para conclusão do Curso de Pós-Graduação em ®…