trabalho aula 3 espec ficas

"A falta de ética gera prejuízos às empresas"

A ética nos negócios é condicionada pela concepção e pelo comportamento ético nas empresas, pela qualidade da cultura ambiente e do conceito público da organização. Quando há clima ético, há comprometimento com uma filosofia básica. A cultura ética, todavia, não implica rigidez, moralismo fanático, sectarismo, comunidade fechada e corporativismo exclusivista, ainda fortemente exigentes em algumas organizações. Numa empresa de grande porte como exemplo a Enron (EUA) que por agirem de maneira antiética, com tanta fraude e corrupção envolvida entre os executivos das empresas acabaram falindo, isso tudo foi descoberto por Lynn Brewer, uma profissional com formação em ética nos negócios. Um gestor que é ético e sabe agir como tal sempre será um gestor de sucessos. Assim suas visões diante de uma empresa serão de renovações, oportunidades, resultados positivos, fazendo com que os operadores saibam trabalhar em grupo transformando-os em uma grande equipe. A educação empresarial é o fundamento de uma ética consciente, construída à base de reflexão e experiência. É importante que se reforce, no que dominamos de Renovação Contínua, em que a organização torna-se comunidade vivencial de aprendizagem, em que todos são educadores e educandos. Essa é a dinâmica da vida consciente e inteligente, pois todos exercem influência no relacionamento interpessoal. Só o comportamento ético garante a continuidade, seja no âmbito pessoal ou organizacional. A organização deve então agir de forma honesta com todos aqueles que têm algum tipo de relacionamento com ela. Seus valores, rumos e expectativas devem levar em conta todo esse universo. Acredita-se que bons resultados profissionais e empresariais devem resultar de decisões morais ou éticas e que ter padrões éticos pode significar bons negócios a longo prazo.

Nome: NICAEL C. OMETTO
RA: 6819467630

LIMEIRA
2013