caso sernambetiba

O Desenvolvimento Organizacional na Sernambetiba A Serbambetiba é uma empresa muito bem sucedida. Sua diretoria é democrática e aberta a discussões. Um problema que aflige a diretoria é qual das técnicas de Desenvolvimento Organizacional poderia ser aplicada para mudar e arejar a cultura da empresa. O diretor de Recursos Humanos, Bernardo Neves, preparou um trabalho para mostrar em uma reunião de diretoria as características de cada técnica de Desenvolvimento Organizacional para ajudar os demais diretores na decisão. O que você faria? Estamos em uma área de instabilidade e de mudanças que requerem pessoas e organizações dinâmicas, flexíveis e inovadoras. Os novos tempos exigem novas organizações e uma nova postura das pessoas. Os ambientes exigem organizações mecânicas, enquanto os ambientes mutáveis exigem organizações orgânicas. Com a área da informação, as mudanças se aceleram e os mundos dos negócios se transformam em um ambiente instável e turbulento, levando à necessidade de organizações orgânicas flexíveis que a melhor se ajustam as novas características ambientais. O modelo orgânico de organização passou a ser necessário para o ambiente fluido e mutável. As características do modelo orgânico passam a ser: Redução dos níveis hierarquias e descentralização Cargos mutáveis e constantemente redefinidos Tarefas cada vez mais complexas e diferenciadas, não mais individualizadas mas desempenhadas em equipe multifuncional Interação constante para a busca da eficácia

diretas, além de uma nova constituição que contemplasse as aspirações de todos os cidadãos. Pode-se denominar tal período também como a Sexta República Brasileira. A Nova República inicia-se com o fim do mandato do presidente e general João Batista de Oliveira Figueiredo, mas mesmo antes disto, o povo havia dado um notável exemplo de união e de cidadania, ao sair às ruas de todo país, pressionando o legislativo a aprovar a volta da eleição direta para presidente, a Campanha das…

CENTRO EDUCACIONAL BETA FEIRA DE QUÍMICA SÃO PAULO 2013 LARISSA BECARI NOGUEIRA NATASHA EVANGELISTA SCHIAVI CAROLINA FREIRE TIERI CAMILA COSTA ISIDORO FERNANDA OLIVEIRA PEREIRA LETÍCIA DE FREITAS SILVA Trabalho solicitado pelo professor José Aparecido Pereira da Silva nas disciplinas Operações Unitárias e Química Ambiental. SÃO PAULO 2013 RESUMO A Feira de Química do Centro Educacional Beta, ocorreu nos dias 13…

1. INTRODUÇÃO No capítulo IV “A discussão sobre a criação do Código Comercial” do livro “O Tribunal do Comércio: Magistrados e Negociantes”, de Edson Alvisi Neves, consta uma explanação histórica da formação do Código Comercial quanto a tentativas de sua junção com o Código Civil em um Código único de Direito Privado. O capítulo apresenta associações com acontecimentos que ocorriam simultaneamente em países europeus e no Brasil, enfatizando o caso brasileiro desde o Estado Imperial ao…

poesia: toma a palavra e desnudando-a de seus significados usuais, explora sua condição polissêmica apontando para o caráter simples e transitório das coisas. Numa dicção arraigadamente pessoal, Salgado Maranhão, em Sol Sanguíneo, atinge o (até agora) ponto máximo de sua obra, num conjunto coeso de poemas, em que a inteligência especulativa e a celebração da corporalidade do mundo se expressam com grande rigor metafórico. Nesta obra são preservadas todas essas características e…

HISTÓRICO DA AVIAÇÃO BLUMENAUENSE E DO AERO CLUBE DE BLUMENAU 1924- 2001 Introdução A história da Aviação Blumenauense é mais antiga do que muitos imaginam e do Aero Clube de Blumenau igualmente. O Histórico do Aero Clube de Blumenau tem como objetivo mostrar e resgatar a história de uma das mais antigas…

Primárias Segurança Fisiológicas • Trabalho criativo e desafiante • Diversidade e autonomia • Participação nas decisões • Responsabilidade por resultados • Orgulho e reconhecimento • Promoções • Amizade dos colegas • Interação com clientes • Chefe amigável • Condições seguras de trabalho • Remuneração e benefícios • Estabilidade no emprego • Intervalos de descanso • Conforto físico • Horário de trabalho razoável INTRODUÇÃO À TEORIA GERAL DA…

qualquer dos seus parentes ou de parentes do seu marido. O escudo era totalmente branco, com uma grande cruz de sangue, nada mais. O jovem refreou o seu cavalo bem junto dela e falou com ela, e ela ouviu todas as palavras, entendeu tudo, mas ao mesmo tempo não entendeu nada. Mas Sigrid sabia que o que ele disse significava que ela teria de dar a Deus um presente, que, no momento, era a atitude mais necessária, neste condado, onde o rei Sverker reinava, isto é, dar um bom lugar para os…

Vitoratto Junior, presidente da Black & Decker para a América Latina: “Se não há expectativa de crescimento - - e é o que acontece com nossa empresa no mundo inteiro neste ano --, há uma meta de melhoria da rentabilidade, esperada em torno dos 20%. O único jeito de atingir o resultado é cortar custos. Se você disser que já fez tudo o que era possível, pode escrever um currículo bem bonito e procurar outro emprego”. A mesma lógica vale para os acionistas brasileiros. Aqui, a comparação…

perfil sociolinguístico dos falantes que usam esse tempo verbal, fazendo considerações socioculturais e educacionais sobre esse processo de construção frasal. Também serão usados, como fonte para a coleta de dados, textos escritos em jornais, revistas, livros e contatos. 1. O gerúndio e sua apropriação pelo falante A língua existe para que a comunidade falante a utilize; sendo assim, as pessoas se apropriam do idioma de várias maneiras. Sabe-se que a gramática normativa impõe regras que…