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Faculdade de Negócio de Belo Horizonte | Administração Tecnologias de Gestão | | | |
Nome :Dayana Marques de carvalho
RA:4473920412
Professor: LEANDRO DUARTE DUTRA
Belo Horizonte –MG
Data:14/04/2013

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OBJETIVOS E VANTAGENS DA TERCEIRIZAÇÃO * A possibilidade de aumentar o foco no negócio principal e as organizações, O fato de as empresas concentrarem- se nas suas funções principais, ao mesmo tempo em que um terceiro garante o suprimento de insumos marginais ao negócio principal, direciona de maneira mais objetiva e efetiva os esforços e dispêndios da organização.

* Consequentemente, é esperada a decorrente redução e melhor controle de custo operacionais , como resultado da melhoria no padrão de desempenho no suprimento de insumos por parte de terceiros com maior grau de especialização, se comparados com as competências da organizações optante pela terceirização. Adicionalmente, custos fixos transformam-se em variáreis, além de serem mais facilmente previsíveis. É uma forma eficaz de poder segregar-se e identificar claramente custos outrora obscuros, permeados nas operações da empresa contratante.

* O fatos relevante consiste na redução de verbas para aquisições e modernizações, pois a desejada evolução tecnológicas a ser responsabilidade da entidade contratada. consequentemente verifica-se o aumento da disponibilidade de capital para investimento.

* Cumpre, a esta altura de nossos estudos, ressaltar, de maneira especial, a tendência de muitas organizações a buscas terceiros somente com o foco na redução de custos ,Reduções de custos são e sempre serão muitos bem-vindos no âmbito de qualquer organização, mas em termos processo de terceirização bem planejado e bem implementado.

* Outro benefício podem ser, ainda, almejado, como a especialização do serviços terceirizados, a busca por maior produtividade, melhor comprometimento com resultados ,melhorias nos padrões de qualidade e diminuição no tempo demandado para