Portfolio de remuneração e benefícios, descrição de cargos

IDENTIFICAÇÃO Nome do Funcionário – Lilian Santos de Jesus Nome do Cargo – Operadora de Caixa Área – Operações Sup. Imediato – Chefe de Operações Data Atualização – Setembro/2012 Tarefas Descrição Sumária Atender ao cliente, efetuar o recebimento de pagamentos, controlar cheques pré-datados, realizar o fechamento de caixa. Descrição Detalhada 1. Atende ao cliente de forma adequada, sendo simpático, demonstrando interesse e sendo articulado, para que o cliente se sinta bem e satisfeito. 2. Realiza o recebimento através de dinheiro, cheque, cartão de crédito ou débito e dá entrada destes recebimentos, lançando no sistema e separando os valores na gaveta para que no final seja tudo contabilizado de forma prática e eficaz. 3. Controla os cheques pré-datados para depositá-los na data correta. 4. Controla a contas a pagar e receber, lançando no sistema os valores emitindo os comprovantes para que depois sejam encaminhados devidamente. 5. Efetua o pagamento de fornecedores, separadamente e por meio do sistema para que depois seja feita a conferencia por meio de outras pessoas. 6. Realiza o fechamento do caixa ao final do expediente, conferindo e separando os valores e comprovantes e apresenta ao Gerente para que o próprio confira se está tudo ok. REQUISITOS Instrução – Ensino Médio Completo. Cursos específicos – Não é solicitado. Experiência – Mínima de seis meses no mesmo cargo. EQUIPAMENTOS/FERRAMENTAS UTILIZADOS Monitor de…

INTRODUÇÃO O objetivo deste portfólio é mostrar como as disciplinas de Gestão de Pessoas I,Gestão de Pessoas II e Responsabilidade Social e Ambiental, foram necessários para que a empresa CE CELMA conseguisse atingir seus objetivos e se tornasse esta empresa tão bem sucedida no mundo.DESENVOLVIMENTO Com Desenho de cargos, processo de Recrutamento e Seleção, e política de Remuneração e Benefícios, foram essenciais para que a empresa CE CELMApara o sucesso da mesma. Por analisar…

............................................................................................................................... Gestão de Recursos humanos ead – relações humanas débora antunes de souza - 303522011 REMUNERAÇÃO E BENEFICIOs Portfólio 1 ............................................................................................................................... Guarulhos 2015 débora antunes de souza remuneração e…

PROJETO DE ROTINAS TRABALHISTAS Política de Remuneração Guarulhos 2013 ANA PAULA XAVIER - RA: 206272010 CRISTINA MENEZES – RA: 269872010 RENATA LIPE – RA: 269852010 PROJETO DE ROTINAS TRABALHISTAS Política de Remuneração Trabalho apresentado ao Curso Manutenção e Desenvolvimento de Talentos da Faculdade ENIAC para a disciplina de Projeto de Rotinas Trabalhistas. Profª. Valéria Guarulhos 2013 ATIVIDADE…

[pic] ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead GESTÃO TECNOLÓGO DE RECURSOS HUMANOS Relações humanas REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS ......................................................................................................................... Guarulhos 2012 Relações humanas REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS Trabalho apresentado ao Curso Gestão…

.............................................................................. ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS FRANCIELLY DE OLIVEIRA AUGUSTO – RA: 255222014 portfólio 1 – Descrição de cargo Remuneração e Benefícios ............................................................................................................................... Guarulhos 2015 FRANCIELLY DE OLIVEIRA AUGUSTO portfólio 1…

| |Disciplina |Remuneração e Benefícios | |Portfólio N° 02 |Relatório de Pesquisa e Proposta de Melhoria Salarial | Portfólio OBJETIVO |O aluno deverá elaborar uma proposta de melhoria salarial para a empresa pesquisada no Projeto Integrador – Banca 1 – Base: diagnóstico da…

DAIANA MARIA DA SILVA RA- 236152012 FERNANDA NOGUEIRA RA- 254922011 JOSIANE DOS S. MENDES RA- 205632012 portfólio 2 PROJETO DE ROTINAS TRABALHISTAS ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 Ana Lucia Tenório Rocha RA- 260832010…

............................................................................................................................... ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead tecnólogo em gestão de recursos humanos – módulo planejamento e controle de pessoal Mauricio Pedro da Silva - 262862012 portfólio 1 Remuneração e Benefícios…

.................................. ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead tecnólogo em Gestão de recursos humanos módulo – PLANEJANENTO E CONTROLE DE PESSOAL CRISTINA FLORENCIA OLIVEIRA - 264052010 JONATAS DOS SANTOS REGENE - 224002012 katia cilene xavier - 267662012 vanaci mARIA nUNES a.Santos - 266802012 portfólio 01 DESCRIÇÃO DE CARGO Guarulhos ............................................................................................…