ATPS Matem tica

UNIVERSIDADE BANDEIRANTE DE SÃO PAULO / ANHANGUERA

MATEMÁTICA

PASSO 1:

Fazer um levantamento sobre as profissões de nível médio ou superior em jornais de grande circulação a respeito das ofertas de emprego.
Enumerar as 10 (dez) profissões mais requisitadas, tabulando os dados coletados (em revistas, sites e jornais, entre outros), apresentando os resultados percentuais relativos às ofertas de emprego.

Profissão
Percentual de Oferta
1
vendedor
29%
2 auxiliar administrativo
18%
3 supervisor 10%
4
recepcionista
9%
5 corretor de imóveis
7%
6 representante comercial
7%
7 atendente 5%
8
auxiliar de depto. pessoal
5%
9 vendedor externo
5%
10 auxiliar contábil
5%

Total
100%

Passo 2:

Escolher uma delas e pesquisar sobre suas características e/ ou habilidades exigidas. Fazer um texto informativo-descritivo.

Características e Habilidades – Gerente administrativo.

Características construir espaços nas organizações, sejam estes para facilitar as discussões e questionamentos do grupo.

Habilidades, Papéis de gerenciamento; Organização: Neste mundo competitivo, a importância de ser um diferencial é essencial para os gerentes que quer se atuar no mercado de trabalho. A importância do desenvolvimento e a necessidade de mudanças para um gerenciamento onde a aptidão por competências é o essencial em uma organização. Ter habilidades é um elemento essencial para o bom desenvolvimento gerencial dentro de uma organização. Com isso é importante que o gerente ao gerenciar uma organização conheça a cultura e desenvolva em si suas habilidades como: planejar, organizar, liderar, motivar, persuadir, etc.
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Passo 3:

Realizar uma entrevista com um profissional da área pesquisada, seguindo roteiro abaixo:
 Nome: Luís Antônio Silva
 Empresa onde trabalha e tempo de atuação na profissão: Silva & Santos
 Atividades básicas da profissão: gerenciar o fluxo interno dos processos, acompanhar os indicadores, acompanhar a gestão de